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職位描述：

職責(zé)描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)拓展湖北政公開(kāi)市場(chǎng)政企業(yè)務(wù)開(kāi)展，對(duì)政企部門(mén)項(xiàng)目運(yùn)作方式了解，并有成功運(yùn)作項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)； 2、依托公司及個(gè)人客戶資源，拓展政府及企業(yè)團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)并承擔(dān)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)； 3、建立湖北政企沙盤(pán)和作戰(zhàn)地圖，協(xié)同渠道伙伴執(zhí)行落地； 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、有豐富的湖北運(yùn)營(yíng)商或政企市場(chǎng)人脈資源； 3、有豐富的政府企業(yè)項(xiàng)目的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 4、認(rèn)可小米文化，真誠(chéng)熱愛(ài)、擁抱挑戰(zhàn)，擁有積極應(yīng)對(duì)解決問(wèn)題的能力。

職位描述：

1、入職后五個(gè)月內(nèi)能營(yíng)銷(xiāo)公司日均存款5000萬(wàn)以上； 2、985、211或全球前200名大學(xué)，全日制本科及以上學(xué)歷（必須）； 3、目標(biāo)客群:實(shí)體企業(yè)，科技企業(yè)。 4、工作地點(diǎn):光谷； 5、有銀行從業(yè)經(jīng)歷。

職位描述：

【公司

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司電子認(rèn)證、信息安全相關(guān)解決方案及產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作。2、收集客戶信息，建立客戶檔案，分析與挖掘客戶需求，維護(hù)客戶關(guān)系。3、完成市場(chǎng)信息的收集、整理以及分析工作。4、負(fù)責(zé)日常的銷(xiāo)售談判、合同簽訂及回款工作、完成銷(xiāo)售目標(biāo)。5、配合公司相關(guān)部門(mén)，做好公司項(xiàng)目的售前及售后服務(wù)協(xié)調(diào)工作。6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求：1、市場(chǎng)銷(xiāo)售、計(jì)算機(jī)、信息安全等相關(guān)行業(yè)的5年以上實(shí)際銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。2、具備良好的溝通技巧，有政府、企業(yè)或醫(yī)療等相關(guān)行業(yè)商務(wù)關(guān)系及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、具有CA行業(yè)、電子政務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。4、熟悉省內(nèi)環(huán)境，可適應(yīng)省內(nèi)短期出差 年齡要求：26歲以上 職能類(lèi)別：大客戶銷(xiāo)售 關(guān)鍵字：銷(xiāo)售信息安全商務(wù)關(guān)系政府企業(yè)醫(yī)療

職位描述：

事業(yè)單位內(nèi)部面試，內(nèi)部上班。
福利齊全，五險(xiǎn)一金，周末休
工齡滿1.5年轉(zhuǎn)正編
崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各支行信用卡、借記卡、零售信貸、代發(fā)工資、收單商戶等綜合業(yè)務(wù)拓展；
2、挖掘支行存量企業(yè)、周邊社區(qū)商圈資源等，拓展和維護(hù)各類(lèi)業(yè)務(wù)渠道、宣傳場(chǎng)景，確保營(yíng)銷(xiāo)落地；
3、加強(qiáng)培訓(xùn)轉(zhuǎn)達(dá)，向支行宣導(dǎo)信用卡、借記卡、零售貸款等各類(lèi)業(yè)務(wù)、活動(dòng)策劃，協(xié)助用卡環(huán)境建設(shè)；
4、協(xié)助支行及營(yíng)業(yè)廳主任，挖掘支行存量零售客戶，做好兩卡聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。任職要求：
35周歲（含）以下，統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷；勇于挑戰(zhàn)，具備較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)激情、抗壓能力和良好的職業(yè)操守；有相關(guān)行業(yè)及專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先。
福利待遇：
基礎(chǔ)薪酬 績(jī)效 獎(jiǎng)金，年收入10-20W。
上班時(shí)間：行政班
【面試地址：武漢總部】
【工作地址：武漢三鎮(zhèn)就近安排】

