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職位描述：

有相關(guān)執(zhí)業(yè)醫(yī)師證，薪資具體面議。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、根據(jù)總分行要求，負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)行為管理、質(zhì)量管理、業(yè)績(jī)管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，策劃并組織所轄團(tuán)隊(duì)實(shí)施營銷活動(dòng)，達(dá)成團(tuán)隊(duì)的銷售任務(wù)；同時(shí)配合風(fēng)險(xiǎn)管理部門，建立誠信、合規(guī)的信貸文化。 3、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)建設(shè)、統(tǒng)籌管理、人才培養(yǎng)，做好團(tuán)隊(duì)人力發(fā)展規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的有效增員和優(yōu)勢(shì)劣汰。 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)公共戶財(cái)務(wù)資源的管理和使用。 5、總分行安排的其他工作事項(xiàng)。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上營銷經(jīng)驗(yàn)。 2、具有豐富的市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、團(tuán)隊(duì)管理及組織能力。 3、具有跨界、重要行業(yè)或科技業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)資源豐富者優(yōu)先考慮。 4、具有良好的職業(yè)道德，無不良信用和違規(guī)違紀(jì)記錄。

職位描述：

有責(zé)任心，團(tuán)結(jié)同事，愛崗敬業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

有責(zé)任心、上進(jìn)心、團(tuán)結(jié)同事，會(huì)書寫病歷。

職位描述：

有責(zé)任心、上進(jìn)心、團(tuán)結(jié)同事，會(huì)書寫病歷。

職位描述：

一、崗位職責(zé)1、快件管理：負(fù)責(zé)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)日常快件的驗(yàn)收、分揀、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作；2、網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理：如網(wǎng)點(diǎn)6S，物料使用和資源盤點(diǎn)管理等；3、異常問題處理：如滯留快件的登記、上報(bào)、跟蹤、處理，自寄自取，工單跟進(jìn)等；4、質(zhì)量管理：做好快件質(zhì)量、包裝的檢查工作，通過數(shù)據(jù)分析并制定可行方案，聯(lián)動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)其他崗位，協(xié)同提升整體服務(wù)質(zhì)量；二、任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，運(yùn)輸、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)輸、物流企業(yè)倉庫操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟悉倉庫操作及快件流程，能夠吃苦耐勞，有較好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。4、認(rèn)可公司經(jīng)營理念，有志在公司積極、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。【溫馨提示】順豐速運(yùn)有限公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家！順豐公司溫馨提醒您，疫情期間，請(qǐng)注意防護(hù)。 職能類別：倉庫管理員

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.收集配送單與訂單對(duì)賬、梳理差異的單據(jù)，督促相關(guān)人員簽字收回；與合作單位核對(duì)賬目做好費(fèi)用結(jié)算；

2.負(fù)責(zé)動(dòng)態(tài)對(duì)開展業(yè)務(wù)的事前、事中、事后財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行研判、有效處置，提供及時(shí)財(cái)務(wù)核算支持保障工作；

3.負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)有關(guān)數(shù)據(jù)記錄、監(jiān)督管理和服務(wù)保障等工作，協(xié)助處理往來帳核對(duì)及臺(tái)帳的登記、進(jìn)銷發(fā)票臺(tái)帳的登記及ERP系統(tǒng)應(yīng)收 應(yīng)付相關(guān)工作；

4.保守公司的財(cái)務(wù)以及有關(guān)商業(yè)秘密；

5.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷40歲以下，居住彭水者優(yōu)先，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

2.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融相關(guān)專業(yè)，擁有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱；條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

3.2年以上財(cái)務(wù)類或銷售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.有業(yè)財(cái)融合意識(shí)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠?qū)W以致用；

5.具有一定的抗壓能力，服從公司相關(guān)工作安排

薪資待遇：面議，購買五險(xiǎn)

公司地址： 重慶市江北區(qū)江北城3號(hào)T1

工作地址： 重慶市彭水縣城

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)分行跨境業(yè)務(wù)政策宣導(dǎo)、解讀、培訓(xùn)、數(shù)據(jù)分析 2. 負(fù)責(zé)分行跨境業(yè)務(wù)市場(chǎng)推動(dòng)、產(chǎn)品推動(dòng) 3. 負(fù)責(zé)跨境收支、國際結(jié)算等業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作 4. 對(duì)接總行、監(jiān)管跨境業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作 任職資格： 1. 碩士研究生學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類專業(yè)優(yōu)先 2. 3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行國際結(jié)算相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心、較強(qiáng)的抗壓能力 4. 具備良好的溝通、人際交往能力 5. 誠實(shí)守信，個(gè)人信用記錄良好

