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職位描述：

工作內(nèi)容： 1、負責物資部整體運轉管理、人員調(diào)配、考勤績效監(jiān)督及工作安排； 2、負責收發(fā)貨工作的實施，協(xié)調(diào)收發(fā)貨事宜； 3、負責物資庫區(qū)的管理工作，庫存場地的合理運用； 4、負責所屬下級的安全監(jiān)督及裝卸工作的安全監(jiān)督。 任職要求： 1、有一年以上倉庫管理或物資管理經(jīng)驗； 2、對鋼結構或鋼材產(chǎn)品有一定了解； 3、較強的溝通管理能力，有制造業(yè)倉庫管理工作者為佳。

職位描述：

公司主要為連鎖餐飲品牌客戶提供一站式物流倉儲服務，屬于該領域頭部企業(yè)。

崗位職責：
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展計劃擬定招聘計劃，組織實施招聘并完成人才招募工作；
2、與各部門保持密切的溝通，編制和完善各崗位職責及任職要求，為招聘人才提供精準化定位；
3、積極挖掘和維護各類招聘渠道，保障招聘工作的有序開展，并做好招聘成本管控；
4、熟悉掌握各種招聘、面試技巧，優(yōu)化招聘錄用評價體系，跟蹤新引進人才的考評情況；
5、搭建培訓制度體系，組織完成員工培訓相關工作，完善人力相關管理制度，梳理招聘、培訓等人力類工作流程；
6、完成領導交辦其他事項。
任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源、工商管理或相關管理專業(yè)；
2、2年以上招聘工作經(jīng)驗，同時熟知培訓及人才發(fā)展模塊工作，有制造業(yè)或者物流行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經(jīng)驗及技巧，熟悉國家相關法律法規(guī)。

職位描述：

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監(jiān)督各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執(zhí)行公司各項制度、各種信息及時錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級領導出具數(shù)據(jù)分析結果；

職位描述：

崗位職責： 1、負責編制工廠年度、季度、月度全廠設備點檢計劃，設備大中小維修、保養(yǎng)計劃，負責監(jiān)督工廠各類設備的日常維護和定期保養(yǎng)，降低設備故障停機時間； 2、搭建工廠設備管理體系，制定并優(yōu)化設備部門業(yè)務流程，制定設備管理制度，做好設備技術資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作； 3、統(tǒng)籌管理設備部人員，落實工作目標，做好部門人員績效考核和年度培訓計劃的制定與實施； 3、協(xié)助進行工廠設備數(shù)據(jù)化、信息化建設和管理； 4、組織實施工廠的設備技改項目工作，提高成產(chǎn)效率，降低運營成本； 5、參與跟進工廠項目設備安裝和落地驗收、接收； 6、負責統(tǒng)籌工廠所需要的工程施工（土建、機電、鋼結構等）和設施日常維護； 7、負責統(tǒng)籌工廠能耗管理、設備運行安全管理、減少能耗浪費； 8、負責組織編制設備操作規(guī)程，負責對設備維修、設備操作員進行業(yè)務培訓和監(jiān)督； 9、負責對接設備部相關外部事務溝通。 任職資格： 1、大學?？萍耙陨蠈W歷，機械制造或機電一體化等相關專業(yè)； 2、5年以上生產(chǎn)工廠設備部門相關經(jīng)驗且有現(xiàn)場設備維修經(jīng)驗，其中3年以上設備部門整體管理經(jīng)驗； 3、有參與設備技術改造升級和自動化項目實施經(jīng)驗； 4、熟悉TPM全面設備管理，并有工廠導入的實踐經(jīng)驗； 5、熟悉國家有關特種設備管理方面的法律法規(guī)，熟悉機械設備安裝維修規(guī)范標準，熟悉設備管理各項工作規(guī)程和要求 ； 6、具有較強的邏輯分析能力，良好的溝通協(xié)調(diào)和項目管理能力，善于規(guī)劃和總結； 7、具有特種設備管理資格證、電工證、安全生產(chǎn)管理證等優(yōu)先 。 工作地點：成都市青白江區(qū)