職位描述：

事業(yè)單位內(nèi)部面試，內(nèi)部上班。
福利齊全，五險(xiǎn)一金，周末休
工齡滿1.5年轉(zhuǎn)正編
崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各支行信用卡、借記卡、零售信貸、代發(fā)工資、收單商戶等綜合業(yè)務(wù)拓展；
2、挖掘支行存量企業(yè)、周邊社區(qū)商圈資源等，拓展和維護(hù)各類(lèi)業(yè)務(wù)渠道、宣傳場(chǎng)景，確保營(yíng)銷(xiāo)落地；
3、加強(qiáng)培訓(xùn)轉(zhuǎn)達(dá)，向支行宣導(dǎo)信用卡、借記卡、零售貸款等各類(lèi)業(yè)務(wù)、活動(dòng)策劃，協(xié)助用卡環(huán)境建設(shè)；
4、協(xié)助支行及營(yíng)業(yè)廳主任，挖掘支行存量零售客戶，做好兩卡聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。任職要求：
35周歲（含）以下，統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷；勇于挑戰(zhàn)，具備較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)激情、抗壓能力和良好的職業(yè)操守；有相關(guān)行業(yè)及專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先。
福利待遇：
基礎(chǔ)薪酬 績(jī)效 獎(jiǎng)金，年收入10-20W。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、組織制定項(xiàng)目實(shí)施行動(dòng)計(jì)劃，確保項(xiàng)目的成功操作
2、清晰客戶需求，負(fù)責(zé)組織制定《客戶服務(wù)手冊(cè)》
3、建立和保持與客戶的良好關(guān)系和有效溝通，不斷提升客戶的滿意度和愉悅度
4、監(jiān)控業(yè)務(wù)運(yùn)作和KPI完成情況
5、及時(shí)有效處理客戶投訴，并跟進(jìn)整改實(shí)施
6、組織優(yōu)化項(xiàng)目運(yùn)作/服務(wù)流程，提高工作效率
7、完成項(xiàng)目月度/年度報(bào)告，提供管理層做決策參考
8、組織項(xiàng)目提升計(jì)劃的制訂和監(jiān)督實(shí)施
9、條件成熟情況下對(duì)客戶進(jìn)行深度挖潛
10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及公司流程、制度、政策等要求本崗位承擔(dān)的工作

崗位要求：
1、5年以上物流行業(yè)同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2、3年以上的運(yùn)輸、倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，汽配項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、具備客戶服務(wù)體系管理思路
5、熟練使用辦公軟件，良好的文字表達(dá)能力
6、良好的數(shù)據(jù)分析能力
7、英文讀寫(xiě)說(shuō)能力佳者優(yōu)先
8、良好的計(jì)劃、分析、判斷的能力，獨(dú)立的事務(wù)處理能力
9、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
10、良好的客戶溝通技巧和談判能力

職位描述：

1、負(fù)責(zé)客服總體事務(wù)工作，日常工作監(jiān)督，人員的調(diào)整和配置。
2、建立和維護(hù)客戶關(guān)系，根據(jù)客戶需求提供高效、及時(shí)的倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)；
3、定期回訪客戶，確保各品牌方對(duì)公司的服務(wù)滿意度；
4、協(xié)調(diào)物流、倉(cāng)庫(kù)、客服等部門(mén)之間的溝通，保障客戶需求的順利完成；
5、制定、完善并執(zhí)行客戶服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保客戶服務(wù)質(zhì)量；
6、負(fù)責(zé)客戶投訴處理及處理結(jié)果跟進(jìn)，及時(shí)解決客戶問(wèn)題；
7、負(fù)責(zé)客服部培訓(xùn)資料的完善，培訓(xùn)計(jì)劃的制定，及負(fù)責(zé)部門(mén)人員的培訓(xùn)及績(jī)效考核；
8、新進(jìn)品牌客戶的接待及對(duì)接；
9、每周主動(dòng)與品牌方確認(rèn)實(shí)時(shí)庫(kù)存，有差異及時(shí)安排處理；
10、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的話術(shù)與服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)。