職位描述：

【集團(tuán)性公司，業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)已覆蓋8個(gè)地級(jí)市，20個(gè)行政城區(qū)
深耕財(cái)稅領(lǐng)域，精通進(jìn)出口貿(mào)易退稅、研發(fā)類企業(yè)臺(tái)賬、資格認(rèn)證、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等服務(wù)?！?p> 專注于構(gòu)建高質(zhì)量人才儲(chǔ)備，致力于尋求并吸納具有深厚教育背景、豐富經(jīng)驗(yàn)及卓越業(yè)績(jī)表現(xiàn)的高端人才，以及具備中高級(jí)職位與特殊技能的專業(yè)人士加盟我司。

工作時(shí)間及薪資:
底薪5500 提成 綜合薪資5-7k
8:30-12:00；13:30-18:00

雙休，法定節(jié)假日正常休

崗職職責(zé)：

1.【精英招募】

：負(fù)責(zé)分公司高素質(zhì)人才的招聘項(xiàng)目，確保各類人才的精準(zhǔn)匹配與高效引入。

2.【渠道建設(shè)與流程管理】

：積極拓展并有效管理招聘渠道，不斷梳理和完善招聘流程以提升招聘效能，實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)的快速響應(yīng)和高效運(yùn)作。

3.【戰(zhàn)略導(dǎo)向的招聘規(guī)劃】

：根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展方向，編制切實(shí)可行的招聘計(jì)劃，并積極推動(dòng)計(jì)劃實(shí)施。

4.【全流程招聘管理】

：從招聘計(jì)劃出發(fā)，全方位開展候選人搜索、初步篩選、面試安排、面試結(jié)果反饋、詳盡的背景調(diào)查，以及后期的跟蹤關(guān)懷服務(wù)。

5.【人才資源體系建設(shè)】：協(xié)助公司共同構(gòu)筑多元化的人才搜尋網(wǎng)絡(luò)，建立健全招聘體系，持續(xù)關(guān)注并掌握市場(chǎng)中高級(jí)人才動(dòng)態(tài)，充實(shí)和更新企業(yè)內(nèi)部人才庫資源。
6.【入職后跟進(jìn)與服務(wù)】

：密切跟進(jìn)所招聘人才在入職后的職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及業(yè)績(jī)表現(xiàn)，保持緊密而友好的溝通，詳細(xì)記錄并反饋相關(guān)信息，助力人才成長(zhǎng)與組織效能提升。誠邀具有敏銳洞察力、出色人際交往能力和卓越談判技巧的招聘專家加入我們的團(tuán)隊(duì)，一同為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。

任職要求：

1.獵頭公司或人才服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2.人力資源證書持有者優(yōu)先考慮
3.具備良好的理解、溝通、分析及解決問題的能力
4.具備敏銳的洞察力和判斷力、良好的學(xué)習(xí)能力
5.具備良好的表達(dá)能力、溝通技巧和人際交往能力
6.具備良好的招聘專業(yè)知識(shí)和技能

職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)，制定有效的業(yè)務(wù)計(jì)劃，完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)，并通過督促與指導(dǎo)，不斷提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)水平； 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展渠道，維護(hù)與合作渠道、戰(zhàn)略客戶的關(guān)系； 3、初步審核個(gè)貸經(jīng)理上報(bào)資料的完整性和真實(shí)性，提出初審意見； 4、尋找、吸引優(yōu)秀人才，通過培訓(xùn)、目標(biāo)及活動(dòng)量管理等有效手段提升個(gè)貸經(jīng)理的產(chǎn)能和服務(wù)水平、保持團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展； 5、建立團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有效的內(nèi)控、監(jiān)督方法，并有效執(zhí)行；防范個(gè)貸經(jīng)理道德風(fēng)險(xiǎn)，杜絕弄虛作假行為出現(xiàn)，提高個(gè)貸經(jīng)理的誠信度； 6、完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和市場(chǎng)開拓能力，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和解決問題能力； 3、從業(yè)歷史記錄佳，經(jīng)辦的貸款質(zhì)量良好。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)開拓BC渠道，新門店開發(fā)及老客戶維護(hù)

2、與門店維持良好關(guān)系，幫助陳列、有效解決售后問題

3、通過收集市場(chǎng)信息、競(jìng)品信息，在面對(duì)問題時(shí)，提出個(gè)人建議

4、商品類別主要是食品散裝，定量裝，休閑食品，麻辣制品

崗位要求：

1、有銷售經(jīng)驗(yàn)者或自帶小車/摩托車/電瓶車的，優(yōu)先考慮

2、公司提供小車0.6元/公里油補(bǔ)，按照當(dāng)天拜訪客戶產(chǎn)生的公里數(shù)實(shí)報(bào)實(shí)銷。

福利：年假，生日禮物、公開透明的晉升渠道、五險(xiǎn)