職位描述：

崗位職責:
1、負責整個市場的消防管理工作;落實公司下達的《應急行動預案》培訓:
2、負責對保安員及市場商家、員工的消防安全培訓工作，提高商家、員工的防火意識和自防
自救能力;
3、負責按規(guī)范配置消防器材，做好日常的測試、保養(yǎng)、管理工作;
4、熟悉市場的平面布局、建筑特點、消防通道、消防供水情況:熟悉市場的火災危害性和相應的防火措施:熟悉重點消防保衛(wèi)部位存在火險隱患和控制方法;熟悉各有關的消防法規(guī)、規(guī)章制度及其貫徹落實情況:熟悉義務消防組織建設情況及及其防火、滅火能力;熟悉消防設施器材、裝備狀況;
5、制定消防安全制度、落實火災預警、演練機制、并落實實施;
6、與消防、安監(jiān)、公安、城管和街道等部門的對外聯(lián)系工作。
任職資格:
1、專業(yè)從事消防管理工作2~3年，具備消防設備控制、消防工作組織檢查，消防事故處理能
力及應變能力;
2、掌握建筑工程、商業(yè)物業(yè)管理、消防管理的系統(tǒng)知識，熟悉國家關于商業(yè)物業(yè)、建筑工程和消防管理的相關法律法規(guī):持相關消防資格證優(yōu)先;
職位福利:績效獎金、包住、免費停車、五險、定期團建、員工旅游

職位描述：

工作職責： 1.負責對新產(chǎn)品開發(fā)及轉化、原產(chǎn)品的改進及優(yōu)化； 2.負責對產(chǎn)品配方及工藝等技術標準制定的合理性、可行性分析研究，技術標準交件，食品標淮法規(guī)的培訓推廣，產(chǎn)品保質(zhì)期測試； 3．做好與部門內(nèi)部及其它部門的協(xié)調(diào)與溝通工作； 4．負責對本職工作所涉及的信息保密。 要求： 1.大專及以上學歷，2023屆應屆生或有一年以上研發(fā)工作經(jīng)驗，有食品研發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先， 2.具有較強的食品研發(fā)專業(yè)基礎和口轉熟練的專業(yè)技能 ，具有創(chuàng)新及靈活應變能力，動手能力強 3. 具有較強的分析解決問題的能力，能熟練操作 word. excel 等辦公軟件；

工作時間：冬季9-17:30，夏季8:30-17:30，單 雙休 工作地點：德陽廣漢市向陽，四川米老頭食品工業(yè)集團股份有限公司 福利：1.入職購買社保 2.生日、節(jié)日福利 3.年度體檢 4.包住，提供食堂（幾塊錢一頓）

新都區(qū)有班車接送

職位描述：

鄭重提示】?。?！
1、美團配送站點直招外賣騎手，直接到就近的美團站點面試，承諾面試到上班零費用！非中介！（寫字樓里面面試都是中介）
入職高額活動獎勵等你來戰(zhàn)，感興趣請直接投遞簡歷！
【任職要求】：
18-50周歲，男女不限，民族不限，會騎車，會看導航，無犯罪記錄，無傳染疾病。
【薪資待遇】：
全職：
根據(jù)區(qū)域不同而定2910-2730底薪 全勤200元 新人補貼獎180 貢獻獎150 階梯4.5-9元一單計件提成 沖單獎 好評獎 工齡獎 評選優(yōu)秀員工獎金 高低溫補助 全勤補助 交通補助等。
綜合月收入：新手日跑30-40單：5000-6000；老手日跑40-80 單：7000-8000 ，多勞多得上不封頂。
【工作區(qū)域】：
全成都范圍內(nèi)兩百多個位置可以就近分配，每單配送范圍都是在3公里以內(nèi)。
【工作時間】：
午高峰11-14點，晚高峰17-20點，其他時間自由安排，月休4天可以調(diào)休。
【工作職責】：
根據(jù)跑單APP接收單子，從商家處拿到餐品送到顧客手上，新人剛入職有老師傅帶。
【公司福利】：
入職享受新人獎，入職購買意外保險，生日福利，節(jié)假日禮品等。
才到成都或者才離職當天可以提供住宿，部分站點可以解決吃飯問題，急需用錢可以提前預支，入職后配備電動車，服裝，頭盔，保溫箱。
面試合格者 立刻安排住宿 車車 無任何中間費 在成都有44個站點 可就近安排

