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職位描述：

崗位內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)租戶租區(qū)內(nèi)工程條件的完善，與租戶溝通進(jìn)場(chǎng)的各項(xiàng)流程制度，協(xié)調(diào)處理進(jìn)場(chǎng)事宜，與租戶保持良好關(guān)系和高效溝通；
2.對(duì)接租戶準(zhǔn)備入場(chǎng)資料并辦理入場(chǎng)手續(xù)，進(jìn)行二裝費(fèi)用催收與后期押金退款，留存商戶存檔資料；
3.跟進(jìn)并協(xié)助租戶完成各階段設(shè)計(jì)和審圖程序，把控跟進(jìn)項(xiàng)目的總體進(jìn)度，確保正常開(kāi)業(yè)；
4.協(xié)調(diào)及跟進(jìn)租戶裝修現(xiàn)場(chǎng)管理/工程整改跟進(jìn)/竣工驗(yàn)收等相關(guān)工作；
5.協(xié)助租戶辦理所需要的各項(xiàng)報(bào)驗(yàn)及政府手續(xù)，跟進(jìn)和督促租戶進(jìn)場(chǎng)裝修的后續(xù)工作；
6.執(zhí)行商場(chǎng)內(nèi)部相關(guān)工程改造，對(duì)接相應(yīng)部門(mén)跟進(jìn)改造方案及實(shí)施；
7.協(xié)助租戶撤場(chǎng)等相關(guān)工作；
8.服從領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

崗位要求：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；
2.土木工程、機(jī)電一體化、工程管理、給排水工程、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3.具備工程管理、冷暖空調(diào)、機(jī)電等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
4.踏實(shí)，吃苦耐勞有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具備CAD繪圖技能；
6.2年以上大型綜合體/商業(yè)項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

工作內(nèi)容:
1、送餐員負(fù)責(zé)接外賣(mài)系統(tǒng)派的訂單，按照訂單信息準(zhǔn)確及時(shí)的將餐品送到顧客手中。
2、配送的物品:外賣(mài)食品。
3、新員工入職，有老員工帶。
招聘條件：
1、19-50周，品行端正，無(wú)案底。
2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，要求會(huì)騎電動(dòng)車(chē)會(huì)使用導(dǎo)航。
薪資待遇：
按單提薪，5-8元/單，單補(bǔ)助。(多勞多得，接單越多提成越高，五星好評(píng)另有平臺(tái)大額單，遠(yuǎn)距離單補(bǔ)助)
公司派單單量充足，(配送范圍3公里之內(nèi)，新人入職有老員工帶，只要愿意干、只要肯吃苦、肯定讓你掙到錢(qián))
綜合薪資:6000-12000元(努力干上不封頂！)

職位描述：

崗位職責(zé) 1、客戶開(kāi)發(fā)，專(zhuān)利、商標(biāo)、版權(quán)、訴訟維權(quán)等案件的挖掘； 2、與客戶就專(zhuān)利、商標(biāo)、版權(quán)等申請(qǐng)工作開(kāi)展進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)； 3、為客戶提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)咨詢服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)綜合銷(xiāo)售能力的提升，包括人才的培養(yǎng)、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估等； 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討； 6、項(xiàng)目商務(wù)談判，合同簽訂，項(xiàng)目回款跟進(jìn)。 參考月薪：8-30K（底薪 個(gè)人提成 團(tuán)隊(duì)管理分紅），五天8小時(shí)，六險(xiǎn)一金，該有的基本福利都有 工作城市：廈門(mén)總部或漳州分公司（龍文區(qū)桂溪名都） 任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，法律、知識(shí)產(chǎn)權(quán)或理工科專(zhuān)業(yè)； 2、三年以上同行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)銷(xiāo)售，富有激情，勇于挑戰(zhàn)高薪，具備良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)； 4、具有當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源或較廣人脈資源者為佳。

職位描述：

1、專(zhuān)業(yè)：電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、工商管理、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2、發(fā)展方向：技術(shù)/生產(chǎn)/銷(xiāo)售/財(cái)務(wù)等方向管培生
3、要求：
1）. 本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；
2）. 在校成績(jī)優(yōu)異，吃苦耐勞，職業(yè)定位清晰，愿意從基層做起。
3）. 班級(jí)干部、學(xué)生會(huì)工作者優(yōu)先；
4）. 熱情開(kāi)朗，積極上進(jìn)，善于溝通，執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位內(nèi)容：