上班時(shí)間：8：30-17：30，周日休息

職位描述：

工作職責(zé)： 1、統(tǒng)籌零售支行日常經(jīng)營管理工作，根據(jù)總分行發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)經(jīng)營規(guī)劃，組織推動(dòng)支行零售業(yè)務(wù)營銷工作，完成支行經(jīng)營目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)支行隊(duì)伍管理、人才培養(yǎng)及文化建設(shè)等工作，推動(dòng)提升支行人員的營銷能力及服務(wù)水平，積極保障支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展； 3、貫徹執(zhí)行總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)支行日常營運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)防控、安保、消保工作，保證支行各項(xiàng)工作合規(guī)開展。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、持有基金從業(yè)資格證，具有豐富的金融、投資、資產(chǎn)配置經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉本地市場(chǎng)，對(duì)零售業(yè)務(wù)有較強(qiáng)的理解，具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的客戶資源； 4、具備較強(qiáng)的合規(guī)理念和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，無不良從業(yè)記錄，符合監(jiān)管任職資格要求。

職位描述：

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)銀行投資銀行業(yè)務(wù)（債券承銷、銀團(tuán)、并購、結(jié)構(gòu)化、資本市場(chǎng)）的營銷、推動(dòng)和落地。 2.協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行投行商機(jī)挖掘，提供客戶營銷支持、產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)等客戶服務(wù)，參與重大項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)等。 3.根據(jù)監(jiān)管和總行政策，結(jié)合客戶需求與經(jīng)營單位實(shí)際情況，制定營銷推動(dòng)方案，實(shí)現(xiàn)投行業(yè)務(wù)承攬承做。 4.與同業(yè)溝通建立聯(lián)系，了解同業(yè)政策及業(yè)務(wù)動(dòng)向，拓展業(yè)務(wù)商機(jī)。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、法律、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.金融從業(yè)年限不低于3年，熟悉投行產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)流程、有完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者、有一線工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備良好的市場(chǎng)營銷研判能力及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.具有良好的思想品德及職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，廉潔自律，有較強(qiáng)的事業(yè)心和進(jìn)取精神，無不良記錄。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、完成分行下達(dá)的各項(xiàng)KPI考核指標(biāo)和工作任務(wù)； 2、根據(jù)分行的業(yè)務(wù)規(guī)劃與目標(biāo)，承擔(dān)團(tuán)隊(duì)的營銷管理職責(zé)，進(jìn)行普惠小微市場(chǎng)開拓、業(yè)務(wù)營銷以及客戶關(guān)系維護(hù)等工作； 3、組織團(tuán)隊(duì)成員合規(guī)、有序地開展各項(xiàng)工作，完成業(yè)務(wù)盡職調(diào)查、業(yè)務(wù)報(bào)審及貸后管理等工作，具有風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防控意識(shí)。 任職資格： 1、遵紀(jì)守法，誠信負(fù)責(zé)，勤奮務(wù)實(shí)，具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力； 2、本科及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、具有5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，2年以上營銷管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，熟悉銀行公司、普惠業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程； 4、熟悉本地市場(chǎng)，具備較強(qiáng)的營銷能力、溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力，擁有一定的市場(chǎng)資源者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)授信檔案進(jìn)行復(fù)查，審查授信檔案的完整性和真實(shí)性。 2.負(fù)責(zé)授信合規(guī)性審查，審查授信是否符合法律法規(guī)和監(jiān)管政策，是否符合我行信貸政策和業(yè)務(wù)管理制度。 3.負(fù)責(zé)授信申請(qǐng)人的風(fēng)險(xiǎn)審查：通過審閱授信資料、實(shí)地調(diào)查(如需）和非現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，對(duì)借款人財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)狀況作綜合分析，復(fù)測(cè)借款人信用等級(jí)，對(duì)借款人資信、經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況等作出分析判斷。 4.負(fù)責(zé)擔(dān)保人和抵質(zhì)押擔(dān)保物的風(fēng)險(xiǎn)審查：包括但不限于保證人的信用等級(jí)評(píng)定，保證人的擔(dān)保能力、抵質(zhì)押擔(dān)保物的價(jià)值和變現(xiàn)能力以及擔(dān)保的法律有效性的審查。 5.授信方案與債項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)審查：綜合以上因素，對(duì)整個(gè)授信方案作出評(píng)價(jià)和調(diào)整，確定合適的授信方案，包括確定授信業(yè)務(wù)品種、金額、期限、擔(dān)保方式、幣種、還款方式以及具體風(fēng)險(xiǎn)控制要求，完成授信評(píng)審報(bào)告，明確表達(dá)審查意見。 6.負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)靥厣袠I(yè)的分析調(diào)研及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為經(jīng)濟(jì)、金融、投資、會(huì)計(jì)、審計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備2年及以上風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審批工作經(jīng)驗(yàn)，具備對(duì)公客戶經(jīng)營和財(cái)務(wù)等風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別專業(yè)能力，過往工作未出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)事件。 3.熟悉銀行業(yè)監(jiān)管政策，掌握金融、財(cái)會(huì)、法律、管理基本知識(shí)，熟悉我行基本政策制度、主要授信產(chǎn)品和流程。 4.具有正直、誠實(shí)的品質(zhì)特質(zhì)，并且在過往工作中具備良好的職業(yè)操守和從業(yè)記錄，在工作中能夠廉潔奉公，堅(jiān)持原則。