福利：

買(mǎi)社保 月休4天 節(jié)假日禮品 生日假1天

職位描述：

負(fù)責(zé)個(gè)人金融客戶、信貸客戶、公司客戶等各類(lèi)客戶營(yíng)銷(xiāo)工作。
基本要求：
（1）教育背景：***本科及以上學(xué)歷、學(xué)位，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、統(tǒng)計(jì)、法學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（2）工作經(jīng)驗(yàn)：至少有3年所應(yīng)聘崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（3）專(zhuān)業(yè)能力：具備較強(qiáng)的分析能力和解決問(wèn)題能力；
（4）知識(shí)技能：具較強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通能力，具備相應(yīng)的崗位知識(shí)、技能和學(xué)習(xí)能力；
（5）個(gè)人素質(zhì)：人品端正、勤奮敬業(yè)、無(wú)違規(guī)違紀(jì)記錄或不良從業(yè)記錄。
注意事項(xiàng)：
（1）本崗位辦公地點(diǎn)為上海市浦東新區(qū)，并由中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行上海崇明區(qū)支行履行管理職能，請(qǐng)勿在多個(gè)區(qū)域重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷，如發(fā)現(xiàn)視為無(wú)效投遞；
（2）本崗位面向具備實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)招聘人員（非本年應(yīng)屆畢業(yè)人員）。

職位描述：

（一）任職要求 1.本科（含）以上學(xué)歷，35周歲以下,具有銀行信貸從業(yè)經(jīng)歷; 2.掌握基本金融法規(guī)制度和政策,熟悉消費(fèi)金融業(yè)務(wù)； 3.具有識(shí)別信貸風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)預(yù)警并落實(shí)控制的能力; 4.具有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力，無(wú)不良行為和業(yè)務(wù)紀(jì)錄; 5.中共黨員優(yōu)先，能力特別突出的條件可適當(dāng)放寬。 （二）崗位職責(zé) 1.主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)行情調(diào)研，業(yè)務(wù)拓展，合作機(jī)構(gòu)的調(diào)研、發(fā)起及后期項(xiàng)目的維護(hù)工作，開(kāi)展合作機(jī)構(gòu)周期性貸后回訪工作； 2.負(fù)責(zé)客戶洽談、準(zhǔn)入、推動(dòng)、督導(dǎo)運(yùn)營(yíng)、維護(hù)與管理； 3.負(fù)責(zé)客戶貸前調(diào)查和貸后檢查工作，對(duì)客戶及申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)； 4.負(fù)責(zé)完成客戶全生命周期管理和客戶投訴處理。

職位描述：

【崗位職責(zé)】1、根據(jù)客戶需求，給客戶提供綜合金融的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和服務(wù)；2、維護(hù)所負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶關(guān)系，開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)新客戶資源；3、實(shí)時(shí)反饋客戶問(wèn)題，協(xié)調(diào)公司資源解決問(wèn)題；4、定期學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，參加相關(guān)講座?！緧徫灰蟆?、年齡20-45歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；2、有綜合金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通能力及人際交往能力；4、邏輯性強(qiáng)，善于思考、總結(jié)、歸納；5、具有良好的職業(yè)道德，認(rèn)真負(fù)責(zé)，目標(biāo)感強(qiáng)【薪酬結(jié)構(gòu)】無(wú)責(zé)底薪＋職級(jí)津貼＋獎(jiǎng)金＋提成（綜合5000—8000）【上班時(shí)間】工作日9：00-16:00【福利保障】購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”，每年享受健康體檢；獎(jiǎng)項(xiàng)豐富：年終獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、業(yè)務(wù)獎(jiǎng)；假期福利：國(guó)家法定假日、帶薪年假、帶薪病假等；福利多多：過(guò)節(jié)禮品、生子禮品、生日禮品、下午茶；豐富多彩的員工活動(dòng)：業(yè)務(wù)精英旅游、部門(mén)活動(dòng)、半年度旅游或者拓展、集團(tuán)活動(dòng)日、年夜飯晚會(huì)及抽獎(jiǎng)。

