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職位描述：

職責(zé)描述： ? 根據(jù)整機(jī)排產(chǎn)計劃、配件訂單、出口訂單等零件需求數(shù)量和時間，檢查機(jī)加物料準(zhǔn)備情況和車間的產(chǎn)能，在ERP系統(tǒng)中均衡排產(chǎn) ? 對缸體及缸蓋零件設(shè)定合理的安全庫存，控制并管理庫存水平在設(shè)定目標(biāo)內(nèi) ? 機(jī)加生產(chǎn)計劃應(yīng)具備柔性來滿足客戶需求的變化 ? 根據(jù)機(jī)加生產(chǎn)計劃，跟蹤機(jī)加工單按時完成情況，持續(xù)驅(qū)動生產(chǎn)效率提升 ? 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、分析和解決影響機(jī)加工單交付的問題 ? 負(fù)責(zé)跟蹤機(jī)加生產(chǎn)計劃相關(guān)的KPI及改進(jìn) ? 主動識別工作流程中的降成本機(jī)會 ? 積極參與市場、車間、采購等業(yè)務(wù)部門的溝通協(xié)調(diào)，確保生產(chǎn)計劃準(zhǔn)確性 任職要求： ? 大學(xué)本科文憑 ? 英語CET 4級以上 ? 物流管理、工商管理、數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先 ? 供應(yīng)鏈管理相關(guān)證書（如CAPP, CPP等）優(yōu)先

職位描述：

上班時間面議

職位描述：

工作地點(diǎn)：安徽淮北杜集區(qū)段圓鎮(zhèn)王姚村（徐州漢王很近）
1、進(jìn)行與生產(chǎn)有關(guān)的物料供應(yīng)管理工作；
2、負(fù)責(zé)倉庫物料的進(jìn)銷存管理以及生產(chǎn)車間物料工具的管理工作；
3、負(fù)責(zé)物料的入賬、接受、送檢、存放、備料、發(fā)放、盤點(diǎn)等工作；
4、負(fù)責(zé)車間工具的發(fā)放、回收、儲存、擺放、檢修、保養(yǎng)、申購、報廢等工作；
5、按生產(chǎn)計劃的要求查詢欠料，跟催物料，處理物料異常；
6、統(tǒng)籌訂單及庫存情況，定期制定物料需求計劃；
7、根據(jù)項(xiàng)目要求檢驗(yàn)收存項(xiàng)目產(chǎn)品，指導(dǎo)相關(guān)人員對產(chǎn)品進(jìn)行包裝、發(fā)貨；
8、制定物料臺賬；
9、保持倉庫及管理區(qū)域內(nèi)的環(huán)境整潔

10、偶爾需要出差
工作地點(diǎn)：安徽淮北杜集區(qū)段圓鎮(zhèn)鼎特金屬制品有限公司

職位描述：

【薪資發(fā)放】：每月10號準(zhǔn)時發(fā)工資，當(dāng)月結(jié)清，不壓工資，遇節(jié)假日提前發(fā)放！ _________________________________ 【招聘要求】：性別不限，年齡18～43周歲之間，身體健康，無明顯的紋身，無前科案底。會26個英文字母即可！

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)物料需求計劃下達(dá)采購訂單；
2、依據(jù)生產(chǎn)計劃編排物料交貨排期，跟進(jìn)物料到貨，處理物料異常；
3、了解各物料的產(chǎn)能情況，及時反饋物料問題；
4、確保生產(chǎn)計劃所需物料，保證產(chǎn)線生產(chǎn)計劃的正常進(jìn)行；
5、跟進(jìn)工程更改，控制物料庫存。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，有3年以上的生產(chǎn)計劃與物料管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練掌握生產(chǎn)計劃與物料計劃制定工作；
3、熟練運(yùn)用辦公軟件，懂ERP系統(tǒng)、EXCEL表格的運(yùn)用；
4、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識；
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通能力。

職位描述：

工作職責(zé):
1.新業(yè)務(wù)/跨廠區(qū)/NPI產(chǎn)線物料供應(yīng)建設(shè)
2.物料精益項(xiàng)目導(dǎo)入
3.庫存成本及物料品質(zhì)管理
4.物料標(biāo)準(zhǔn)文件制定
5.人力配置、紀(jì)律、7S及安全統(tǒng)籌管理
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷，英語流利，精通ERP、SAP等系統(tǒng)；
2.六年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備MT生產(chǎn)、采購、生產(chǎn)計劃、倉庫物料類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.個人特質(zhì)具備穩(wěn)定、務(wù)實(shí)、積極、誠信、正直，說到做到及抗壓性等基本素質(zhì)
4.具備良好的溝通和呈現(xiàn), 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作及管理能力
5.具有一定的邏輯和數(shù)據(jù)分析能力

