與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品需求和項(xiàng)目計(jì)劃,按時提交完成架構(gòu)和模塊設(shè)計(jì)、編碼、單元測試工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的架構(gòu)和核心模塊設(shè)計(jì),輸出技術(shù)設(shè)計(jì)規(guī)范,負(fù)責(zé)代碼編寫; 3、與業(yè)務(wù)部門協(xié)同配合,確定設(shè)計(jì)方案并負(fù)責(zé)最終實(shí)現(xiàn)。 4、改善、維護(hù)和優(yōu)化相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、提升用戶體驗(yàn); 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、精通JavaScript、HTML5、CSS3、ES6等前端Web技術(shù); 3、熟悉Web前端組件化、模塊化開發(fā)模式和前端構(gòu)建等; 4、具有Vue前端框架項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、使用過ECharts,具有分析相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、具有良好的組件化經(jīng)驗(yàn),具有公共組件庫開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
適合人群: 1、對游戲動漫以及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)感興趣,想在相關(guān)行業(yè)長期發(fā)展者; 2、剛畢業(yè)的大學(xué)生,沒有穩(wěn)定的工作者; 3、對影視游戲動漫有濃厚興趣,想與企業(yè)共同成長者; 4、喜歡玩游戲看動漫,對游戲動漫行業(yè)有濃厚的興趣者; 5、想要完善、提升自身建模技術(shù)者 優(yōu)先條件: 1、應(yīng)屆學(xué)生優(yōu)先 2、會使用3dmax zbrush及Photoshop辦公軟件者優(yōu)先 3、對歷史、文學(xué)、音樂、繪畫、電影、游戲有分析能力者優(yōu)先 4、基礎(chǔ)薄弱者,專業(yè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)師無償帶 福利待遇:五險一金、雙休、早九晚六點(diǎn)半、法定假、滿勤獎、節(jié)假日福利
工作內(nèi)容:
撰稿人主要負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)類稿件或視頻的調(diào)研、撰寫、編導(dǎo)工作,具有獨(dú)立選題策劃與操作能力。
崗位要求:
1.有一定財(cái)經(jīng)基礎(chǔ),熟悉財(cái)務(wù)三大表,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
2.熟練使用Wind、同花順iFind或東方財(cái)富choice等財(cái)務(wù)分析工具;
3.邏輯嚴(yán)謹(jǐn),文筆優(yōu)美,善抖包袱,有強(qiáng)烈的做大稿沖動;
4.有創(chuàng)業(yè)心態(tài),學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、責(zé)任感強(qiáng);
5. 有主流財(cái)經(jīng)媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
無損檢測、安全員、技術(shù)員、電氣技術(shù) 結(jié)構(gòu)技術(shù) 儀表技術(shù) 焊接技術(shù)等
職位描述: 1.負(fù)責(zé)員工入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理及公司各類規(guī)章制度的宣貫和培訓(xùn)等工作 2.負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計(jì)工作以及月度績效考核工作 3.負(fù)責(zé)公司人員進(jìn)出庫信息登記,編制報(bào)表等相關(guān)工作 4.負(fù)責(zé)完成部門主管交辦的其他臨時性工作 5.負(fù)責(zé)完善公司員工檔案管理系統(tǒng)并協(xié)助各部門做好各項(xiàng)文檔資料的整理歸檔 6.配合開展員工關(guān)懷活動 7.完成上級交代的其他事務(wù)性工作 8.熟悉招聘流程,招聘技巧,整理簡歷 9.執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度 10.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時任務(wù) 職位要求: 1.具有1-3年的hr或行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 2.熟悉人力資源管理各模塊流程并能熟練運(yùn)用其中一項(xiàng)者優(yōu)先考慮 3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力和執(zhí)行力 4.有較強(qiáng)的文字功底和邏輯思維能力,能夠獨(dú)立撰寫方案并提交實(shí)施 5.具備良好的職業(yè)道德操守和職業(yè)素養(yǎng),做事認(rèn)真細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn) 6.大專及以上學(xué)歷,
崗位職責(zé):
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,實(shí)施招聘;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、豐富拓展各種有效招聘渠道,滿足公司的人才需求,建立資源庫;
4、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)的實(shí)施及組織協(xié)調(diào);
5、持續(xù)改進(jìn)公司的招聘與培訓(xùn)業(yè)務(wù)流程;
6、根據(jù)公司的培訓(xùn)計(jì)劃,組織并執(zhí)行培訓(xùn)活動。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、兩年以上招聘、培訓(xùn)模塊相關(guān)經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)行業(yè)背景優(yōu)先;
3、了解勞動合同法及相關(guān)法律法規(guī)要求,并能與招聘與培訓(xùn)工作相結(jié)合;
4、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀;
5、抗壓能力強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向。
薪酬構(gòu)成:
基本工資 月度固定補(bǔ)助
崗位職責(zé):
1、參與中標(biāo)施工圖紙優(yōu)化、圖紙會審,并提交經(jīng)驗(yàn)意見,落實(shí)繪制
2、繪制現(xiàn)場簽證變更圖紙,跟蹤現(xiàn)場施工過程,確保竣工圖紙繪制與施工同步
3、繪制完整竣工圖紙并核算現(xiàn)場工程量
任職要求:
1、工民建、水利水電、園林、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷
2、3年以上景觀設(shè)計(jì)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)
3、能獨(dú)立完成竣工圖繪制,熟練運(yùn)用CAD、3D、PSD等相關(guān)軟件
4、熟悉苗木特性,懂植物配置
5、具備專業(yè)創(chuàng)新能力、掌握高效的工作方法,具備良好的協(xié)調(diào)能力,具有極強(qiáng)的營業(yè)精神和責(zé)任心
6、單休,周日休息。
職位福利:五險一金、績效獎、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利!
