酒店即將開業(yè)，現(xiàn)提供以下崗位:（到手3500起） 客房服務員（到手2500-3000起） ……薪資面議。 以上崗位一經(jīng)錄用，包吃包住、月休4天、員工生日、員工團建、福利多多…… 只要你勇于挑戰(zhàn)，免費培訓，我們就敢給予平臺與機會!期待有才華的你加入我們!
梅先生
工作內(nèi)容：餐廳現(xiàn)場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統(tǒng)管理工作 職位發(fā)展： 全面的個人成長：量身定制的學習計劃，頂尖的管理課程，核心的工作技能！ 清晰的職業(yè)發(fā)展： 儲備經(jīng)理--副經(jīng)理--資深副經(jīng)理--餐廳經(jīng)理 --區(qū)經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理及其它管理崗位，半年晉升第一次，2年晉升百勝核心人物—餐廳經(jīng)理！關鍵是儲備經(jīng)理以上所有職級100%是由公司內(nèi)部升遷 薪酬福利： 靈活公平的薪酬：有競爭力的工資+績效獎金，每年至少1次績效調薪！ 完善貼心的福利：六險一金，做五休二，10-20天帶薪年假， 5-10天帶薪病假，年度免費體檢，結婚禮金，生育禮金，傳統(tǒng)節(jié)日禮品…… 輕松自在的氛圍：年度大型主題趴、員工家族活動、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟！ 餐廳經(jīng)理專享福利：股權激勵+全家商業(yè)保險福利+購房福利（零利息貸款及利息補貼）！
尹女士
崗位職責： 1.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識，以向客人各種食品及飲料。 2.保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 3.添加所需的布品及操作設備。 4.根據(jù)標準的手冊來完成服務工作。 5.根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 崗位要求： 1.中專及以上學歷，愿意從事餐飲工作。 2.對工作認真踏實，工作態(tài)度端正。 3.掌握必需的食品、酒水知識，有一定的餐飲服務技能。 4.身體健康，儀表端正。
曹女士
餐廳1.身體健康，無傳染病及傳染病史2.形象良好，語言流利，熟練餐廳常用技術 3.與廚房保持密切關系，確保餐廳服務質量4.每日檢查設備，家具，餐具的擺設及完好，檢查服務用品及清潔衛(wèi)生，安排當天服務工作，做好考勤，評估工作，負責員工培訓工作。
馬女士
【百勝簡介】 百勝中國控股有限公司是中國領先的餐飲公司。目前百勝中國旗下品牌有肯德基、必勝客、塔可貝爾、COFFII&JOY、東方既白和小肥羊。自1987年第一家餐廳開業(yè)以來，百勝中國今天在大陸的足跡遍布所有省市自治區(qū)，在1,100多座城鎮(zhèn)經(jīng)營著8,700余家餐廳。 廣東是百勝中國重要的區(qū)域市場，在廣東一直保持良好的發(fā)展態(tài)勢，開出的餐廳遍布廣東省內(nèi)所有地級城市。其中百勝餐飲（廣東）有限公司所管理的區(qū)域已開出逾800家餐廳。 【應聘條件】 年輕積極：21-28歲，擁有大專及以上學歷(歡迎2020應屆畢業(yè)生投遞應聘) 樂觀熱情：每天都會保持笑容，樂于善于與人溝通，喜歡從事服務業(yè) 勤奮好學：有強烈的學習意愿和能力 熱愛挑戰(zhàn)：適應倒班、晚班和高效的工作節(jié)奏 【工作內(nèi)容】 在必勝客餐廳，從事現(xiàn)場人員管理，訂貨排班，成本控制，設備維護等營運系統(tǒng)管理工作 【工作時間】 每周工作五天，每天工作八小時，早/中/晚輪班制 【薪資福利】 - 月薪+績效獎金，入職薪資3600元/月起 - 每年進行6%-10%績效調薪 - 五險一金+額外商業(yè)醫(yī)療保險（子女也可以享受哦） - 每周休息2天+帶薪年假10天/年+帶薪病假5天/年 - 年度大型主題趴+每年N次戶外旅游+員工家族活動+員工生日驚喜趴 - 成為餐廳經(jīng)理后的超強福利體驗:“三年計劃” 第1年：股權激勵計劃：公司給您派股票！ 第2年：全家福健康關懷計劃：公司給家人買保險！ 第3年：補充購房福利計劃：公司為您提供購房免息貸款和房息補貼！ 【個人成長&職業(yè)發(fā)展】 1、全面的個人成長：系統(tǒng)的課程規(guī)劃+全程1對1導師輔導，讓你在兩至三年內(nèi)成為百勝核心人物——餐廳經(jīng)理！成為“專業(yè)品牌打造者、銷售利潤管理精英、人員管理專家以及公關達人”！ 2、清晰的職業(yè)發(fā)展：儲備經(jīng)理---副經(jīng)理---資深副經(jīng)理---餐廳經(jīng)理---更高的管理崗位 【面試流程】 第1輪：HR初試（現(xiàn)場或視頻面試） 第2輪：餐廳試操作體驗 第3輪：區(qū)域經(jīng)理終試（現(xiàn)場面試） 【面試周期】 大約4～6天
