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職位描述：

負責(zé)施工現(xiàn)場質(zhì)量管理，要求具備公路專業(yè)中級工程師。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、愛崗敬業(yè)，有良好的道德修養(yǎng)，精裝工作3年以上對工程施工的各個節(jié)點有深刻的認知，有豐富的工作經(jīng)驗。 2、熟練操作CAD制圖軟件，能對工程的成本控制和二次經(jīng)營提出優(yōu)化設(shè)計方案，能獨立完成施工圖設(shè)計工作。 3、五星級酒店施工圖深化設(shè)計能力者優(yōu)先，待遇優(yōu)厚。

職位描述：

園區(qū)給排水，污水處理的全面運營管理工作。

職位描述：

職位描述：
負責(zé)檔案數(shù)字化加工流程中的檔案整理，掃描，修圖，錄入，質(zhì)檢，裝訂還原的工作
1、工資：到手一般在3000到5000，且上不封頂，主要看你修圖檔案的數(shù)量；
2、福利待遇：
一經(jīng)錄用，即可享受節(jié)日福利，簽訂勞動合同
3、工作時間：白天8點半到晚上5點半，中午1小時休息時間，固定周日休息，國家法定節(jié)假日
4、給您提供一個穩(wěn)定的環(huán)境
5、老員工手把手帶你，不懂就問，氛圍好。
6、晉升通道：
加工文員-質(zhì)檢員-現(xiàn)場主管-現(xiàn)場經(jīng)理（含見習(xí)）- 現(xiàn)場經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理

職位福利：全勤獎、項目獎金、節(jié)日福利、五險、公司重點項目、包住

職位描述：

負責(zé)現(xiàn)場橋梁工程施工，要求具備橋梁專業(yè)中級工程師。

職位描述：

獨立完成公司日常推廣活動方案提寫及協(xié)助市場部營銷推廣執(zhí)行。有良好的溝通、應(yīng)變能力，有較強的文字功底，1年以上快銷品、商超等企劃工作經(jīng)驗，能力突出者可適當(dāng)放寬。

職位描述：

職責(zé)描述： 安全資料制作

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定本部門年度工作計劃； 2. 負責(zé)完成公司組織架構(gòu)及崗位的設(shè)計、評價及完善工作，組織各崗位工作分析和人員定崗定編； 3. 根據(jù)年度招聘計劃，實施招聘渠道的調(diào)查分析及維護； 4.根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)查，編制公司年度的培訓(xùn)計劃，制定培訓(xùn)預(yù)算，并將年度培訓(xùn)計劃分解到月度培訓(xùn)計劃； 5. 搭建公司薪酬、績效管理體系； 6. 員工關(guān)系處理及協(xié)調(diào)，建立良好的工作氛圍; 7. 用工風(fēng)險防控； 8. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 任職資格： 1. 大專及以上學(xué)歷，工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2. 人事管理三年以上經(jīng)驗，熟悉勞動法，能夠獨立處理勞動糾紛案件； 3. 良好的溝通能力及文案能力，常見辦公軟件熟練操作； 4. 有餐飲或者旅游山莊工作經(jīng)驗為佳，本公司食宿免費。

職位描述：

崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目技術(shù)資料編制、報驗、整理、存檔等工作； 2.對進場材料進行報驗，并根據(jù)規(guī)范要求，進行抽檢送樣至檢測部門； 3.及時收集、登記、整理各專業(yè)圖紙及各方發(fā)出的函件郵寄資料； 4.收集、整理、保存變更文件及簽證的資料，并匯總臺賬； 5.配和項目經(jīng)理收集或編制向甲方、監(jiān)理提出的各類文件，并匯報項目經(jīng)理落實簽字情況； 6.對現(xiàn)場照片的收集、整理、歸檔； 7.做好公司信息化管理ERP文件資料的上傳； 8.配合項目經(jīng)理召開工程例會，并做好會議紀要； 9.丙方資料報驗情況的監(jiān)管、匯總； 10.配合項目主管編制施工索引圖； 11.對竣工資料進行組卷、備案等； 12.參與竣工圖的繪制和審核； 13.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，協(xié)助其他部門相關(guān)工作。 任職要求: 1.教育水平：專科及以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求：工程造價、土建、園林等相關(guān)專業(yè)； 3.性別年齡：性別不限，24-35歲； 4.從業(yè)經(jīng)驗：2年以大型項目完整工程資料管理工作經(jīng)驗； 5.專業(yè)技能：精通資料手續(xù)辦理的流程、規(guī)范及資料的編制入冊；精通各類繪圖及資料編制軟件； 6.通用技能：熟練使用WPS、office、CAD等常用辦公軟件； 7.個性特質(zhì)：熱愛園林行業(yè)、責(zé)任心強，工作積極主動、仔細認真，公正廉潔； 8.其它：有工程造價師、建造師執(zhí)業(yè)資格證書、資料員證書者優(yōu)先考慮。