招聘崗位:信用卡銷售專員、易達(dá)金銷售專員崗位任職要求:1.年齡范圍在18周歲(含)至35周歲(含)。2.具有大專(含)以上學(xué)歷,金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。3.無犯罪、信用、瀆職等方面的不良記錄。4.身體健康、品行良好、廉潔自律、遵紀(jì)守法、無違規(guī)違紀(jì)記錄、保守商業(yè)秘密。5.了解銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)金融產(chǎn)品,尤其對信用卡及信貸業(yè)務(wù)較為熟悉。具有個貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或信用卡從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)同業(yè)背景者優(yōu)先。崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)華夏銀行信用卡產(chǎn)品的營銷推廣工作,完成下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù);2.負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)等金融產(chǎn)品市場風(fēng)險識別和防控工作;3.負(fù)責(zé)各類銷售渠道的拓展、維護(hù)工作;4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。福利待遇:1.底薪 傭金提成。2.五險一金,健全的福利保障體系。3.系統(tǒng)的專業(yè)知識和培訓(xùn)技巧。4.輕松溫暖的工作氛圍,緊張有序的工作秩序,豐富多彩的拓展活動。工作地點(diǎn):沈陽、錦州、鞍山、營口。應(yīng)聘須知:1.請應(yīng)聘人員準(zhǔn)確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息,保證信息真實(shí)性,如與事實(shí)不符,華夏銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。2.請應(yīng)聘人員保持通訊暢通并隨時關(guān)注招聘網(wǎng)站最新消息。3.在招聘過程中華夏銀行不會向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請?zhí)岣呔?,?jǐn)防受騙。 年齡要求:18-35歲 職能類別:信用卡銷售 關(guān)鍵字:信用卡銷售客戶經(jīng)理銷售代表
一、崗位職責(zé)
1需求分析:與客戶深入溝通,準(zhǔn)確理解水利信息化項(xiàng)目的需求和目標(biāo),分析項(xiàng)目背景和業(yè)務(wù)場景。
2方案設(shè)計(jì):基于需求分析結(jié)果,設(shè)計(jì)符合客戶需求的信息化解決方案,包括系統(tǒng)架構(gòu)、功能模塊、技術(shù)選型等。
3技術(shù)支持:在項(xiàng)目售前階段,為客戶提供技術(shù)咨詢、方案講解、技術(shù)答疑等支持服務(wù),增強(qiáng)客戶對解決方案的信任和認(rèn)可。
4標(biāo)書制作:參與項(xiàng)目投標(biāo)工作,負(fù)責(zé)編寫技術(shù)標(biāo)書、制作演示PPT等投標(biāo)材料,確保投標(biāo)文件的準(zhǔn)確性和競爭力。
5市場調(diào)研:關(guān)注水利信息化行業(yè)動態(tài),搜集行業(yè)信息,分析市場趨勢,為公司決策提供支持。
二、崗位要求
1本科及以上學(xué)歷,水利、水文、水資源、計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2具備水利(水務(wù))信息化咨詢或相關(guān)售前工作經(jīng)驗(yàn),熟悉水利行業(yè)信息化解決方案和業(yè)務(wù)流程。
3熟悉信息化技術(shù),包括云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等;
4具備優(yōu)秀的文檔編寫能力,能夠獨(dú)立完成技術(shù)方案、標(biāo)書等材料的撰寫;
5熟練掌握PPT制作、演講技巧等售前咨詢技能;
6熟悉水文、水資源、水環(huán)境等相關(guān)業(yè)務(wù)知識;了解軟件相關(guān)技術(shù)、硬件產(chǎn)品相關(guān)指標(biāo)及原理。
職位簡介:負(fù)責(zé)進(jìn)行公司核心系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開發(fā)工作,涉及Java后端開發(fā)、數(shù)據(jù)庫管理和前端交互等功能。該職位需要參與項(xiàng)目規(guī)劃、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)以及代碼實(shí)現(xiàn)等工作,并與其他團(tuán)隊(duì)成員緊密合作以滿足業(yè)務(wù)需求。
工作地點(diǎn):遼寧省沈陽市
員工福利:五險一金、帶薪年假、晉升機(jī)會、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
職位要求
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),專科學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)高同樣考慮。
