與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:
1、深入一線車間了解工藝流程,掌握車間工藝知識,并了解執(zhí)行情況;
2、負責處理車間工藝中的問題,并確保生產(chǎn)過程的順利開展;
3、熟悉車間設備的操作規(guī)程,并能指導簡單維護工作;
4、協(xié)助車間領導制定和完善車間工藝規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行情況;
5、完成上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,化學工程與工藝、高分子材料與工程及相關化工專業(yè)。
2、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生或有兩年及以上車間工藝相關經(jīng)驗。
3、具有較強的分析能力、創(chuàng)新意識,對數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維清晰。
4、具有較強的責任心、執(zhí)行力,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。
5、該崗位前期需在中控室或車間了解工藝生產(chǎn)。
儲備主管 5千-1萬
昆明·盤龍區(qū)
職位描述
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)
略,負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和
2、負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作,能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;
3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃;
4、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標;
5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況:
6、關注于維護和提高公司市場競爭力。
7.周末雙休節(jié)假日正常休息
中國人壽保險股份有限公司昆明分...
崗位職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求;
3、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職資格:
1、20-28歲,口齒清晰,普通話流利;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和溝通表達能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
職責描述:1、負責所轄區(qū)域內(nèi)的客戶對接工作,接受客戶訂單; 2、負責相關業(yè)務的的日常辦理; 3、處理好售前售后相關事宜; 4、定期參加公司組織的職業(yè)培訓,基礎考核,晉升培訓; 5、表現(xiàn)優(yōu)異者后期可帶領團隊開展工作。 任職要求:1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、有較強的團隊合作精神,有良好的學習能力; 3、清晰的職業(yè)規(guī)劃、有上進心; 4、敢于挑戰(zhàn),熱愛生活,有朝氣 不靠資歷,不靠學歷,領多少薪水,能到達什么崗位,取決于你個人的能力!你的周圍是一群身經(jīng)百戰(zhàn)的老師,他們會帶你走過你工作中的每一個坎,只要你愿意不斷求知,不斷提升自己。 工作時間:早上8:30-下午6:00 周末雙休,節(jié)假日正常放假
【任職要求】
1. ??學歷:大專及以上,年齡21-45歲;金融、保險、經(jīng)濟
2. 相關專業(yè)優(yōu)先;
3. 態(tài)度:認可保險行業(yè),具有了解行業(yè)與學習知識的熱情;
4. 能力:溝通表達能力、邏輯思考能力、執(zhí)行力;
【崗位職責】
1. ??學習、掌握公司產(chǎn)品并及時了解市場訊息;
2. ??維護名下100-500位客戶,提供保單服務;
3. ??梳理客戶需求,精準匹配合適的產(chǎn)品信息;
4. ??基于公司政策支持組建個人團隊并定期組織培訓;
【薪資福利】
1. ??工作時間:8:30-17:30;午休2小時;周未雙休,享受國家法定節(jié)假日;
2. ??福利待遇:底薪+復效獎+續(xù)期獎+服務津貼+職級津貼+績效獎金+計提獎+帶薪年假+國內(nèi)外旅游+免費體檢 國壽三險;
3、“眾鑫計劃”人才專享培訓體系
4、其他福利:
公司提供舒適的辦公環(huán)境,季度晉升,能力優(yōu)秀者可跨級晉升;
享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、雙休日及法定節(jié)假日休息;
