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職位描述：

招聘工種：旅游業(yè)市場拓展崗位

招聘人數(shù)：1人

年齡要求：22-35歲

崗位要求：

1、3年及以上銷售工作經(jīng)驗、擅長交際、懂酒桌文化

2、具有在大專及以上學(xué)歷，擁有駕駛證。

3、從事旅游業(yè)務(wù)崗或保險行業(yè)銷售相關(guān)崗位者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1.全年銷售景區(qū)在營客房、餐飲、娛樂等產(chǎn)品；

2.維系景區(qū)客戶關(guān)系，及時提供相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)；

3.服從公司統(tǒng)一安排。

工資待遇：試用期4200元/月，轉(zhuǎn)正薪資5200加提成，購買五險一金

員工福利：包中餐

工作時間：周一到周五8：30-17:30，周末雙休，法定節(jié)假日正常休

工作地點：江夏區(qū)通達廣場

職位描述：

崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌及跟進華中區(qū)域公司業(yè)務(wù)拓展實施情況；2、負責(zé)對客戶的需求進行深入研究和主動響應(yīng)，制定相應(yīng)的標準化客戶需求方案，為客戶定制個性化的產(chǎn)品；3、搭建設(shè)備條線戰(zhàn)略合作伙伴（生態(tài)圈）；4、培訓(xùn)并提升各下屬公司業(yè)務(wù)拓展專業(yè)經(jīng)理綜合能力，協(xié)助各下屬公司協(xié)調(diào)戰(zhàn)略合作伙伴資源調(diào)配工作；5、負責(zé)公司級戰(zhàn)略合作伙伴溝通交流活動，編制設(shè)備條線業(yè)務(wù)拓展標準化方案宣傳手冊。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，機電領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)；2、5年以上大型物業(yè)、設(shè)施管理公司經(jīng)驗，業(yè)務(wù)知識扎實及資源豐富；3、具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，思維活躍，熟悉電腦操作。 職能類別：市場/營銷/拓展經(jīng)理 關(guān)鍵字：機電市場拓展

職位描述：

招聘工種：旅游業(yè)市場拓展崗位

招聘人數(shù)：1人

年齡要求：22-35歲

崗位要求：

1、3年及以上銷售工作經(jīng)驗、擅長交際、懂酒桌文化

2、具有在大專及以上學(xué)歷，擁有駕駛證。

3、從事旅游業(yè)務(wù)崗或保險行業(yè)銷售相關(guān)崗位者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1.全年銷售景區(qū)在營客房、餐飲、娛樂等產(chǎn)品；

2.維系景區(qū)客戶關(guān)系，及時提供相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)；

3.服從公司統(tǒng)一安排。

工資待遇：試用期4200元/月，轉(zhuǎn)正薪資5200加提成，購買五險一金

員工福利：包中餐

工作時間：周一到周五8：30-17:30，周末雙休，法定節(jié)假日正常休

工作地點：江夏區(qū)通達廣場

職位描述：

備注：此崗位需要出差，30天一個差期后休息10天，法定節(jié)假日休息，歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷！有C1駕照者優(yōu)先！


崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司產(chǎn)品（大橋、廚師樂系列調(diào)味品）的市場氛圍營造；
2、協(xié)助銷售代表拜訪餐飲渠道客戶，學(xué)習(xí)產(chǎn)品推廣和客戶維護；
3、協(xié)助經(jīng)銷商進行鋪貨和展賣活動；
4、管理維護客戶關(guān)系。


任職資格：
1、吃苦耐勞；
2、不限工作經(jīng)歷，學(xué)習(xí)能力強，愿意在快消行業(yè)長期發(fā)展者優(yōu)先考慮；
3、反應(yīng)敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具有一定的市場判斷及分析能力，良好的客戶服務(wù)意識。