工作經(jīng)驗(yàn):至少5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
技術(shù)要求:
熟練掌握J(rèn)ava語言及面向?qū)ο缶幊趟枷耄?/p>
熟悉Spring等主流Java框架,具備項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),軟件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
熟悉MySQL等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;
掌握前端開發(fā)技術(shù),如vue,react等;
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
溝通能力:要求應(yīng)聘者能夠清晰表達(dá)自己的想法和技術(shù)觀點(diǎn),同時具備出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。
福利和待遇:
1.因辦公產(chǎn)生的一切費(fèi)用報(bào)銷;
2.帶薪年假,法定節(jié)假日放假;
3.上班時間:8:30-17:30,午休時間:12:00-13:00
4.雙休,法定節(jié)假日;
6.年度公司旅游,年會;
7.生日蛋糕卡,節(jié)日相應(yīng)食品,水吧咖啡暢飲,生活用紙自取,定期水果,冷飲等福利。
職位簡介:負(fù)責(zé)進(jìn)行公司核心系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開發(fā)工作,涉及Java后端開發(fā)、數(shù)據(jù)庫管理和前端交互等功能。該職位需要參與項(xiàng)目規(guī)劃、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)以及代碼實(shí)現(xiàn)等工作,并與其他團(tuán)隊(duì)成員緊密合作以滿足業(yè)務(wù)需求。
工作地點(diǎn):遼寧省沈陽市
員工福利:五險一金、帶薪年假、晉升機(jī)會、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
職位要求
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),??茖W(xué)歷經(jīng)驗(yàn)高同樣考慮。
工作經(jīng)驗(yàn):至少2年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
技術(shù)要求:
熟練掌握J(rèn)ava語言及面向?qū)ο缶幊趟枷耄?br>熟悉Spring等主流Java框架,具備項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),軟件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
熟悉MySQL等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;
掌握前端開發(fā)技術(shù),如vue,react等;
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
溝通能力:要求應(yīng)聘者能夠清晰表達(dá)自己的想法和技術(shù)觀點(diǎn),同時具備出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。
福利和待遇:
1.因辦公產(chǎn)生的一切費(fèi)用報(bào)銷;
2.帶薪年假,法定節(jié)假日放假;
3.上班時間:8:30-17:30,午休時間:12:00-13:00
4.雙休,法定節(jié)假日;
6.年度公司旅游,年會;
7.生日蛋糕卡,節(jié)日相應(yīng)食品,水吧咖啡暢飲,生活用紙自取,定期水果,冷飲等福利。
《華發(fā)和平首府招聘保安員》
【任職資格】
1、年齡:18周歲—35周歲,如果外貌形象較好,或是有工作經(jīng)驗(yàn),和退伍軍人,年齡可放寬到40周歲。
2、身高不低于175厘米。
3、體重不高于180斤,身高較高者,可放寬到200斤。
4、無遺傳病史,無重大疾病,無身體殘疾,無視力障礙,面部和身體日常裸露部位,無明顯疤痕和紋身。
【工作環(huán)境】
高端園區(qū),工作生活設(shè)施配套齊全,商場周圍交通便利,住宿,超市,市場,應(yīng)有盡有。
【員工福利】
1、包吃:每日提供兩餐,午餐和晚餐。
2、包?。簡T工宿舍均在園區(qū)內(nèi),空調(diào),洗衣機(jī),wifi ,工作以外的私人空間自由。
3、服裝被褥:本職務(wù)所有員工均為西裝崗,全部免費(fèi)提供,洗漱用品,日常換洗衣物即可。
4、晉升空間:有管理經(jīng)驗(yàn)者,退伍軍人,和個人能力突出者,可晉升為隊(duì)長,晉升后薪資福利待遇,均有提升。
【工作時間】
1、白班:早8:00—晚18:00
2、夜班:晚18:00—早8:00
3、假期:白班每人每月4天公休,如有事情需要休息,提前申請調(diào)休即可,不強(qiáng)制加班,以上崗位如有自愿不休者,按加班算。
【薪資待遇】
1、4000-4500
3、獎勵制度:員工工作認(rèn)真負(fù)責(zé)者,成績突出者,有月度優(yōu)秀員工獎。
4、工資發(fā)放:每月25日,以工資打卡方式,發(fā)放上月工資,員工獎勵與當(dāng)月工資一同發(fā)放,工資卡為招商銀行銀行卡。