1.協(xié)助上級(jí)編制商場(chǎng)設(shè)施設(shè)備臺(tái)帳，收集、整理消防相關(guān)圖紙、資料的存檔保管工作；
2.制定、修訂消防設(shè)施維修管理規(guī)范和安全操作規(guī)程；
3.協(xié)助制定消防設(shè)施維修優(yōu)化方案、消防設(shè)施改造的工作計(jì)劃及實(shí)施；
4.商戶二次裝修的消防條件對(duì)接、圖紙審核、整改協(xié)調(diào)以及驗(yàn)收管理等工作的執(zhí)行與監(jiān)督；
5.消防維保單位的周期工作計(jì)劃（含培訓(xùn)計(jì)劃）的編制、呈報(bào)及審批后的具體執(zhí)行監(jiān)督；
6.消防維保單位的驗(yàn)收/結(jié)算資料收集、整理與呈報(bào)；
7.消防維保單位的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的日常溝通與現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接；
8.組織開(kāi)展項(xiàng)目消防安全培訓(xùn)及演練；
9.督促落實(shí)專(zhuān)業(yè)人員考勤及績(jī)效考核；
10.協(xié)助開(kāi)展外包業(yè)務(wù)（消防維保、消防改造等）的供方單位選用工作；
11.遵循公司各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)管理制度、工作流程，組織實(shí)施工作計(jì)劃和檢查監(jiān)督；
12.嚴(yán)格落實(shí)及配合做好部門(mén)目標(biāo)考核和成本控制工作。

崗位要求：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，消防、安全、機(jī)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持注冊(cè)消防工程師資格證優(yōu)先；
2.具有5年以上物業(yè)消防管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，2年商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉商場(chǎng)通用消防設(shè)備的基本原理，及其運(yùn)行、保養(yǎng)知識(shí)；
4.熟練使用辦公軟件，辦公系統(tǒng)、安全系統(tǒng)、內(nèi)控系統(tǒng)和預(yù)算系統(tǒng)；
5.熟知公司招投標(biāo)采購(gòu)管控要求、操作流程；
6.熟悉特種設(shè)備的安全操作規(guī)范，了解消防及特種專(zhuān)業(yè)的法律法規(guī)；
7.責(zé)任心、執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)力、專(zhuān)業(yè)力、溝通協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，機(jī)械電器、機(jī)電一體化等電力電器相關(guān)專(zhuān)業(yè)，38歲以下；（機(jī)械/ 電氣高級(jí)工程師證職稱(chēng)優(yōu)先）
2、5年以上非標(biāo)設(shè)備研發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3、具備很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，較強(qiáng)組織、領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)。
4、愿與公司共同成長(zhǎng)。

崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)研發(fā)中心工作開(kāi)展及鋰電與稀土裝備的技術(shù)研發(fā)，設(shè)計(jì)，技術(shù)規(guī)范制定，質(zhì)量管理，生產(chǎn)指導(dǎo)，產(chǎn)品升級(jí)改進(jìn)，協(xié)助支持采購(gòu)管理，質(zhì)量管理等各項(xiàng)工作。
2、負(fù)責(zé)公司對(duì)外產(chǎn)品技術(shù)交流、投標(biāo)技術(shù)支持，新產(chǎn)品研發(fā)改進(jìn)，成本控制，質(zhì)量管理的體系的制定。
3、確保完成研發(fā)中心的年度目標(biāo)，包括但不局限發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用新型專(zhuān)利等。
4、主導(dǎo)研發(fā)中心的制度優(yōu)化 、標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)。
5、負(fù)責(zé)研發(fā)中心管理培訓(xùn)工作，不斷提高團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
6、負(fù)責(zé)研發(fā)中心各項(xiàng)考核工作。
7、組織審定技術(shù)規(guī)范管理標(biāo)準(zhǔn)，編制生產(chǎn)工藝流程，審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案，并組織試產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