晉升空間：
1、市場拓展隊員——拓展隊隊長——拓展隊經(jīng)理
2、市場拓展隊員——銷售代表——高級銷售代表——銷售主管——銷售經(jīng)理


福利待遇：
1、薪資=月薪（4500 ） 差旅費補貼 十三薪 年終獎；
2、入職即購買五險一金及商業(yè)補充醫(yī)療險；
3、超長年假；
4、公司旅游、生日禮品、年度體檢以及各種節(jié)假日福利。

職位描述：

市場拓展專業(yè)經(jīng)理： 崗位職責(zé)： 1、瀏覽物業(yè)市場招投標平臺網(wǎng)站，收集，整理，篩選優(yōu)質(zhì)合作項目信息； 2、參與項目接洽、談判，確保市場開發(fā)過程中與合作方的有效溝通，保障公司利益； 3、參與項目立項、方案編寫，與相關(guān)單位（招投標公司、評標委員會）進行良好對接，確保項目中標； 4、配合本部門各項工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的任務(wù)； 5、熟悉物業(yè)服務(wù)各模塊業(yè)務(wù)基本知識，熟悉非住宅模塊者優(yōu)先; 6、熟悉公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向和各類專業(yè)優(yōu)勢。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件，熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉物業(yè)新項目接管和前期物業(yè)招投標相關(guān)知識 2、綜合素質(zhì)較好，具有較強的文檔處理和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力和團隊合作意識 3、從事物業(yè)管理工作3年以上，招投標專業(yè)經(jīng)理2年以上崗位工作經(jīng)驗

職位描述：

一、招聘建材輔材銷售崗位，不卡過往經(jīng)驗，有系統(tǒng)的新人培訓(xùn)和完善的帶教體系。管理層都是從專員開始晉升的無空降一說！晉升體系和漲薪體系完善！

1、根據(jù)客戶需求，為客戶提供顧問式咨詢服務(wù)，制定產(chǎn)品方案
2、根據(jù)部門要求，完成銷售指標
3、定期收集市場信息及競爭對手的分析
4、定期回訪用戶，深挖用戶需求
二、崗位要求：
1、具備良好的溝通能力，性格稍外向，社恐的小伙伴就抱歉不適合我們啦；
2、有較強的團隊協(xié)作能力以及執(zhí)行力；
3、有上進心和求知欲及較強的工作責(zé)任感。
4、硬性要求：接受電、網(wǎng)、面的銷售模式
三、薪資福利
1、無責(zé)底薪3200 話補100 績效500 個人提成 獎金（綜合薪資6000-10000元）
2、福利：周末雙休，帶薪假期及完善的社會福利保險和超長年假15-20天

3、上班時間08：30~12：00；13：30~17：30，秋冬季會進行調(diào)整安排；

員工日常：

A、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、優(yōu)秀員工表彰活動等
B、定期的公司組織的免費旅游和團隊建設(shè)活動；節(jié)日禮品，總有驚喜發(fā)生。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、所轄區(qū)域內(nèi)機關(guān)、企事業(yè)單位開拓推廣； 2、所轄區(qū)域內(nèi)戶外宣傳推廣活動的聯(lián)系與洽談； 3、所轄區(qū)域內(nèi)核心商超及核心場所的品牌宣傳推廣； 4、負責(zé)促銷員/宣傳員的管理、培訓(xùn)及幫帶工作

