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職位描述：

工作內(nèi)容：通過電話呼出對高優(yōu)質(zhì)的客戶進行在線銷售,了解和 發(fā)掘客戶對產(chǎn)品的需求及購買意愿,公司提供數(shù)據(jù),無需自己開發(fā)客戶。崗位要求：1、 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷，18-35歲， 有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 2、 普通話標準,溝通表達能力強,敢于吃苦耐勞,勇于挑 戰(zhàn)高薪,有經(jīng)驗可擇優(yōu)錄取。 薪資結(jié)構(gòu)： 1、基本工資 五險一金 高額提成 獎金 職級津貼 等， 上不封頂， 多勞多得；2、福利補貼：節(jié)假日發(fā)放禮品、重大節(jié)日過節(jié)費、高 溫補貼等福利，享受帶薪年休假； 3、入職繳納五險一金，每一個季度一次內(nèi)部競聘，職 級底薪遞進式增長，按季度業(yè)績考核提升。工作時間：8:30-12:00,13:30-18:30，周末雙休， 節(jié)假日正常帶薪休假

職位描述：

崗位職責(zé)
1、按時參加公司的專業(yè)知識的培訓(xùn)，并且能夠利用所學(xué)專業(yè)知識對客戶進行售后服務(wù);
2、提醒客戶繳納續(xù)期、理賠等相關(guān)工作;
3、為客戶做保單整理;
4、根據(jù)客戶的需求，能夠為客戶量身定做計劃書;

福利待遇
1.法定節(jié)假日正常放假;
2.免費接受國壽重金打造的重點培訓(xùn)計劃，快速提升專業(yè)素質(zhì);
3.培訓(xùn)期間遵守公司培訓(xùn)紀律者，享受公司培訓(xùn)津貼;
4.享有各項傭金及高額的團體意外、醫(yī)療商業(yè)保險、養(yǎng)老等保障。

任職資格

1.22~45周歲，身體健康，五官端正;
2.大專及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬條件;
3.積極樂觀，具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、管理能力和決策力;

薪資待遇
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪 績效 獎金 新人津貼 多項津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓(xùn))，平均月薪6500-13500，部門工資平均在7000以上。
2、公司提供:績效獎金 帶薪年假 員工旅游 補充醫(yī)療保險 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(xùn)(國家法定日休息)。
3、每月公司還有額外激勵方案。
4、每個季度公司組織去國內(nèi)外旅游。
5、公司為您補充商業(yè)保險。
6、公司提供專業(yè)的培訓(xùn)，各職級培訓(xùn)，終身免費培訓(xùn)。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期公司旅游、每年多次調(diào)薪、管理津貼、多項津貼補充
職位亮點:1.收入不封頂2.晉升公正公平

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負責(zé)協(xié)助制定及實施相關(guān)業(yè)務(wù)的營銷和推廣計劃，統(tǒng)籌產(chǎn)品的業(yè)務(wù)管理、推廣落地、風(fēng)險控制、交叉銷售、統(tǒng)計分析； 2、負責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的渠道建設(shè)、考核管理； 3、負責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助機構(gòu)渠道搭建和營銷服務(wù)等。 任職要求： 1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口； 2、具有3年以上金融工作經(jīng)驗，有較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識和業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗。

職位描述：

★廣發(fā)銀行，廣納賢才★ 薪資：底薪(3000-4200) 提成(不封頂) 每月額外獎金(保險獎金 分期獎金) 年終獎 月薪6000-20000 (年薪20萬真的是要努力的) 崗位名稱：客戶經(jīng)理 ★崗位要求： 1:大專及以上學(xué)歷； 2:具有銷售經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先； 3:2018年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先； 4:個人抗壓能力強，愿意挑戰(zhàn)； 5:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨立分析和解決問題； 6:積極正能量。 ★種種福利 一、保險福利 1.社會保險及公積金 入職即為員工繳納五險 2.補充商業(yè)保險 轉(zhuǎn)正后為員工購買商業(yè)保險，享受更多的醫(yī)療保障，可報銷。 二、健康體檢福利 為員工提供每年一次價值約800元的體檢服務(wù)。 三、培訓(xùn)福利 銀行提供入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 四、夏日高溫補貼福利(長達6個月) 五、過節(jié)費福利 六、行服：入職滿半年免費量身定做行服。 ★晉升空間： 每季度進行儲備干部競聘并選拔管理層。 面試地址：渝中區(qū)五一路99號廣發(fā)銀行大廈30層(開車直接導(dǎo)航廣發(fā)銀行重慶分行，地鐵1/6號線小什字5A口出前行50米到)

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負責(zé)公司新老客戶的維護，包括但不限于：續(xù)收保費、資料變更、客情維護、協(xié)助理賠、賬戶升級、消息告知、提供個人及家庭理財方案等......
【任職要求】
- 具備相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，擁有大專及以上學(xué)歷；
- 具備一定的溝通能力，能夠獨立處理客戶的各種需求；
-接受無經(jīng)驗者，有相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
- 工作積極主動，責(zé)任心強，具有良好的團隊協(xié)作精神。