職位描述：

本崗位為中國(guó)人壽服務(wù)崗位，服務(wù)已經(jīng)成交沒(méi)有人管的老客戶，公司提供客戶名單，進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，具有銷(xiāo)售性質(zhì)！

工作職責(zé)：
1、公司下發(fā)的老客戶資源（主要針對(duì)沒(méi)有客戶經(jīng)理或客戶經(jīng)理已離職的這種國(guó)壽vip老客戶）前期與客戶電話取得聯(lián)系，告知客戶公司最近舉辦的vip客戶服務(wù)活動(dòng)(健康體檢/國(guó)內(nèi)旅游/戶外采摘/節(jié)假日禮品等等)，協(xié)助客戶參與公司售后服務(wù)活動(dòng)。
2、對(duì)公司vip老客戶進(jìn)行電話回訪和保單體檢，理賠，幫助客戶手機(jī)端修改保單資料等服務(wù)。
3、客戶保單滿期或到期的，協(xié)助客戶進(jìn)行轉(zhuǎn)存和續(xù)保。公司通過(guò)會(huì)銷(xiāo)模式進(jìn)行二次開(kāi)發(fā):公司老總先講，如果客戶購(gòu)買(mǎi)意愿，公司主管陪同新人和客戶進(jìn)行溝通，進(jìn)行錄單審核.


任職要求：
1、口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)言富有感染力。
2、年齡：25-45周歲(年齡不到25或者超過(guò)45的公司這邊系統(tǒng)不能上工號(hào)，謝謝理解！)，
3、學(xué)歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷
4、個(gè)性開(kāi)朗、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的事業(yè)心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
薪資福利
1 基本工資(3200-10800)＋提成(10%-42%)＋話補(bǔ)、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼(700-4000)＋新人租房補(bǔ)貼（1000-3000） 季度獎(jiǎng)金(國(guó)內(nèi)外旅游)＋年終獎(jiǎng)(10%)＋客戶服務(wù)獎(jiǎng)（10%-20%）＋管理補(bǔ)貼（8000-12000） 團(tuán)隊(duì)管理收入(13%-23%)

2、公司福利：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、商業(yè)險(xiǎn)等

上班時(shí)間：
上午8：38-12:00
下午:2:30-5:00

特別說(shuō)明:
前期非常辛苦，前期3個(gè)月既要學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，又要學(xué)習(xí)客戶拜訪，管理能力等等，自控能力不強(qiáng)，本崗位不合適。
(注：本崗位現(xiàn)在在招聘，我們會(huì)根據(jù)求職者投遞簡(jiǎn)歷的先后順序2個(gè)小時(shí)內(nèi)回訪，請(qǐng)各位有意向求職者盡快投遞并保持手機(jī)暢通。)

職位描述：

中國(guó)人壽作為連續(xù)20年入圍世界500強(qiáng)的央企，聯(lián)合武漢市政府正式開(kāi)啟“中國(guó)人壽金融領(lǐng)航”計(jì)劃，為助力后疫情時(shí)代武漢的發(fā)展，培養(yǎng)綜合金融人才，特招募金融5G經(jīng)理人，并且針對(duì)本次招募所錄用的人才，中國(guó)人壽投入專(zhuān)項(xiàng)資源支持，全力打造一批引領(lǐng)未來(lái)金融市場(chǎng)的人才，通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的體系培養(yǎng)新時(shí)代的保險(xiǎn)新貴，引領(lǐng)行業(yè)，同時(shí)助力個(gè)人實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值和職業(yè)規(guī)劃，全力煉造新一代國(guó)壽新星。
招聘崗位及要求
招聘崗位：金融5G經(jīng)理人，綜合年薪10-15萬(wàn)
招聘人數(shù)：20人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)社區(qū)對(duì)應(yīng)健康相關(guān)工作的宣傳，對(duì)社區(qū)內(nèi)社保人員進(jìn)行維護(hù)及知識(shí)普及；
2、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)社區(qū)運(yùn)營(yíng)模式，為客戶提供線上線下服務(wù)；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供專(zhuān)業(yè)的知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)推薦和制定客戶需求的家庭財(cái)產(chǎn)規(guī)劃方案；
5、負(fù)責(zé)定期接受公司安排的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶服務(wù)工作。
任職資格：
1、20-30周歲，本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件；
2、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成就事業(yè)；
3、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
4、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過(guò)銷(xiāo)售/金融/教育/財(cái)務(wù)等相關(guān)工作的優(yōu)先。
福利待遇：
1、在公司轉(zhuǎn)正期內(nèi)提供無(wú)業(yè)績(jī)底薪；
2、底薪 提成 季度獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)；
3、公司購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、意外傷害醫(yī)療、住院醫(yī)療，福利全
4、享受雙休和季度年假，公司組織國(guó)內(nèi)外旅游。
工作時(shí)間：法定工作日早上9：00一下午17：30