職位描述：

職位描述： 1、負(fù)責(zé)倉庫標(biāo)準(zhǔn)化管理，物料需求計劃的整理、復(fù)核、提報工作； 2、物料進(jìn)廠初檢驗(yàn)和物料請驗(yàn)的監(jiān)督工作； 3、物料庫存控制，合理優(yōu)化庫存工作及呆滯物料的庫存統(tǒng)計； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督倉庫系統(tǒng)運(yùn)維情況； 5、按照公司質(zhì)量體系要求，確保倉庫運(yùn)作符合法律法規(guī)要求，保證管理和物料的質(zhì)量； 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，倉儲、物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各種辦公室軟件。

職位描述：

1、熟悉金碟ERP相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)和流程 2、C照2年駕齡 3、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心負(fù)責(zé)。 4、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 5、負(fù)責(zé)物料需求采購，跟進(jìn)及供應(yīng)商開發(fā)。 6、控制物料及成品庫存，確保符合目標(biāo)規(guī)定 7、協(xié)助采購訂單跟進(jìn) 8、負(fù)責(zé)公司呆滯物料的處理工作。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、產(chǎn)供銷協(xié)調(diào)，確保物料的庫存供應(yīng)和終端投放 2、統(tǒng)采物料盤點(diǎn)及管控，制定規(guī)范清單表格 3、對物料進(jìn)行調(diào)撥、制定物料申請和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 任職要求： 1、男女不限，本科，30歲以內(nèi)，物流、供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)； 2、具備1~3年的物料管理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通、談判能力和質(zhì)量意識； 3、較強(qiáng)的統(tǒng)籌、溝通表達(dá)、數(shù)據(jù)分析、邏輯思維、組織協(xié)同能力，責(zé)任心強(qiáng)； 4、精通office軟彈，熟練應(yīng)用函數(shù)及相關(guān)統(tǒng)計分析工具。 5、對物料材質(zhì)、費(fèi)用、工藝了解。

職位描述：

倉庫物料管理 上六休一

入職繳納五險一金 稅后7500-10000
主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)倉庫與生產(chǎn)管理，按時完成安排任務(wù)，定期配合盤庫。完成公司出差盤庫指標(biāo)，倉庫現(xiàn)場5s管理

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.主要負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營，快速的完成產(chǎn)品制作。 2.能有良好的心態(tài)快速適應(yīng)于公司各項(xiàng)目的產(chǎn)品需求。 3.能吃苦耐勞，對于優(yōu)秀的員工給予不同的獎勵，讓大家有一個良好的氛圍。 4.要求身體健康，能適應(yīng)出差及項(xiàng)目加班。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.與銷售部門對接，根據(jù)公司銷售訂單制定生產(chǎn)計劃，下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)，保證按期完成銷售訂單的生產(chǎn) 2.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排訂單生產(chǎn)任務(wù)，并監(jiān)督生產(chǎn)計劃的實(shí)施； 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需物料采購需求下達(dá)及進(jìn)度跟催，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行； 4.隨時跟進(jìn)了解半成品、成品、原物料庫存情況，對短缺或計劃申購原物料進(jìn)行跟催，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行 ； 5.根據(jù)銷售計劃，協(xié)調(diào)安排成品出庫。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.3年以上生產(chǎn)計劃及物料管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.責(zé)任心強(qiáng)，有較好的邏輯思維能力和溝通能力； 4.熟悉生產(chǎn)部門運(yùn)行流程，熟悉報表制作分析；精通常用辦公office軟件，熟練使用生產(chǎn)管理軟件：金蝶系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、ERP等軟件中的一種；