職位描述：

【職位描述】 1.精業(yè)務(wù)： 負(fù)責(zé)房客帶管理、招培留管理、一二手平衡管理、兩翼增收、市場(chǎng)份額提升管理、遴選優(yōu)質(zhì)“外渠”轉(zhuǎn)向“內(nèi)渠”加盟 2.熟文化/規(guī)則 ： 規(guī)則宣貫：平臺(tái)規(guī)則落地，價(jià)值觀滲透 生態(tài)守護(hù)：私單飛單查處，違規(guī)預(yù)防 合作提效：區(qū)域自治，合作場(chǎng)景搭建 3.提品質(zhì) B端品質(zhì)提升（門(mén)店著裝6S管理、低效門(mén)店出池、風(fēng)險(xiǎn)門(mén)店面談） B2C服務(wù)品質(zhì)提升（組織氛圍、服務(wù)承諾推廣） 4.懂產(chǎn)品 B端和C端產(chǎn)品迭代及新產(chǎn)品培訓(xùn) 提升B端線上運(yùn)營(yíng)能力（如商機(jī)引流、商機(jī)轉(zhuǎn)化等） 【任職資格】 1、有運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具備一定培訓(xùn)能力，人際交往技巧、能夠協(xié)調(diào)經(jīng)紀(jì)人與公司關(guān)系 3、 執(zhí)行能力強(qiáng)，適應(yīng)能力強(qiáng)，具備職業(yè)操守和素養(yǎng) 4、 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及自我管理能力

職位描述：

任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有5年以上機(jī)械/五金行業(yè)裝配經(jīng)驗(yàn)，略懂電氣，其中3年以上同行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有責(zé)任心，能吃苦耐勞，愿與企業(yè)共同成長(zhǎng)。

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)裝配計(jì)劃實(shí)施、落實(shí)，保質(zhì)保量按期完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、制訂裝配部門(mén)的人才培養(yǎng)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)部門(mén)6S實(shí)施和安全生產(chǎn)執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃組織生產(chǎn)；
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范相關(guān)文件的輸出及經(jīng)驗(yàn)分享；
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物資的申購(gòu)與審核；
7、月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃的制定及監(jiān)控、協(xié)調(diào)；
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的控制，做好可追溯性記錄；
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)，分析和改進(jìn)；
10、上級(jí)交辦的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé):
102020202負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)的保潔業(yè)務(wù)的日常運(yùn)行；
202020202負(fù)責(zé)本班組員工的排班和考勤工作，做好崗位協(xié)調(diào)；
302020202負(fù)責(zé)對(duì)員工日常工作進(jìn)行考核，并提出改進(jìn)意見(jiàn)；
402020202負(fù)責(zé)培訓(xùn)指導(dǎo)員工開(kāi)展工作，定期召開(kāi)班組會(huì)議；
502020202及時(shí)處理員工違紀(jì)事件，協(xié)調(diào)員工內(nèi)部關(guān)系；
602020202帶領(lǐng)下屬妥善保管、維護(hù)相關(guān)保潔工具及設(shè)備；
702020202及時(shí)處理相關(guān)突發(fā)事件，做好與管轄區(qū)內(nèi)各科室的溝通協(xié)調(diào)工作；
8020202上級(jí)安排的其它工作。
任職要求:
102020230-55周歲以下，初中以上學(xué)歷；
202020202兩年以上賓館酒店、醫(yī)院、物業(yè)等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
302020202熟悉相關(guān)保潔設(shè)備、工具、藥劑使用；
402020202身體健康、無(wú)重大疾病、傳染性疾??；02
502020202有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，抗壓性好；
602020202正直、誠(chéng)信，責(zé)任心強(qiáng)，能以身作則、樹(shù)立表率形象。
工作時(shí)間：7：30-11：30，13：30-17：30，做六休一

職位描述：

會(huì)計(jì)助理 學(xué)歷：本科 專(zhuān)業(yè)：財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作內(nèi)容
輔助會(huì)計(jì)完成工作
1、熟悉網(wǎng)銀操作，負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金收支，現(xiàn)金管理做到日清日結(jié)，賬實(shí)相符。
2、負(fù)責(zé)承兌匯票的簽收、背書(shū)。在銀行承兌登記簿正確完整登記。
3、負(fù)責(zé)付款單據(jù)的整理和初步審核。
4、負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的簽收、銷(xiāo)項(xiàng)發(fā)票開(kāi)具和登記備查。
5、負(fù)責(zé)合同的登記和歸檔、應(yīng)收款報(bào)表登記。
6、負(fù)責(zé)初步整理和審核原始單據(jù)
7、負(fù)責(zé)記賬憑證的裝訂、歸檔整理等財(cái)務(wù)工作。
8、負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票，并確保正確合法使用。
9、負(fù)責(zé)收據(jù)的開(kāi)具。

任職要求：

1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;優(yōu)秀畢業(yè)生亦可

2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和1年財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的
操作；
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)
心，積極主動(dòng);
5、熟悉當(dāng)?shù)囟悇?wù)法規(guī)、政策和政府辦事程序，熟練使
用辦公軟件及用友財(cái)務(wù)軟件；
6、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理
解和分析能力。