職位福利：五險(xiǎn)一金、員工旅游、帶團(tuán)隊(duì)、大牛帶隊(duì)、周末雙休

職位亮點(diǎn)：三大發(fā)展方向

職位描述：

企業(yè)背景 中國(guó)人壽：央企的雄厚實(shí)力。中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司是副部級(jí)央企，總部位于北京，業(yè)務(wù)涵蓋保險(xiǎn)、投資、銀行三大板塊。連續(xù)21年入選《財(cái)富》世界500強(qiáng)，2023年位列第54位。中國(guó)人壽作為國(guó)內(nèi)壽險(xiǎn)行業(yè)的主要企業(yè)之一，擁有雄厚的資本實(shí)力和廣泛的品牌影響力，是您職業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)后盾。 項(xiàng)目介紹 “種子計(jì)劃”是中國(guó)人壽的重點(diǎn)項(xiàng)目，旨在培養(yǎng)一批具有專(zhuān)業(yè)金融知識(shí)和優(yōu)秀服務(wù)能力的優(yōu)秀人才。這是集團(tuán)統(tǒng)籌，各省都在積極開(kāi)展的重大項(xiàng)目，湖北地區(qū)項(xiàng)目剛剛啟動(dòng)，正處于藍(lán)海階段。加入我們，您將站在事業(yè)發(fā)展的起點(diǎn)，享受豐富的資源支持和廣闊的成長(zhǎng)空間。 薪資說(shuō)明 績(jī)效提成：根據(jù)業(yè)績(jī)發(fā)放豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)金，上不封頂，直接創(chuàng)造者提點(diǎn)更高。 多種激勵(lì)機(jī)制：新單獎(jiǎng)勵(lì)、月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)、年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)等多種激勵(lì)機(jī)制，確保您的付出得到充分回報(bào)。 職業(yè)發(fā)展：明確的職業(yè)晉升通道和長(zhǎng)期的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助您在工作中不斷成長(zhǎng)。 崗位要求 年齡28-60歲，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有教育、經(jīng)濟(jì)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力，擁有較廣的社會(huì)資源。 過(guò)往稅前年收入超過(guò)12萬(wàn)者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé) 客戶服務(wù)：結(jié)合客戶需求，提供專(zhuān)業(yè)的金融保險(xiǎn)服務(wù)，幫助客戶進(jìn)行資產(chǎn)配置和風(fēng)險(xiǎn)管理。 業(yè)務(wù)拓展：主動(dòng)開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)并深化與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確保客戶滿意度。 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：接受公司系統(tǒng)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)壽險(xiǎn)、養(yǎng)老險(xiǎn)、銀行產(chǎn)品等金融產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)。 團(tuán)隊(duì)合作：積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與同事協(xié)作，共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 工作亮點(diǎn) 可跨行兼職。 靈活的工作時(shí)間：彈性工作制，非坐班制，工作生活兩不誤。 多樣的工作方式：不局限于線下展業(yè)，鼓勵(lì)打造個(gè)人品牌，樹(shù)立自己的專(zhuān)業(yè)形象。 自由的工作地點(diǎn)：可選擇居家工作，自主安排時(shí)間。 強(qiáng)大的培訓(xùn)體系：線上精準(zhǔn)賦能模式，線下名師講堂、一對(duì)一輔導(dǎo)等，助力快速成長(zhǎng)。 加入我們 在中國(guó)人壽，您將擁有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和自主的工作時(shí)間，享受高效的技能培訓(xùn)和舒適的職場(chǎng)環(huán)境。我們誠(chéng)邀有志于金融保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展的您加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、社會(huì)價(jià)值和人生價(jià)值。