優(yōu)秀員工可享受國內(nèi)外旅游獎勵;
【溫馨提示】
崗位具有銷售性質(zhì),未來培養(yǎng)方向為銷售管理/區(qū)域總監(jiān)崗位;
國內(nèi)保險行業(yè)為代理制,本次招募崗位會同中國人壽直接簽訂代理合同,非同第三方簽署;
【公司簡介】
中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽),為中央金融企業(yè),是國有特大型金融保險企業(yè)公司;總部設立在北京,世界500強企業(yè)、中國品牌500強。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1999年更名為中國人壽保險公司。2003年,經(jīng)國務院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。
作為中國最大的人壽保險公司,該公司不但是領先的個人人壽保險與年金產(chǎn)品供應商、領先的團體人壽保險和年金產(chǎn)品供應商、領先的意外險供應商、領先的健康險供應商,更通過控股的中國人壽資產(chǎn)管理有限公司成為了中國最大的保險資產(chǎn)管理者及中國最大的機構(gòu)投資者之一。
1、統(tǒng)招大專及以上學歷(應往屆畢業(yè)生均可),專業(yè)要求:冶金、機械、電氣、自動化、機電一體化、儀表、液壓、熱能與動力、材料成型與控制(軋鋼方向)、金屬材料、給排水等相關專業(yè)。研究生面議
2、畢業(yè)后可取得畢業(yè)證和學位證(本科);
3、具有較高的綜合素質(zhì),知識結(jié)構(gòu)較全面;
4、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通及人際交往和社會活動能力;
5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、親和力強。
大專生試用期4000起,本科生試用期5000起,試用期3至6個月,轉(zhuǎn)正后工資上調(diào)10-25%;優(yōu)秀者薪資可面議。
工作地點:云南省楚雄州祿豐市城南
1、能夠從生產(chǎn)一線做起,吃苦耐勞;
2、有團隊意識,溝通良好,抗壓能力強;
3、中專及以上學歷,有工廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
工作內(nèi)容:學習保險專業(yè)知識和營銷技能。根據(jù)公司提供的資源,通過公司各種平臺對客戶進行二次開發(fā)整理客戶信息,分析客戶意向根據(jù)客戶收入需求,達成對應崗位的績效考核標準。協(xié)助領導對團隊工作進行跟蹤,督促,協(xié)調(diào),評估和面談。職位需求統(tǒng)招大專及以上,同夜優(yōu)秀者可以放寬到高中。認可保險行業(yè),較好的協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力,團隊協(xié)作強,職業(yè)素養(yǎng)高。有野心,有思路,有創(chuàng)業(yè)精神。員工福利工作時間自由,早打卡。晚不打卡,完成自身工作新人津貼,服務津貼,標準透明,節(jié)假日福多多同業(yè)引進面試通過者可定薪十五萬同業(yè)優(yōu)秀者可定級部經(jīng)理50萬 年齡要求:25-50歲 職能類別:銷售經(jīng)理 關鍵字:壽險車險健康險互聯(lián)網(wǎng)保險續(xù)保人身險財產(chǎn)險養(yǎng)老險
崗位要求:
1、熱愛本職、忠于職守,廉潔自律,責任心強,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
2、具備現(xiàn)場工作協(xié)調(diào)和管理能力;
3、具備設備搬遷相關工作經(jīng)驗,懂排配機具和人力(可接受好學的新手);
4、熟練使用Excel、word或者WPS等各種辦公軟件;
5、負責對貨物裝卸、吊裝過程中的跟蹤與監(jiān)控,及時處理現(xiàn)場異常及與客戶之間的溝通;
6、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、中專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、一年以上的物流工作經(jīng)驗或設備吊裝現(xiàn)場經(jīng)驗,相關領域從業(yè)者優(yōu)先;
3、有設備裝卸,吊裝現(xiàn)場操作經(jīng)驗;
4、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力、人際交往能力和語言表達能力;
5、較強的責任心和執(zhí)行力,富有工作熱情和團隊意識。
三、經(jīng)驗/能力
1. 有施工管理經(jīng)歷,至少一年同行業(yè)施工管理經(jīng)驗;
2. 好組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力;
3.良好的職業(yè)操守、品行端正、責任心強;
4.辦公自動化(熟練)、機動車駕駛證(C1).