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)區(qū)域酒店市場調(diào)研、開發(fā)工作；
2、負責(zé)區(qū)域酒店市場信息收集、整理工作；
3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶外聯(lián)銜接工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷；
2、有駕照，駕駛技術(shù)熟悉；
3、會使用基礎(chǔ)辦公軟件；
4、外向、健談、務(wù)實，有過產(chǎn)品銷售、地推從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、有較好商務(wù)能力，對溝通及談判工作有熱情和主動性，目標感強。
【工作時間】
08:30--11:30，12:30--17:30（周六休息）
【福利待遇】
1、9-15萬/年薪 豐厚的年終獎金；
2、繳納五險一金；
3、免費提供早午餐、生日福利、季度福利、正裝福利、節(jié)假日福利，年度體檢；
4、豐富多彩的文體團建活動；
5、專業(yè)技能培訓(xùn)，多渠道晉升機會等。
【工作地點】
仙桃市海凡星酒店管理有限公司12樓 （客運總站旁）
【公司簡介】
海凡星酒店管理有限公司成立于2015年，致力打造國內(nèi)一流酒店管理平臺，讓酒店越來越美妙！目前在全省30 城市，連鎖店面60余家。我們秉承“同心同德、共融共興”的社會理念，主動履行企業(yè)社會責(zé)任，積極投身公益慈善事業(yè)，先后榮獲湖北省“守合同重信用企業(yè)”、“我喜愛的湖北品牌”電視大賽銀獎、抖音全國年度精選熱銷酒店等稱號..

職位描述：

招聘工種：旅游業(yè)市場拓展崗位

招聘人數(shù)：1人

年齡要求：22-35歲

崗位要求：

1、3年及以上銷售工作經(jīng)驗、擅長交際、懂酒桌文化

2、具有在大專及以上學(xué)歷，擁有駕駛證。

3、從事旅游業(yè)務(wù)崗或保險行業(yè)銷售相關(guān)崗位者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1.全年銷售景區(qū)在營客房、餐飲、娛樂等產(chǎn)品；

2.維系景區(qū)客戶關(guān)系，及時提供相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)；

3.服從公司統(tǒng)一安排。

工資待遇：試用期4200元/月，轉(zhuǎn)正薪資5200加提成，購買五險一金

員工福利：包中餐

工作時間：周一到周五8：30-17:30，周末雙休，法定節(jié)假日正常休

工作地點：江夏區(qū)通達廣場

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)屬地市場有效信息的獲取，并負責(zé)資源審核及錄入； 2、負責(zé)項目成本測算方案編制； 3、負責(zé)項目拓展具體投標工作的組織實施，負責(zé)保證金、用印流程等發(fā)起； 4、負責(zé)物業(yè)合同的商務(wù)談判、編制、簽署，與公司內(nèi)部相關(guān)部門進行項目移交； 5、組織具體拓展項目的踏勘、立項評審、路演等關(guān)鍵拓展環(huán)節(jié)； 6、負責(zé)承接個人市場拓展指標，對業(yè)績達成負責(zé)； 7、協(xié)助組團外拓項目進場籌備，及進場三個月內(nèi)的階段性復(fù)盤與客戶回訪； 8、協(xié)助組團所端公建項目周期性續(xù)約的標書制作； 薪資：底薪 傭金，上不封頂 工作地點：武漢、長沙、南昌、合肥、鄭州

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)持續(xù)更新完善投資拓展制度體系并監(jiān)督執(zhí)行，確保制度體系運行能夠滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要； 2、負責(zé)城市公司的單盤拓展管理工作，協(xié)調(diào)組織各專業(yè)線按投資決策體系有序推進專業(yè)審核工作，監(jiān)督城市公司對于審核意見、決策意見的執(zhí)行情況，確保投資標準的貫徹實施； 3、負責(zé)城市公司單盤拓展項目的投后評估管理工作，包括監(jiān)控城市公司外拓項目經(jīng)營情況、提供業(yè)績偏離改善建議等，為項目持續(xù)運營或啟動退出計劃提供決策依據(jù)； 4、配合支持城市公司擬獲取項目的可行性、經(jīng)濟效益的研究，對投標方案提供建議和指導(dǎo)，確保城市公司單盤拓展招投標業(yè)務(wù)的順利開展； 5、負責(zé)公司大客戶、戰(zhàn)略合作伙伴渠道的建立和維護，樹立并維護公司良好形象，協(xié)助促進客戶關(guān)系的提升，以期為公司提供穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)的項目資源。 任職資格: 1、40歲或以下，大專及以上學(xué)歷，1-3年物業(yè)拓展工作經(jīng)驗。 2、對物業(yè)行業(yè)、投資拓展所需的主要行業(yè)知識有全面的了解，能夠在工作中運用行業(yè)知識解決一般的問題； 3、對行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)有全面了解，合理運用； 4、具有良好的文字與溝通表達能力，具備一定資源整合能力，思路靈活。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略發(fā)展目標，制定詳細拓展計劃并對拓展業(yè)務(wù)指標負責(zé)；
2、進行深入細致的市場調(diào)研，多方開拓市場，完成公司下達的各項任務(wù)指標；
3、積極開拓與持續(xù)推進新項目，參與物業(yè)管理新項目的策劃、立項、費用預(yù)定、合同簽訂；
4、負責(zé)開展前期物業(yè)管理招投標的投標工作，新項目經(jīng)營情況的測算及新拓展項目服務(wù)合同的簽訂和實施；
5、配合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，進行公司品牌的市場推廣，促進公司廣泛的業(yè)務(wù)合作；
6、同公司各部門密切合作，順利完成市場部工作程序的每一個環(huán)節(jié)；
7、關(guān)注本崗位重要環(huán)境因素和重大危險源以及控制要求；
8、負責(zé)完成上級交代的其他工作。