職位描述：

根據(jù)公司的規(guī)定，做好負責區(qū)域的清潔工作。 上班時間：7:30-18:00 待遇：1700+包吃住+補貼+獎金+免費清涼茶 要求60歲以下。

職位描述：

工作描述：

1.接受公司的培訓，進行管理型人才培養(yǎng)；

2.根據(jù)公司發(fā)展需求，各部門/項目輪崗學習。

任職要求：

1.會計、財務專業(yè)本科及以上學歷，畢業(yè)半年內(nèi)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；

2.專業(yè)排名前十，學生會干部優(yōu)先；

3.愿意在公司長期發(fā)展的優(yōu)先；

4.學習能力強，思維活躍，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

福利待遇：

績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、五險、雙休

職位描述：

1.協(xié)助部門經(jīng)理做好招商工作，完成部門下達任務和指標。按照公司制定的招商租金等標準，按時按量完成租金的收繳工作。

2.按項目的定位和規(guī)劃，尋找合適的品牌，搜集品牌信息資料和銷售情況

3.與廠商進行合作事宜的洽談，簽署租賃合同，與廠商保持良好的關系

4.所屬品類品牌信息資料的匯總、分析，儲存品牌的資料信息，便于后期使用

5.定期進行詳細的市場調(diào)研，分析市場變化，搜集新品牌的資料

6.根據(jù)公司工作質(zhì)量標準，考核各區(qū)域的各項管理工作，及時檢查各工作流轉程序的各個環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證公司各項工作的正常運轉

7.對營運工作和品牌規(guī)劃提出改進的意見，適時跟進引進品牌的銷售狀況

任職資格：

1.工商管理或市場營銷相關專業(yè)本科以上學歷

2.五年以上工作經(jīng)驗，其中三年以上大、中型商業(yè)企業(yè)的工作經(jīng)驗

3.有企業(yè)的營運管理、營銷策劃的工作經(jīng)驗

4.具備良好的協(xié)調(diào)能力

5.熟悉國家有關商業(yè)的法律法規(guī)

6.熟練使用辦公軟件。

職位福利：五險一金、包吃

職位描述：

美團專送直招，不收取任何費用！
跳過中介直接去站點?。。?！
站點面試 和站長騎手面對面了解真實的情況
【工資待遇】
底薪3100 提成（按單提成） 補貼 平臺獎勵
輕松愉快：5000-6000 稍微努力：6000-8000
再加把勁：8000-12000 足夠努力、上不封頂！
【福利待遇】
1、全勤獎、話費補貼、用車補貼、距離補貼、不定期節(jié)氣補貼、高峰補貼、沖單獎、各種慰問活動、入職即買保險。
2、沒有住宿，站點提供的舒適宿舍，隨時歡迎入住。
3、沒有電瓶車，公司提供。
【晉升快】
騎手（3個月）—組長（3個月）—站長（6個月）—區(qū)域經(jīng)理（1年）—大區(qū)經(jīng)理。
【崗位要求】
年齡18-50周歲，會使用智能手機，會用電子地圖及導航，會騎電瓶車。
【工作時間】
每天10:00-14:00 17:00-21:00，每月休假3-4天。

職位福利：績效獎金、加班補助、全勤獎、高溫補貼、彈性工作

職位描述：

【本公司承諾】此職位美團直招非中介，不收費不購車，薪資準發(fā)，面試當天試崗專人帶教，入職即購保險，全成都就近安排

【要求】年齡18-50周歲，會使用智能手機，會用電子地圖及導航，會騎電瓶車，無犯罪記錄，身體健康。

【職責】通過APP軟件接收訂單，按照流程，取餐送餐，簡單易上手，有無經(jīng)驗均可！
【工資】 月均6000-12000，按單結算，多勞多得，上不封頂！
底薪 數(shù)據(jù)獎勵 平臺各類獎勵 補貼（沖單獎、好評獎、晚班補貼等）

