與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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水產品加工廠招聘崗位: 剖魚工 清洗工 普工 操作工 包裝工 叉車司機 貨運司機 福利待遇:普工稅后保底月薪43000挪威克朗 ,折合人民幣約29000元; 司機稅后保底月薪紐幣52000挪威克朗,折合人民幣約35000元; 天然氣石油工程招聘崗位: 工程車司機 技術員 管道焊工 管道防腐 管道安裝工 鉗工 福利待遇:技工稅后保底月薪57000挪威克朗 ,折合人民幣約38000元; 技術員稅后保底月薪紐幣62000挪威克朗,折合人民幣約41000元; 造船廠招聘崗位: 鉚工 焊工 涂漆工 吊車工 切割工 打磨工 倉庫管理員 福利待遇:技工稅后保底月薪62000挪威克朗 ,折合人民幣約42000元; 倉庫管理員稅后保底月薪紐幣50000挪威克朗,折合人民幣約33000元; 工作時間:每天工作8小時,每周可休二天,包吃住,提供醫(yī)療和意外保險 每年可享受帶薪年假30天,免費提供往返國際機票 合同期限:3年 工作滿三年可申請永居帶家屬 招聘要求:1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下,男女均可 3、本人及親屬近期內無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經驗或相關證書 報名條件: 年齡在22-55周歲;身體健康,無先天性疾病及傳染病,無犯罪史。 吃苦耐勞,服從工作,并能遵守勞動合同; 本人和直系親屬在對應國家近期無拒簽史及非法滯留史;(所有工資待遇以最終合同為準)
崗位職責
1、協(xié)助人事接待工廠人員的面試、入職、離職手續(xù)辦理等;
2、接待來訪客戶,做好工廠形象維護工作;
3、其他行政后勤工作;
4、有生產ERP系統(tǒng)經驗;
5、ERP開具生產領料單;ERP生產物料退料;
6、申請生產輔料,其它辦公物料申請;
7、人員工具領取登記;
8、產品完工入庫;項目異常登記匯總;
9、領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、***,身高160 ;
2、大專及以上學歷;
3、有ERP系統(tǒng)操作經驗;
4、穩(wěn)定性高,吃苦耐勞,執(zhí)行能力強。
工作地點:東莞大朗工廠
崗位職責:
1、負責生產報表、生產效率數據統(tǒng)計(ERP系統(tǒng));
2、負責生產傳票、現品票、出貨單、標簽打?。‥RP系統(tǒng));
3、負責庫存盤點、數據統(tǒng)計分析(ERP系統(tǒng));
4、負責周月報數據統(tǒng)計、看板資料更新、5S問題點更新錄入、標識制作;
5、負責每月月需求下單、采購跟進、對帳;
6、ISO各類圖紙發(fā)放與舊文件圖紙回收
7、完成其他臨時交辦的工作。
任職要求:
1、年齡18-35歲,有上進心。責任心強,對數據敏感度高;
2、熟練操作辦公軟件(excel/word)
3、可接受加班(日薪制)
4、有相關工作經驗者優(yōu)先
崗位職責: 1、模具管理和控制,模具的使用、維護保養(yǎng)、維修、制作的審定、申報、監(jiān)督執(zhí)行; 2、制定、完善注塑模具、擠塑工藝文件和具體操作規(guī)程; 3、及時準確掌握模具使用狀況和生產質量問題,協(xié)助生產部門解決生產中模具問題,確保順利生產; 4、制定修模和新制模具方案與預算,并確保按時完成; 5、對模具結構和注塑、擠塑工藝進行分析改進,不斷完善提高工藝流程和塑件質量。 崗位要求: 1、3年以上擠塑或住宿工作經驗 ; 2、掌握常用塑料原材料性能,掌握注塑、擠塑工藝; 3、良好的溝通能力和團隊意識。 晉升機制: 客服專員 客服主管 客服經理 客服總監(jiān) 保險節(jié)日福利餐補/工作餐
工作內容:
1.負責帶新員工入職,安排新員工入職事項
2.核查車間新品人數申請單價,錄制生產日報表,錄制異常單,錄員工的請假,扣卡,扣款
3.每周到地下室領取一次(或者兩次)車間生產物品
4.發(fā)放每月優(yōu)秀員工報表及每周廠長開會報表
5.月底與財務部核對計件人員工資
6.與各部門文員對接工作等
職位要求:熟悉電腦辦公軟件操作
職位福利:全勤獎、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游、績效獎金、加班補助
工作內容:
負責生產計劃的執(zhí)行和跟蹤,處理生產過程中的各種文件和記錄,協(xié)助部門領導完成生產計劃,保證生產進度。
主要職責:
- 負責生產計劃的執(zhí)行和跟蹤,根據生產經理的要求,協(xié)助制定并執(zhí)行生產計劃,確保生產進度和質量目標的達成。
- 處理生產過程中的各種文件和記錄,包括生產訂單、生產進度報告、生產計劃變更等。
- 協(xié)助生產經理完成生產計劃,包括安排生產任務、分配生產資源等。
- 負責協(xié)調生產過程中的各個部門,確保生產計劃的順利執(zhí)行。
- 協(xié)助生產經理處理生產問題,并記錄相關問題及其解決過程。
- 完成其他生產部門所需的協(xié)助工作。
職位要求:
- 大專及以上學歷,1年以上的生產文員工作經驗。