陸小姐
做事認真，負責任，能擔當。
王明松
任職資格：1.25-40歲； 2.兩年以上酒店客房管理經(jīng)驗； 3.熟悉各種房間用品、清潔化學物品，維修設備、客房與公共區(qū)域清潔程序、計劃調度及預算管理； 4.良好的服務意識，吃苦耐勞、工作積極主動，有責任心并掌握基本的客房 5.認可和宣誓維護企業(yè)的核心價值觀； 工作時間：8：30-17：00，做六休一。
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我們
有良好的文字表達能力，較強的活動宣傳、策劃能力；熟悉各類媒體景區(qū)文案寫作；有景區(qū)宣傳推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
小鄒
年齡要求45歲以下，上六休一8小時，有客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
段惠平
熱愛工作，態(tài)度端正，有責任心
畢宜梅
要求有一定的銷售經(jīng)驗，有較強的溝通能力和親和力，有旅游經(jīng)驗的優(yōu)先。
楊艷琳
同等職位工作滿3年以上，具備豐富的管理團隊經(jīng)驗，懂得如何管控整個餐廳，包括培訓，營銷，物資，招人等等。
黃小姐
感謝您應聘站點外賣送餐員職位！因站點事物繁忙，請盡可能撥打電話 1.公司承諾 直招不收取任何手續(xù)費用、工資按時發(fā)放 2.任職要求 年齡18-45周歲、吃苦耐勞、有無經(jīng)驗均可、無犯罪記錄、無傳染疾病、無明顯紋身、會騎電動車、（我們只看你是否有意愿、我們只看能力，只認付出、有快遞行業(yè)經(jīng)驗者更加適合呦） 3.薪資待遇 薪資計算方式：系統(tǒng)自動派單，不需搶單，每天派單量30-40單以上，一單提成5-8塊錢之間不等，根據(jù)高峰期、下班加班的情況每一單的提成都會有所上漲，多勞多得。 輕松干：5000+元/月（日均25單）工資不封頂。 正常干：6000+元/月（日均30單）工資不封頂。 努力干：7000-8000+元/月（日單量40以上，優(yōu)秀員工日均單量在50單左右）。
張女士
1、負責本部門的人才管理工作 1)協(xié)助人力資源部，組織本部門員工月度技能考核； 2)協(xié)助人力資源部，組織本部門員工的晉升、晉級考核； 3)制定部門月度《培訓計劃》，并組織實施； 4)監(jiān)督本部門的《新員工入職培訓》及《新員工崗位培訓》的執(zhí)行情況； 5)每日至少與 2 名員工進行溝通，解答員工的困惑，了解人員動態(tài)，并將《溝通報告》上交總經(jīng)理； 6)隨時發(fā)現(xiàn)本部門有潛力的人才，推薦進入公司人才庫； 7)做好部門的團隊建設，積極組織部門員工活動（包括部門員工大會，技能 PK，評優(yōu)等）； 8)負責本部門人員編制的制定，并上報總經(jīng)理審批； 負責本部門的員工排班考勤和人員動態(tài)工作。 2、負責本部門的安全管理工作，對本部門的安全承擔法律責任 1)監(jiān)督廚房做好菜品的留樣工作;嚴格把關食品安全. 2)監(jiān)督部門員工針對客人貴重物品外露現(xiàn)象做好提示提醒工作; 3)帶動員工對于老、弱、病、殘或行動不便人士的貼心照顧； 4)及時發(fā)現(xiàn)部門的安全隱患，立刻解決并上報。3 、負責本部門財、物管理 1)對部門低值易耗品報表進行分析，做好低值易耗品的管理； 2)協(xié)助財務部對本部門各類物品進行月盤點，包括：布草、操作間、固定資產(chǎn)、客用品等； 3)制定本部門節(jié)能降耗方案，并嚴格管控； 4)完成總經(jīng)理安排的經(jīng)營指標； 4、協(xié)助總經(jīng)理優(yōu)化部門的運營標準 1)嚴格執(zhí)行公司的運營標準； 2)根據(jù)客人需求，不斷向總經(jīng)理提出運營標準的優(yōu)化意見； 5、協(xié)助總經(jīng)理做好客戶關系的管理工作 1)當班期間，負責本部門的客人投訴處理工作； 2)做好客人對本部門的意見收集和反饋，并上報總經(jīng)理； 3)監(jiān)督員工以標準的服務對待每一位客人。 4)負責接待在餐廳用餐的重要客人及政府機關人員. 6、負責當班期間部門大小事務的處理 1)負責監(jiān)督工程問題的檢修工作； 2)負責檢查、監(jiān)督餐品的品質工作； 3)維護演藝期間及用餐高峰期客人秩序, 4)負責處理部門內(nèi)突發(fā)事件,客人投訴; 5)配合質檢部開展相關工作. 6)與廚房部密切配合，提升本部門服務及餐品品質； 7、負責完成上級安排的其他工作
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