職位福利:五險、包吃、包住、績效獎金、商業(yè)險、定期體檢
1、大專及以上學歷,應屆生優(yōu)先;
2、較強的溝通表達能力和學習能力;
3、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有高度的團隊合作精神和工作熱情;
4、良好的客戶服務意識和營銷意識;
5、較強的抗壓能力,做事有條理,邏輯思維能力強;
6、認同企業(yè)文化及發(fā)展方向。
【任職要求】
1. ??學歷:大專及以上,年齡21-45歲;金融、保險、經(jīng)濟
2. 相關專業(yè)優(yōu)先;
3. 態(tài)度:認可保險行業(yè),具有了解行業(yè)與學習知識的熱情;
4. 能力:溝通表達能力、邏輯思考能力、執(zhí)行力;
【崗位職責】
1. ??學習、掌握公司產(chǎn)品并及時了解市場訊息;
2. ??維護名下100-500位客戶,提供保單服務;
3. ??梳理客戶需求,精準匹配合適的產(chǎn)品信息;
4. ??基于公司政策支持組建個人團隊并定期組織培訓;
【薪資福利】
1. ??工作時間:8:30-17:30;午休2小時;周未雙休,享受國家法定節(jié)假日;
2. ??福利待遇:底薪+復效獎+續(xù)期獎+服務津貼+職級津貼+績效獎金+計提獎+帶薪年假+國內(nèi)外旅游+免費體檢 國壽三險;
3、“眾鑫計劃”人才專享培訓體系
4、其他福利:
公司提供舒適的辦公環(huán)境,季度晉升,能力優(yōu)秀者可跨級晉升;
享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、雙休日及法定節(jié)假日休息;
優(yōu)秀員工可享受國內(nèi)外旅游獎勵;
【溫馨提示】
崗位具有銷售性質(zhì),未來培養(yǎng)方向為銷售管理/區(qū)域總監(jiān)崗位;
國內(nèi)保險行業(yè)為代理制,本次招募崗位會同中國人壽直接簽訂代理合同,非同第三方簽署;
【公司簡介】
中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽),為中央金融企業(yè),是國有特大型金融保險企業(yè)公司;總部設立在北京,世界500強企業(yè)、中國品牌500強。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1999年更名為中國人壽保險公司。2003年,經(jīng)國務院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。
作為中國最大的人壽保險公司,該公司不但是領先的個人人壽保險與年金產(chǎn)品供應商、領先的團體人壽保險和年金產(chǎn)品供應商、領先的意外險供應商、領先的健康險供應商,更通過控股的中國人壽資產(chǎn)管理有限公司成為了中國最大的保險資產(chǎn)管理者及中國最大的機構(gòu)投資者之一。
【任職要求】
1. ??學歷:大專及以上,年齡21-45歲;金融、保險、經(jīng)濟
2. 相關專業(yè)優(yōu)先;
3. 態(tài)度:認可保險行業(yè),具有了解行業(yè)與學習知識的熱情;
4. 能力:溝通表達能力、邏輯思考能力、執(zhí)行力;
【崗位職責】
1. ??學習、掌握公司產(chǎn)品并及時了解市場訊息;
2. ??維護名下100-500位客戶,提供保單服務;
3. ??梳理客戶需求,精準匹配合適的產(chǎn)品信息;
4. ??基于公司政策支持組建個人團隊并定期組織培訓;
【薪資福利】
1. ??工作時間:8:30-17:30;午休2小時;周未雙休,享受國家法定節(jié)假日;
2. ??福利待遇:底薪+復效獎+續(xù)期獎+服務津貼+職級津貼+績效獎金+計提獎+帶薪年假+國內(nèi)外旅游+免費體檢 國壽三險;
3、“眾鑫計劃”人才專享培訓體系
4、其他福利:
公司提供舒適的辦公環(huán)境,季度晉升,能力優(yōu)秀者可跨級晉升;
享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、雙休日及法定節(jié)假日休息;
優(yōu)秀員工可享受國內(nèi)外旅游獎勵;
【溫馨提示】
崗位具有銷售性質(zhì),未來培養(yǎng)方向為銷售管理/區(qū)域總監(jiān)崗位;
國內(nèi)保險行業(yè)為代理制,本次招募崗位會同中國人壽直接簽訂代理合同,非同第三方簽署;
【公司簡介】
中國人壽保險(集團)公司(簡稱中國人壽),為中央金融企業(yè),是國有特大型金融保險企業(yè)公司;總部設立在北京,世界500強企業(yè)、中國品牌500強。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司,1996年分設為中保人壽保險有限公司,1999年更名為中國人壽保險公司。2003年,經(jīng)國務院和原中國保險監(jiān)督管理委員會批準,原中國人壽保險公司進行重組改制,變更為中國人壽保險(集團)公司。
作為中國最大的人壽保險公司,該公司不但是領先的個人人壽保險與年金產(chǎn)品供應商、領先的團體人壽保險和年金產(chǎn)品供應商、領先的意外險供應商、領先的健康險供應商,更通過控股的中國人壽資產(chǎn)管理有限公司成為了中國最大的保險資產(chǎn)管理者及中國最大的機構(gòu)投資者之一。