任職要求：
1、45歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗；
2、具有物業(yè)市場拓展和項目招投標經(jīng)驗，有物業(yè)項目拓展成功的案例優(yōu)先；
3、具有敏銳的市場洞察能力和項目分析、項目定位、物業(yè)發(fā)展建議等分析能力，豐富的市場和人脈資源。

職位描述：

1、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售。 2、負責(zé)公司樓盤-海南省臨高角長島藍灣項目的推介，熱情接待，細致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)。 3、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。 4、尋找潛在合作伙伴，進行商務(wù)洽談，渠道簽約。 任職要求： 1、一年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗，具備較強的抗壓能力及學(xué)習(xí)能力、良好的客戶服務(wù)意識及溝通協(xié)調(diào)能力，熱愛銷售工作。 2、勤奮，積極性高。 3、有一定的資源及市場拓展能力，有大客戶和渠道資源者優(yōu)先。

職位描述：

招聘工種：旅游業(yè)市場拓展崗位

招聘人數(shù)：1人

年齡要求：22-35歲

崗位要求：

1、3年及以上銷售工作經(jīng)驗、擅長交際、懂酒桌文化

2、具有在大專及以上學(xué)歷，擁有駕駛證。

3、從事旅游業(yè)務(wù)崗或保險行業(yè)銷售相關(guān)崗位者優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1.全年銷售景區(qū)在營客房、餐飲、娛樂等產(chǎn)品；

2.維系景區(qū)客戶關(guān)系，及時提供相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)；

3.服從公司統(tǒng)一安排。

工資待遇：試用期4200元/月，轉(zhuǎn)正薪資5200加提成，購買五險一金

員工福利：包中餐

工作時間：周一到周五8：30-17:30，周末雙休，法定節(jié)假日正常休

工作地點：江夏區(qū)通達廣場

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司對外拓展工作的安排，制定拓展策劃方案并組織實施； 2、負責(zé)市場信息的收集、整理、分析工作； 3、負責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項目的立項工作，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批； 4、負責(zé)對外承接項目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂等工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、35歲以內(nèi)，本科以上學(xué)歷，物業(yè)管理、房地產(chǎn)投資管理、經(jīng)濟管理、營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉武漢市場，有3年以上物業(yè)拓展工作經(jīng)驗，了解物業(yè)各板塊運營邏輯； 3、熟練操作辦公軟件，能獨立撰寫投標方案、標書，有客戶視角及基礎(chǔ)運營視角； 4、有較強的溝通表達能力及抗壓能力； 福利待遇： 1、為每位員工繳納五險一金。 2、享受帶薪年假。 3、為每位員工購買商業(yè)保險。 4、為員工提供每一年一次價值約600元的體檢服務(wù)。 5、享受免費專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等；