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)金融產(chǎn)品營銷推廣，以公司提供的和個人資源來開發(fā)新客戶，并與客戶關(guān)系維護;
2、負責(zé)接待客戶的業(yè)務(wù)咨詢及為客戶辦理各項金融業(yè)務(wù);
3、收集客戶的其他必要文件和信息，為金融決策提供必要的依據(jù);
4、負責(zé)維護客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)工作;
5、按時完成部門下達的各項業(yè)務(wù)目標。
任職要求:
1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷(必須學(xué)信網(wǎng)可查)。
2、普通話標準，執(zhí)行力強，有良好的溝通及表達能力。
3、有無相關(guān)經(jīng)驗均可，公司有專業(yè)培訓(xùn)體系。
4、有銀行、房屋抵押或者各行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
一經(jīng)錄用，即為平安正式員工，享有五險一金及各種綜合福利
晉升途徑
客戶經(jīng)理--團隊主任--團隊經(jīng)理--片區(qū)總--分部總


職位福利：項目獎金、五險一金、績效獎金、彈性工作、年底雙薪、帶團隊、多次晉升機會

職位描述：

1、 開發(fā)、維護本地區(qū)域性融資產(chǎn)品； 2、 洽談、銷售客戶融資類問題； 3、 跟進、協(xié)助、引導(dǎo)客戶完成融資流程工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，年齡在20歲—35歲之間，優(yōu)秀可談。 2、2年以上金融及融資領(lǐng)域?qū)I(yè)經(jīng)驗。 3、較好溝通能力、表達能力及思維能力。 備注:1、工作地點：東莞各鎮(zhèn)區(qū)喜鵲眾銀旗艦店 2、工作支持：強大的BIP工單流，根據(jù)工作量配備助理。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.負責(zé)優(yōu)質(zhì)商戶拓展工作，搭建消費金融客戶進件平臺2.負責(zé)優(yōu)質(zhì)商戶的資質(zhì)調(diào)查和簽約工作，確保商戶資料真實有效和協(xié)議簽署等。3.負責(zé)受理客戶業(yè)務(wù)咨詢及業(yè)務(wù)申請，合規(guī)開展客戶資質(zhì)盡職調(diào)查，指導(dǎo)和協(xié)助客戶完成業(yè)務(wù)全流程。4.負責(zé)商戶門店關(guān)系維護，定期上門拜訪轄內(nèi)維護門店，及時處理相關(guān)投訴。任職要求：1.應(yīng)聘者需大專及以上學(xué)歷2.良好的時間管理能力和責(zé)任心，具備合規(guī)意識和風(fēng)險防范意識。3.認真勤勞，有消費金融或汽車銷售行業(yè)經(jīng)驗，并對商戶風(fēng)險有一定了解者優(yōu)先。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
1、對接客戶，解答和指導(dǎo)客戶，根據(jù)客戶實際情況，配合客服制定方案；
2、基于專業(yè)知識和銷售技巧，將潛在客戶轉(zhuǎn)化為公司客戶；
3、參與銷售團隊一切日常性事務(wù)工作，保質(zhì)保量完成工作；

【福利待遇】
上班時間:早九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假
薪資待遇:無責(zé)底薪3000 300全勤 開單獎勵(現(xiàn)金及禮品) 高提成(35%--50%) 節(jié)日福利,完成邀約量,額外獎勵一個200元，獎勵上不封頂;(綜合薪資4000--10000 ),公司提供工作午餐。

【任職要求】
1、性格樂觀開朗，樂于交流與溝通，為人正直、公正、客觀，有較強的責(zé)任心；
2、有較強的銷售技巧、隨機應(yīng)變能力；自信心強
3、有一定的業(yè)務(wù)反饋和總結(jié)能力：善于進行反饋和總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題，優(yōu)化內(nèi)容；
4、以構(gòu)建企業(yè)文化為中心，具備高度的責(zé)任感和良好的職業(yè)操守；
5、具備較為豐富的數(shù)據(jù)整合工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、微信、微博客戶端的客戶需求，了解并掌握談單技巧，市場營銷、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
6、有金融簽單經(jīng)驗或者有銷售經(jīng)驗優(yōu)先

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、為家庭與企業(yè)提供風(fēng)險規(guī)劃、財富管理與保全傳承等綜合金融專業(yè)顧問工作，業(yè)務(wù)范圍涉及保險、銀行、投資；
2、所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售任務(wù)指標；
3、銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作及協(xié)調(diào)處理各類市場問題；
4、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。
【任職資格】
1、年齡25-45周歲，特別優(yōu)秀者可放寬；
2、金融相關(guān)專業(yè)，有保險、銀行、證券、基金等從業(yè)資格和理財師等資格證書者優(yōu)先；
3、具有金融機構(gòu)個人理財產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗或高端地產(chǎn)、高端會所銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具有良好的行業(yè)資源和客戶資源、良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場反應(yīng)能力；
5、品行端正、性格堅毅、勤奮好學(xué)、勇于堅持。
【薪資待遇】
1、完善的薪酬體系，公開透明的晉升機制；
2、終身免費享受公司系統(tǒng)專業(yè)化培訓(xùn)；
3、法定假日休息，雙休，可彈性辦公；
4、豐富的團隊福利：商業(yè)五險一金、境內(nèi)境外旅游、團隊活動、津貼補助等。