1、 主要崗位:銷售客戶經(jīng)理,儲備主管
2、 崗位職責:負責開拓客戶資源,聯(lián)系意向客戶,耐心細心的幫助客戶貸款
3、 上班時間:8:30-18:00周末雙休,法定節(jié)假日
4、 晉升空間:根據(jù)個人綜合能力及表現(xiàn)從內(nèi)部前線業(yè)務經(jīng)理提升。
5、招聘流程:求職者與本人聯(lián)系---電話通知初試---復試---合格者帶薪培訓---統(tǒng)一上崗。
任職要求:
1、年齡要求:25-45周歲,男女不限、身體健康。
2、學歷要求:大專以上學歷,能力突出者可照顧,有銷售經(jīng)驗或保險或信用卡行業(yè),銀行工作經(jīng)驗優(yōu)先)
3.工作地點:昆明市盤龍區(qū)聯(lián)盟路199號萬宏國際
薪酬待遇
月綜合薪資8000-15000元以上
1、 集團正式員工(社保公積金可根據(jù)工資,買到昆明最高基數(shù))
2、 入職簽訂勞動合同,繳納六險二金(平安集團獨有數(shù)十萬綜合福利險,企業(yè)年金)
3、 底薪+新人獎+傭金提獎+月終獎+季度獎+半年終獎+年終獎+崗位津貼+過節(jié)費+月度方案獎勵+季度出游(國內(nèi)外)+公開晉升、降溫取暖費等……
晉升通道:
客戶經(jīng)理--主任--門店經(jīng)理--片區(qū)總監(jiān)
【本公司為金融行業(yè)的龍頭企業(yè),世界500強排名第29,全球金融行業(yè)排名第2。該個貸部的主要業(yè)務為提供銀行貸款服務,我們有最完善健全的培訓體系,廣闊的晉升空間,受到業(yè)內(nèi)公認,歡迎電話咨詢?!?br>
崗位職責:
1.完成公司組織的各項學習培訓任務,能夠用自己的專業(yè)金融知識為客戶提供貸款咨詢服務;
2.維護老客戶,開發(fā)新客戶。按照計劃拜訪老客戶和開發(fā)新客戶,完成銷售的任務指標;
3.搜集與尋找客戶資料,進行客戶開發(fā),維護和銷售管理等工作,建立完善的客戶檔案;
4.協(xié)調(diào)處理各類客戶問題。
任職要求:
1、大專及以上學歷,20-40周歲;
2、良好的溝通學習能力、信息收集力、數(shù)據(jù)分析力和團隊合作力,抗壓能力強,有挑戰(zhàn)高薪、努力向上晉升的積極性;
3、有金融、保險、房產(chǎn)、銀行信用卡、車行等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄??;
4、歡迎應屆畢業(yè)生,口齒伶俐,有耐心,具備較強的口頭表達與溝通能力者優(yōu)先錄取。
福利待遇:
1、工資待遇:入司購買五險一金,工資構(gòu)成部分為無責底薪 業(yè)務提成 績優(yōu)傭金 獎勵津貼 各節(jié)日金;
2、帶薪假期:國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪護假)、病假、喪假、年假等;
3、其他福利:節(jié)日禮品、生日禮品、帶薪季度旅游、培訓包含入職培訓、部門培訓、職能培訓、技能培訓、總公司培訓等;
4、工作時間:周一至周五,8:30-12:00/14:00-18:00;
5、職業(yè)晉升:客戶經(jīng)理-團隊主管-門店經(jīng)理-中心總監(jiān)-片區(qū)總-分部總-區(qū)域總
聯(lián)系電話:人事部主管***********
職位福利:績效獎金、年終分紅、全勤獎、帶薪年假、彈性工作、定期團建、周末雙休
工作內(nèi)容:
負責公司銷售業(yè)務的新拓展、維護和回流,協(xié)助銷售團隊完成銷售目標。負責銷售渠道的拓展和管理,維護客戶關系,提升客戶滿意度。
主要職責:
- 負責銷售領域的新拓展、管理和回流;
- 負責銷售渠道的拓展和管理,建立并維護良好的渠道合作關系;
- 負責客戶關系的建立和維護,提升客戶滿意度;
- 協(xié)助銷售團隊完成銷售目標,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析和優(yōu)化;
- 參與銷售項目的策劃和執(zhí)行,協(xié)助項目經(jīng)理完成項目計劃和目標;
- 對銷售領域有敏銳的市場洞察力和洞察力,為公司提供銷售領域的發(fā)展建議;
- 負責公司銷售部門日常運營和管理的監(jiān)督。
職位要求:
- 不限工作經(jīng)驗,本科學歷;
- 具備銷售領域的新拓展、管理和回流經(jīng)驗,具備良好的溝通和團隊合作能力;
- 具備銷售渠道的拓展和管理經(jīng)驗,熟悉常用的銷售渠道類型;
- 具備良好的客戶關系建立和維護能力,具備良好的溝通技巧;
- 熟練掌握常用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等;
- 對市場營銷領域有濃厚的興趣,有團隊合作精神,具有積極向上的心態(tài)。
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
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