職位描述：

企業(yè)背景 中國(guó)人壽：央企的雄厚實(shí)力。中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司是副部級(jí)央企，總部位于北京，業(yè)務(wù)涵蓋保險(xiǎn)、投資、銀行三大板塊。連續(xù)21年入選《財(cái)富》世界500強(qiáng)，2023年位列第54位。中國(guó)人壽作為國(guó)內(nèi)壽險(xiǎn)行業(yè)的主要企業(yè)之一，擁有雄厚的資本實(shí)力和廣泛的品牌影響力，是您職業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)后盾。 項(xiàng)目介紹 “種子計(jì)劃”是中國(guó)人壽的重點(diǎn)項(xiàng)目，旨在培養(yǎng)一批具有專(zhuān)業(yè)金融知識(shí)和優(yōu)秀服務(wù)能力的優(yōu)秀人才。這是集團(tuán)統(tǒng)籌，各省都在積極開(kāi)展的重大項(xiàng)目，湖北地區(qū)項(xiàng)目剛剛啟動(dòng)，正處于藍(lán)海階段。加入我們，您將站在事業(yè)發(fā)展的起點(diǎn)，享受豐富的資源支持和廣闊的成長(zhǎng)空間。 薪資說(shuō)明 績(jī)效提成：根據(jù)業(yè)績(jī)發(fā)放豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)金，上不封頂，直接創(chuàng)造者提點(diǎn)更高。 多種激勵(lì)機(jī)制：新單獎(jiǎng)勵(lì)、月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)、年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)等多種激勵(lì)機(jī)制，確保您的付出得到充分回報(bào)。 職業(yè)發(fā)展：明確的職業(yè)晉升通道和長(zhǎng)期的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助您在工作中不斷成長(zhǎng)。 崗位要求 年齡28-60歲，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有教育、經(jīng)濟(jì)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力，擁有較廣的社會(huì)資源。 過(guò)往稅前年收入超過(guò)12萬(wàn)者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé) 客戶服務(wù)：結(jié)合客戶需求，提供專(zhuān)業(yè)的金融保險(xiǎn)服務(wù)，幫助客戶進(jìn)行資產(chǎn)配置和風(fēng)險(xiǎn)管理。 業(yè)務(wù)拓展：主動(dòng)開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)并深化與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確保客戶滿意度。 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：接受公司系統(tǒng)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)壽險(xiǎn)、養(yǎng)老險(xiǎn)、銀行產(chǎn)品等金融產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)。 團(tuán)隊(duì)合作：積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與同事協(xié)作，共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 工作亮點(diǎn) 可專(zhuān)職，可跨行兼職，前三個(gè)月有代理人扶持底薪。 靈活的工作時(shí)間：彈性工作制，非坐班制，工作生活兩不誤。 多樣的工作方式：不局限于線下展業(yè)，鼓勵(lì)打造個(gè)人品牌，樹(shù)立自己的專(zhuān)業(yè)形象。 自由的工作地點(diǎn)：可選擇居家工作，自主安排時(shí)間。 強(qiáng)大的培訓(xùn)體系：線上精準(zhǔn)賦能模式，線下名師講堂、一對(duì)一輔導(dǎo)等，助力快速成長(zhǎng)。 加入我們 在中國(guó)人壽，您將擁有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和自主的工作時(shí)間，享受高效的技能培訓(xùn)和舒適的職場(chǎng)環(huán)境。我們誠(chéng)邀有志于金融保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展的您加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、社會(huì)價(jià)值和人生價(jià)值。