職位福利：年底雙薪、交通補(bǔ)助、包吃、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、加班補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助餐廳經(jīng)理共同運(yùn)行餐廳 2、負(fù)責(zé)每日菜品進(jìn)出簽收核對(duì) 3、負(fù)責(zé)日?；A(chǔ)的財(cái)務(wù)報(bào)表 4、需要會(huì)運(yùn)用電腦 5、年齡20-40男女不限，吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)好

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、與客戶就機(jī)械、光電、半導(dǎo)體、電子類(lèi)或材料類(lèi)領(lǐng)域的發(fā)明、新型專(zhuān)利申請(qǐng)技術(shù)交底進(jìn)行溝通、分析、挖掘； 2、專(zhuān)利申請(qǐng)文件撰寫(xiě)、審查意見(jiàn)答復(fù)、復(fù)審； 3、專(zhuān)利檢索，專(zhuān)利無(wú)效、專(zhuān)利侵權(quán)分析，答辯； 4、對(duì)內(nèi)部專(zhuān)利工程師進(jìn)行專(zhuān)利方面的培訓(xùn)； 5、為客戶提供專(zhuān)利相關(guān)事務(wù)咨詢服務(wù)。 工作地址：廈門(mén)集美軟件園三期 參考月薪：13-25K（底薪 提成），五天8小時(shí)，六險(xiǎn)一金，該有的基本福利都有。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、生化化學(xué)、微電子、材料物理、電子信息等半導(dǎo)體相關(guān)或材料學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景； 2、二年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有較強(qiáng)的分析能力和思維邏輯，并有一定的創(chuàng)新思維； 4、持有專(zhuān)利代理師資格證和具有出彩溝通談判能力者優(yōu)先考慮。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售、成本核算、費(fèi)用管理、成本分析；

2.負(fù)責(zé)公司報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、編制、打印及提報(bào)；

3.負(fù)責(zé)公司年度/半年度/月度存貨的檢查與盤(pán)點(diǎn)；

4.負(fù)責(zé)費(fèi)用分配，及時(shí)核對(duì)差異并提報(bào)；

二、任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；

2.3年以上制造業(yè)會(huì)計(jì)崗位經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉制造業(yè)銷(xiāo)售帳務(wù)流程；

4.具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力；

5.善于溝通，具有較強(qiáng)的親和力；

6.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；

7.熟悉財(cái)務(wù)軟件及開(kāi)票系統(tǒng)；

8.做事細(xì)心，能吃苦耐勞。

三、薪資福利：

薪資：6-10K，具體面試評(píng)估

福利：五險(xiǎn)一金、提供吃住、免費(fèi)班車(chē)接送站點(diǎn)、節(jié)假日福利、年終分紅

四、工作地點(diǎn)：廈門(mén)、泉州

職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包吃、包住、免費(fèi)停車(chē)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、免費(fèi)班車(chē)

職位描述：

主要職責(zé)：
1、了解行業(yè)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，建立和完善供應(yīng)商管理體系；
2、編制和完善原輔材料采購(gòu)制度，控制采購(gòu)成本和現(xiàn)金占有率，提高采購(gòu)效率；
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的審查、簽署與監(jiān)督執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)采購(gòu)部?jī)?nèi)部管理工作，主持采購(gòu)部的全面工作，協(xié)調(diào)對(duì)接各部門(mén)之間的工作關(guān)系。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，五年以上采購(gòu)主管/經(jīng)理崗位經(jīng)歷；
2、熟悉工貿(mào)型企業(yè)采購(gòu)流程，能獨(dú)立完成采購(gòu)體系構(gòu)建；
3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和溝通談判能力，精通經(jīng)濟(jì)合同和風(fēng)險(xiǎn)管控；
4、會(huì)開(kāi)車(chē)，有閥門(mén)行業(yè)職業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，在廈門(mén)公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉(cāng)儲(chǔ)物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；
2、主要有生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉(cāng)儲(chǔ)物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等分項(xiàng)內(nèi)容。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，機(jī)電類(lèi)或管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上電力設(shè)備制造業(yè)生產(chǎn)、品質(zhì)、技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上主管或副經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通精益生產(chǎn)、工業(yè)工程、項(xiàng)目管理和供應(yīng)鏈管理中至少一項(xiàng)，并熟悉其他三項(xiàng)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、包住、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)班車(chē)、出差補(bǔ)貼