職位描述：

職責(zé)描述：1、負責(zé)工廠籌建，如總體規(guī)劃設(shè)計、設(shè)備工藝布局、團隊組建等；2、負責(zé)工廠內(nèi)部管理體系與組織架構(gòu)的搭建，包括技術(shù)體系、質(zhì)量體系、生產(chǎn)體系、安全體系、供應(yīng)體系以及營銷體系、內(nèi)控體系的搭建；3、全面主持工廠工作，制定經(jīng)營方向和策略方針、制定實施生產(chǎn)指標計劃、分析生產(chǎn)運營狀況等；4、主持工廠業(yè)務(wù)工作，品牌定義及打造、產(chǎn)品定位、渠道拓展等；5、對接相關(guān)政府部門，獲取相關(guān)行業(yè)準入批文、資質(zhì)證照等，并爭取相關(guān)部門的政策支持和幫助；任職要求：1、具有飲用水（桶裝/瓶裝）或飲料行業(yè)5年以上管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)運營管理、質(zhì)量管理及品牌建設(shè)；2、具備礦泉水水廠籌建經(jīng)驗，熟悉本行業(yè)相關(guān)政府部門工作流程；3、具有優(yōu)秀的計劃、執(zhí)行能力，溝通能力，談判能力和分析解決問題的能力； 職能類別：工廠經(jīng)理/廠長 關(guān)鍵字：礦泉水廠廠長飲用水長廠長廠長礦泉水飲用水飲品飲料瓶裝水桶裝水飲料廠廠長生產(chǎn)廠負責(zé)人

職位描述：

一、工作職責(zé):
儲備城市經(jīng)理是郎酒面向全國各行業(yè)招聘與培養(yǎng)的營銷管理人才，通過3個月至1年的培養(yǎng)適應(yīng)期，能獨立負責(zé)一定區(qū)域的品牌、市場、團隊運營管理，系統(tǒng)化建設(shè)責(zé)任區(qū)域銷售體系，達成各項經(jīng)營目標。
二、任職資格
1、價值觀積極正向，與公司價值觀匹配。
2、35歲以下優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷，具有3年及以上白酒、快消品行業(yè)頭部企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷的，可放寬至大專學(xué)歷。
3、具備快消品行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗，且任職市縣級區(qū)域營銷負責(zé)人2年及以上。
4、良好的市場布局與規(guī)劃、團隊管理能力與抗壓能力，服從省內(nèi)調(diào)配。
三、薪酬與福利
稅前年薪20-50萬，并參與公司額外的專項目標獎勵分配。享受六險一金、工作津貼/補貼、節(jié)日福利品、系統(tǒng)培訓(xùn)、出國機會等福利。

職位描述：

參與制訂公司營銷戰(zhàn)略，定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃等進行核查分析，確保完成營銷目標和營銷計劃。 3年以上銷售工作經(jīng)驗，具備較強的市場開拓、商務(wù)談判和信息分析能力，能承受一定的市場銷售壓力和挑戰(zhàn)。

職位描述：

職位描述：
負責(zé)檔案數(shù)字化加工流程中的檔案整理，掃描，修圖，錄入，質(zhì)檢，裝訂還原的工作
1、工資：到手一般在3000到5000，且上不封頂，主要看你修圖檔案的數(shù)量；
2、福利待遇：
一經(jīng)錄用，即可享受節(jié)日福利，簽訂勞動合同
3、工作時間：白天8點半到晚上5點半，中午1小時休息時間，固定周日休息，國家法定節(jié)假日
4、給您提供一個穩(wěn)定的環(huán)境
5、老員工手把手帶你，不懂就問，氛圍好。
6、晉升通道：
加工文員-質(zhì)檢員-現(xiàn)場主管-現(xiàn)場經(jīng)理（含見習(xí)）- 現(xiàn)場經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理

職位福利：全勤獎、項目獎金、節(jié)日福利、五險、公司重點項目、包住

職位描述：

1、有無紡布行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、年齡18-50周歲

職位描述：

職位描述：
負責(zé)檔案數(shù)字化加工流程中的檔案整理，掃描，修圖，錄入，質(zhì)檢，裝訂還原的工作
1、工資：到手一般在3000到5000，且上不封頂，主要看你修圖檔案的數(shù)量；
2、福利待遇：
一經(jīng)錄用，即可享受節(jié)日福利，簽訂勞動合同
3、工作時間：白天8點半到晚上5點半，中午1小時休息時間，固定周日休息，國家法定節(jié)假日
4、給您提供一個穩(wěn)定的環(huán)境
5、老員工手把手帶你，不懂就問，氛圍好。
6、晉升通道：
加工文員-質(zhì)檢員-現(xiàn)場主管-現(xiàn)場經(jīng)理（含見習(xí)）- 現(xiàn)場經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理

職位福利：全勤獎、項目獎金、節(jié)日福利、五險、公司重點項目、包住