- 熟悉生產計劃和生產流程,具備一定的生產管理經驗。
- 熟練掌握辦公軟件,如Excel、Word等。
- 良好的溝通能力和組織協(xié)調能力,具備良好的團隊合作精神。
- 具有較強的責任心和抗壓能力,能夠接受工作中的挑戰(zhàn)。
1.負責對生產過程中產生的相關數據、材料、設備及其賬務進行記錄和歸檔工作。
2.負責編制生產計劃,協(xié)調生產、質量和采購等部門的工作。
3.負責部門日常信息管理工作,包括但不限于部門內文件管理、電話接待、接待來訪客戶等。
4.負責協(xié)調與相關部門的工作,以保證公司的正常運營。
1、高中或中專及以上學歷,身體健康,無不良嗜好; 2、薪資2600-4000元/月
車間員工考勤登記匯總,固定資產登記等
處理日常行政事務,如文檔整理、文件歸檔、會議記錄等。
協(xié)助行政部門進行文件分發(fā)、辦公用品管理等。
質量與安全管理
監(jiān)督生產過程中的質量與安全標準執(zhí)行情況,確保產品質量達標。
及時報告質量與安全問題,協(xié)助相關部門進行改進。
協(xié)助生產事宜。
崗位職責:
1、負責生產部門內部各類數據及報表統(tǒng)計工作;
2、能配合公司需要進行加班;
3、上級安排的其他工作。
任職資格:
1,25-40歲,大專以上學歷,能熟練操作辦公軟件,熟悉SAP系統(tǒng)優(yōu)先;
2,服從安排,吃苦耐勞,有責任心良好的溝通能力、協(xié)調能力、抗壓能力;
崗位職責: 1、按照車間主管要求,按時按量完成生產任務,完成當日當月生產任務; 2、按工藝要求進行生產操作; 3、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務; 4、完成領導交辦的臨時工作。 任職資格: 1、18周歲以上,高中以上學歷; 2、1年以上生產制造型企業(yè)工作經驗; 3、有電工、焊工、車工、叉車經驗者優(yōu)先考慮; 4、吃苦耐勞,有責任心。
工作內容: 1、負責倉庫訂單出庫各環(huán)節(jié)相關信息審核工作。 2、負責倉庫發(fā)貨時各環(huán)節(jié)的工作交接。 3、完成上級主管臨時安排的工作內容。 職位要求: 1、初中以上學歷,性格開朗,能承受工作壓力,年齡18—35歲,有倉庫相關工作經驗者優(yōu)先; 2、懂電腦基本操作,對數字敏感,工作認真負責,為人誠實,吃苦耐勞。 薪資待遇: 1、 試用期一個月; 2、 公司提供具有挑戰(zhàn)性的薪資,轉正后綜合工資可達2800—3500以上(試能力及表現而定),具體工資構成為:底薪+考核獎金+加班費+全勤獎+其它補貼,月休6天,每天8小時工作制,加班時間另計。 3、 每年1到2次的旅游機會,做滿一年以上的員工有年假,年底按照公司盈利情況發(fā)放年終獎; 4、 可提供住宿,包工作餐,具體面議。
1、根據《銷售計劃》、《庫存?zhèn)湄浻媱潯芳爸饕系氖袌霾▌?、供貨能力、信息預測等情況制定《生產計劃》,并組織相關部門對生產計劃進行評審;
2、根據《生產計劃》制定《生產工單》,并下達生產部執(zhí)行;
3、根據《生產計劃》、《采購周期》等制定《物料需求計劃》;
4、根據《物料需求計劃》制定《物料請購單》,并下達采購部執(zhí)行;
5、負責跟蹤落實物料交期狀況;
6、負責跟蹤《生產工單》制物料齊套狀況,確?!渡a計劃》的順利實施;
7、對生產計劃的如期達成及影響交期結案異常情況的統(tǒng)計及向主管匯報,并協(xié)助主管對異常進行協(xié)調排除,必要時對生產計劃做出調整;
8、對生產計劃的進度進行跟蹤,檢查生產相關數據的準確提報及執(zhí)行,并做出統(tǒng)計分析;
9、負責統(tǒng)計生產計劃達成率、生產效率,并統(tǒng)計、分析計劃未達成原因;
10、主導對生產能力負荷的分析并定期向主管匯報;
11、負責收集、了解各產品標準工時及品質加工要求;
12、負責收集、了解生產設備的制造能力;
13、負責采購物料準交率統(tǒng)計,分析未達成原因并提報;
14、完成公司及上級下達的各類其它任務。
職位福利:節(jié)日福利、帶薪年假、五險一金、交通補助、包吃住、定期團建
1、負責每日生產數據錄入,并生成統(tǒng)計報表:
2、負責統(tǒng)計每日生產進度完成情況;
3、工作仔細認真、責任心強、溝通能力好;
4、生產車間其他文職工作及其他工作;
5、數據概念強,有生產文員或跟單文員相關工作經驗者優(yōu)先;
上班時間跟隨產線,晚上需要加班,長白班
職位福利:全勤獎、包吃、包住、五險一金
崗位職責:
1、材料、工具、勞保等收發(fā)賬目清晰;
2、生產任務、員工計件工資統(tǒng)計核算;
3.人事相關工作,員工入轉調離等手續(xù)辦理,意外險替換上報,人員增補招聘;
4、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、***,35歲以內,2年以上文職、人事相關工作經驗;
2、中專及以上學歷,熟練操作辦公軟件;
3、性格開朗,認真負責,責任心強,溝通協(xié)調能力強,抗壓能力強。
薪資待遇:
1、試用期1個月,工資4000元/月;
2、試用期后工資4500元/月,免費食宿;
3、商業(yè)保險,節(jié)日福利,年假交通報銷。
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