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃，制定相應(yīng)的物料需求計劃； 2.對缺料進(jìn)行有效跟催，確保生產(chǎn)計劃按時完成； 3.跟蹤計劃變更，及時調(diào)整缺料表，并進(jìn)行有效跟催； 4. 跟蹤貨物到貨情況，與供應(yīng)商保持良好的緊密聯(lián)系； 5.有效優(yōu)化物流和庫存結(jié)構(gòu)，保證生產(chǎn)所需,協(xié)助進(jìn)行倉庫管理和優(yōu)化； 6.管控庫存水平，保證一定的存貨周轉(zhuǎn)率； 7.統(tǒng)計物料的消耗和庫存，提供相應(yīng)物料報表。 二、職位要求 1.大專以上學(xué)歷，手機(jī)或POS及行業(yè)PMC崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟練操作辦公軟件及其它應(yīng)用軟件； 4. 熟悉生產(chǎn)計劃和物流管控流程，熟悉倉庫管理及運(yùn)作流程； 5. 具有較強(qiáng)的橫向和縱向協(xié)調(diào)能力和溝通能力，獨(dú)立處理事務(wù)能力; 6. 了解PMC整體運(yùn)作流程，能制定各項(xiàng)PMC計劃及物流管控流程和作業(yè)指引

職位描述：

1、 主導(dǎo)訂單評審、物料需求計劃以及貨倉存量的控制。 　　2、熟悉ERP系統(tǒng)、倉庫管理、生產(chǎn)等作業(yè)流程，具備優(yōu)秀的生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌能力，能有效利用各類資源，合理安排生產(chǎn)與物料計劃并對各工序的產(chǎn)能做出合理評估，數(shù)字觀念強(qiáng); 　　3、 具有優(yōu)秀的溝通能力，良好的統(tǒng)籌計劃能力和領(lǐng)導(dǎo)力; 　　4、為人誠實(shí)，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的抗壓能力與適應(yīng)能力; 　　5、計算機(jī)操作熟練，熟悉ISO運(yùn)作，有ISO認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)或有內(nèi)審員資格證優(yōu)先。 　　6、對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢作預(yù)測，進(jìn)行生產(chǎn)能力負(fù)荷評估，向生產(chǎn)副總提交生產(chǎn)能力設(shè)計方案。 　　7、 統(tǒng)籌安排整體部門事宜，建立部門管理程序和標(biāo)準(zhǔn)，督導(dǎo)完成部門任務(wù)。 　　8、 審訂和修改PMC部工作規(guī)范和管理制度。 　　9、 督導(dǎo)生管、物控、貨倉、成品出貨按工作職責(zé)進(jìn)行工作。內(nèi)容包括PC生產(chǎn)計劃安排和調(diào)整，與營業(yè)部的溝通，生產(chǎn)進(jìn)度跟催;MC物料需求計劃的建立，與采購部溝通訂料事宜，物料進(jìn)度跟催，物料領(lǐng)、補(bǔ)的控制;貨倉材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放，完善帳目、電腦數(shù)據(jù)等事務(wù);成品出貨之出貨、運(yùn)輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進(jìn)。 　　10、 負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門信息溝通和協(xié)調(diào),追蹤生產(chǎn)備模的新模加工進(jìn)度,配合技術(shù)部門新料、新模試做安排并跟進(jìn)相關(guān)進(jìn)度及結(jié)果。 　　11、 檢查和審核下屬作進(jìn)度和工作績效。內(nèi)容包括設(shè)定下屬的工作目標(biāo)和進(jìn)程， 追蹤并進(jìn)行定期工作績效評估。 　　12、 解決下屬難以處理的異常事宜，并協(xié)調(diào)促進(jìn)各組的配合與溝通，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用。 　　13、 規(guī)劃和設(shè)計PMC部發(fā)展計劃并建立完善方案。 　　14、 培訓(xùn)并提升下屬素質(zhì)和工作能力，使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)能力，提高PMC部門整體水平，為公司發(fā)展培養(yǎng)人力資源。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)試制物流方案規(guī)劃、智慧物流中長期規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)物流信息標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化、自動化、智能化技術(shù)規(guī)劃及實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目通用件的預(yù)算及領(lǐng)用申請；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)按期到件，對物料到位情況協(xié)調(diào)跟進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場物料問題的協(xié)調(diào)解決；
6、負(fù)責(zé)新車型項(xiàng)目零部件質(zhì)量問題的發(fā)現(xiàn)與改進(jìn)。

任職資格:
1、2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷；
2、物流管理、汽車工程、機(jī)械工程；
3、英語至少通過四級；
4、過往成績無掛科。