【地點】新都區(qū)站點就近安排
PS：成華、武侯、青羊、金牛、龍泉、溫江、新都、青白江、等區(qū)域面試者可根據(jù)實際地點綜合考慮就近分配。

【時間】每天10:00-14:00 17:00-21:00，月休3-4天。（不限接單）

【福利】1、范圍：周圍3公里以內(nèi)。2、車子：公司為你提供解決方案。
3、宿舍：站點提供的舒適宿舍，歡迎入住。4、保險：入職購買高額商業(yè)險，解除后顧之憂。

5、流程：站長親自溝通，老騎手帶教試崗，包教包會。

6、補貼：全勤、話費補、車補、餐補、距離補貼、節(jié)氣補貼、高峰補貼等。

職位亮點： 上班自由 無需經(jīng)驗 0元入職 有老員工

職位描述：

崗位職責:
1、負責整個市場的消防管理工作;落實公司下達的《應急行動預案》培訓:
2、負責對保安員及市場商家、員工的消防安全培訓工作，提高商家、員工的防火意識和自防
自救能力;
3、負責按規(guī)范配置消防器材，做好日常的測試、保養(yǎng)、管理工作;
4、熟悉市場的平面布局、建筑特點、消防通道、消防供水情況:熟悉市場的火災危害性和相應的防火措施:熟悉重點消防保衛(wèi)部位存在火險隱患和控制方法;熟悉各有關的消防法規(guī)、規(guī)章制度及其貫徹落實情況:熟悉義務消防組織建設情況及及其防火、滅火能力;熟悉消防設施器材、裝備狀況;
5、制定消防安全制度、落實火災預警、演練機制、并落實實施;
6、與消防、安監(jiān)、公安、城管和街道等部門的對外聯(lián)系工作。
任職資格:
1、專業(yè)從事消防管理工作2~3年，具備消防設備控制、消防工作組織檢查，消防事故處理能
力及應變能力;
2、掌握建筑工程、商業(yè)物業(yè)管理、消防管理的系統(tǒng)知識，熟悉國家關于商業(yè)物業(yè)、建筑工程和消防管理的相關法律法規(guī):持相關消防資格證優(yōu)先;
職位福利:績效獎金、包住、免費停車、五險、定期團建、員工旅游

職位描述：

崗位職責：
1.負責招商工作和開發(fā)客戶，完成每月公司下達的招商任務；負責向上級匯報每天外出拜訪客戶的情況；
2.做好市場調(diào)研，客戶分析并及時向上級反應市場信息，負責客戶資料的搜集與整理
3.拓寬招商渠道，不斷搜集目標客戶信息，定時拜訪客戶，積累招商客戶資源，建立客戶檔案；
4.負責每日來訪客戶的認真接待，幫助客戶匹配鋪源并認真講解招商政策；
5.負責客戶簽定《定金單》、《租賃合同》，辦理交房裝修手續(xù)并記錄客戶檔案；
6.積極按時完成上級交辦的其它工作；
7.完成部門招商業(yè)績考核任務。
任職要求：
1.高中及以上學歷，市場營銷、工商管理、經(jīng)濟學相關專業(yè)；
2.三年以上商業(yè)賣場及專業(yè)市場的相關工作經(jīng)驗；
3.接受過市場營銷、市場經(jīng)營管理的培訓。
薪資待遇：6000-10000元/月 社保
職位福利：績效獎金、免費停車、五險、定期團建、每年多次調(diào)薪、員工旅游

職位描述：

工作內(nèi)容： -負責咖啡制作、外賣打包、門店清潔工作 任職要求： -性別不限，年滿18周歲，持有健康證，服從管理。 -每周可提供20小時以上的工作時間 工作時間： 上午班（8:30-11:00） 下午班（13:00-16:00） 全天班（任意排班4-8小時） 至少可做3個月