【工作地點(diǎn)】
遼寧省沈陽市,和平區(qū)169號華發(fā)和平首府。
充電樁維修電工的崗位職責(zé):
1. 故障檢測與維修:負(fù)責(zé)充電樁(機(jī))故障的日常檢測、維修工作,確保設(shè)備能夠正常運(yùn)行。這可能涉及到電路模塊檢測、分析和維修充電模塊等技術(shù)性較強(qiáng)的工作。
2. 巡檢與維護(hù):定期對充電樁進(jìn)行巡查,執(zhí)行預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃,以減少故障發(fā)生率。這包括檢查充電樁的物理狀態(tài)以及電氣連接的安全性。
3. 數(shù)據(jù)記錄與歸檔:對維修過程中的數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄,并將這些信息整理歸檔,形成技術(shù)文檔或報(bào)告,以便后續(xù)參考或改進(jìn)。
4. 技術(shù)支持與培訓(xùn):為客戶提供必要的技術(shù)支持,解答他們關(guān)于充電樁使用過程中遇到的問題。有時也需參與新員工的技術(shù)培訓(xùn)。
5. 安裝與調(diào)試:根據(jù)需要,可能會參與到新的充電樁系統(tǒng)工程中,包括但不限于安裝、調(diào)試、驗(yàn)收及后期的升級改造等工作。
6. 遵守安全規(guī)范:嚴(yán)格按照相關(guān)安全操作規(guī)程作業(yè),保證自身及他人的安全;對于家用充電樁來說,還需做好現(xiàn)場勘查工作,確保安裝位置符合電氣安全標(biāo)準(zhǔn)。
7. 客戶溝通與服務(wù):直接面對客戶,提供專業(yè)且友好的服務(wù)體驗(yàn),解決用戶在使用過程中遇到的各種問題。
8. 持續(xù)學(xué)習(xí)與發(fā)展:隨著新能源汽車行業(yè)的發(fā)展,新技術(shù)不斷涌現(xiàn),因此要求維修電工持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),主動學(xué)習(xí)最新的技術(shù)和知識。
任職要求:
1、電氣、自動化,電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉了解強(qiáng)、弱電;具有新能源充電樁(售后運(yùn)維)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備充電樁工程施工、現(xiàn)場協(xié)調(diào)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、具備特種電工證(需要到華為接受專業(yè)電工培訓(xùn)考核),工程師相關(guān)證件,監(jiān)理安全者優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1. 協(xié)助總裁工作,主要負(fù)責(zé)歐美市場的相關(guān)業(yè)務(wù);
2. 協(xié)助總裁確定各階段工作目標(biāo)分解并推行,組織各種會議的召開,準(zhǔn)備會議相關(guān)資料及用品并做好會議記錄,協(xié)助總裁對各部門工作的整理、下發(fā),跟蹤工作情況,匯報(bào)總裁;
3. 負(fù)責(zé)完成總裁的口語及書面的翻譯工作;
4. 起草公司的會議材料及各類文件;
5. 配合總裁處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);
6. 根據(jù)總裁的日程及工作計(jì)劃做好各類預(yù)約工作,及時提醒,安排商務(wù)出行;
7. 總裁安排的其他事宜。
任職要求
1. 年齡在28-40歲,本科及以上學(xué)歷,3年以上大型企業(yè)總裁助理工作經(jīng)驗(yàn);
2. 英語熟練,有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)及海外工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3. 具備對外社交能力,事業(yè)心強(qiáng),品德兼?zhèn)洌季S邏輯性強(qiáng);
4. 能夠主持多部門協(xié)調(diào)會議,具備組織能力及抗壓能力,思路清晰、穩(wěn)重。
工作內(nèi)容:
撰稿人主要負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)類稿件或視頻的調(diào)研、撰寫、編導(dǎo)工作,具有獨(dú)立選題策劃與操作能力。
崗位要求:
1.有一定財(cái)經(jīng)基礎(chǔ),熟悉財(cái)務(wù)三大表,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
2.熟練使用Wind、同花順iFind或東方財(cái)富choice等財(cái)務(wù)分析工具;
3.邏輯嚴(yán)謹(jǐn),文筆優(yōu)美,善抖包袱,有強(qiáng)烈的做大稿沖動;
4.有創(chuàng)業(yè)心態(tài),學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、責(zé)任感強(qiáng);
5. 有主流財(cái)經(jīng)媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
免費(fèi)求職
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