職位描述：

1.根據(jù)公司分配的中國人壽***的孤兒保單老客戶資源，按客戶情況及要求提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)，協(xié)助客戶完成保全等業(yè)務(wù)；
2.依托公司平臺及旅游等活動為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，幫助客戶家庭健康管理、醫(yī)療資源、養(yǎng)老、投資建議提供全方位的高級金融服務(wù)活動，對接高端客戶市場；
4.負責(zé)各項區(qū)域宣傳及客戶經(jīng)營活動，維護客戶財務(wù)狀況分析、提供理財規(guī)劃及保障規(guī)劃方案，匹配相應(yīng)產(chǎn)品；
3.組織并策劃關(guān)系，努力提高工作業(yè)績；
5.積極主動推薦新人，招募優(yōu)秀的伙伴組建屬于自己的團隊。
任職要求：
1.年齡：21-45周歲，男女不限，認真負責(zé)，踏實肯干；
2.大專及以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查，專業(yè)不限；
3.具有親和力，溝通能力較強，同時具備良好的服務(wù)意識、工作責(zé)任心和團隊合作精神；
4.有強烈的進取心，敬業(yè)執(zhí)著，具備適應(yīng)力、執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。
員工福利：
1.接受國壽全方位業(yè)務(wù)培訓(xùn)、主管帶教，手把手快速育成，并在整個職業(yè)生涯中持續(xù)提升專業(yè)素質(zhì)；
2.工作時間較自由，業(yè)績導(dǎo)向；
3.薪資由培訓(xùn)津貼 績效提成 增員獎金等多個部分組成，規(guī)則公平透明，上不封頂；
4.享受公司商業(yè)保險，保障全面；
5.完善的經(jīng)理人職涯規(guī)劃，晉升制度公開透明，業(yè)績導(dǎo)向，有資深經(jīng)理人、管理層、培訓(xùn)師等多種發(fā)展方向。
6.績優(yōu)人員享有特別補貼
提成方式：銷售額提成；
獎金補貼：培訓(xùn)津貼、職務(wù)津貼、輔導(dǎo)津貼、服務(wù)津貼、推薦人獎勵等

職位描述：

1、消費金融業(yè)務(wù)的需求挖掘和分析； 2、推動產(chǎn)品目標的落地。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、客戶資料整理、糾錯、檢視；

2、客戶權(quán)益梳理。


任職資格：

1、年齡25周歲～40周歲（以身份證年齡為準）；

2、大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)最高學(xué)歷為準）。

3、溝通能力正常。


福利待遇：

1、底薪 績效 住宿補貼 餐補；

2、定期團建 年內(nèi)多次旅游；

3、有晉升通道。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負責(zé)推送目標客戶的回訪，記錄客戶資質(zhì)。

任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能獨立完成工作任務(wù)。
2. 具有較強的市場敏感性和邏輯思維能力，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。

職位描述：

{經(jīng)驗不限、學(xué)歷不限、可接應(yīng)屆畢業(yè)生}
1男女不限，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先
2無需要工作經(jīng)驗，有專業(yè)的培訓(xùn)老師
3在高端寫字樓上班，白領(lǐng)工資
4公司和各大銀行達成合作戰(zhàn)略聯(lián)盟關(guān)系
一.崗位職責(zé);
1負責(zé)產(chǎn)品銷售服務(wù)，微信客戶咨詢服務(wù)
2通過公司提供優(yōu)質(zhì)資源，開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展
3擁有工作責(zé)任心和團隊合作精神，敢于挑戰(zhàn)自我，有強烈賺錢欲望。
維護意向客戶和開發(fā)意向客戶，為客戶提供解決方案
二.待遇福利
1.平均1-2萬
2.提成高達高達60%業(yè)績提成 各類獎金 帶薪旅游 帶薪培訓(xùn) 定期團建（國內(nèi)外游） 各種補貼（年薪20-200萬）
3.除月薪以外，入職半年享受公司年終期權(quán)分紅（優(yōu)秀伙伴一年分紅過30萬）
4.我們招募合作伙伴，為合作關(guān)系，可享受補助，只要你有能力，有目標。在我們平臺收入都是無上限，只找志同道合的伙伴
5.公司不定期有大型針對性免費培訓(xùn)
三.免費培訓(xùn);完善的培訓(xùn)有專業(yè)老師，培訓(xùn)快速記住簡單的工作流程，銀行產(chǎn)品。
工作地點集團總部。 集團公司廣東省內(nèi)有旗下10家分公司