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職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定IT建設(shè)規(guī)劃、IT年度實現(xiàn)規(guī)劃； 2.根據(jù)IT建設(shè)規(guī)劃及年度實現(xiàn)規(guī)劃，擬定公司IT系統(tǒng)總體架構(gòu)和系統(tǒng)藍(lán)圖； 3.根據(jù)公司IT系統(tǒng)總體架構(gòu)和IT系統(tǒng)藍(lán)圖，制定IT項目建設(shè)方案； 4.負(fù)責(zé)公司IT組織建設(shè)、制訂IT流程和制度、制定網(wǎng)絡(luò)安全及信息安全措施及制度并組織實施，實現(xiàn)IT資源集約管理； 5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的工作目標(biāo)制定、人才培養(yǎng)和團(tuán)隊管理工作； 6.有效組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊內(nèi)外工作關(guān)系，優(yōu)化和再造公司各業(yè)務(wù)管理流程，并在信息系統(tǒng)實現(xiàn)； 7.負(fù)責(zé)團(tuán)隊工作資源和利益的有效分配，組建有凝聚力、高績效的團(tuán)隊； 8.上級領(lǐng)導(dǎo)和部門安排的其他工作。 職位要求： 1．全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 2．5年以上研發(fā)工作經(jīng)驗，其中5年以上技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定匹配的IT建設(shè)規(guī)劃； 4.負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊完成IT項目的建設(shè)和運維； 5.負(fù)責(zé)公司信息安全風(fēng)險的管理和控制，保障公司信息安全； 6.負(fù)責(zé)及時處理業(yè)務(wù)部門的需求，并轉(zhuǎn)換為IT方案實現(xiàn)； 7.負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)部收入的公平合理分配和人才的培養(yǎng)及人才梯隊的搭建。 8.主動反饋匯報重要工作節(jié)點的情況，積極提出解決方案并解決問題； 9.服從臨時重要工作的調(diào)配和安排，并認(rèn)真完成； 10.建立高效執(zhí)行力和配合力的部門團(tuán)隊，并在部門團(tuán)隊中樹立積極正面的榜樣。

職位描述：

1.參與項目系統(tǒng)設(shè)計，完成產(chǎn)品與項目軟件的程序開發(fā)工作；
2.根據(jù)產(chǎn)品的需求和設(shè)計進(jìn)行軟件開發(fā)；
3.利用java等各種web技術(shù)進(jìn)行產(chǎn)品界面開發(fā)；
4.能夠處理常見的電腦系統(tǒng)及硬件故障，對打印及一體儀等日常辦公設(shè)備的維護(hù)及管理；
5.執(zhí)行ERP系統(tǒng)管理與維護(hù)；
6.參與信息化規(guī)劃項目，配合信息化項目開展。

職位描述：

應(yīng)聘要求 ①男女不限，無需日語，大專及以上學(xué)歷，軟件工程相關(guān)專業(yè)，年齡40以內(nèi)。 ②應(yīng)屆生也可，并能運用一種或多種語言：sap,saleforce,java,c#,c++,abap,VB.t,NET，PL/SQL,HTML,PHP,AWS，Android、IOS等，其他技能如IT基盤構(gòu)筑運維 、嵌入式開發(fā)、機(jī)械設(shè)計、硬件/半導(dǎo)體設(shè)計開發(fā)等

職位描述：

職位描述：
1、公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)釘釘?shù)痛a開發(fā)與維護(hù)；
2、OA運行維護(hù)管理；
3、公司網(wǎng)絡(luò)相關(guān)管理；
4、上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，英語四級以上；
2、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
3、2年以上前端開發(fā)工作經(jīng)驗；
4、熟練掌握釘釘OA系統(tǒng)與低代碼開發(fā)平臺；
5、有過相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷；
6、服從工作分配。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)ERP等日常辦公軟件及業(yè)務(wù)軟件的運營、維護(hù)；
2.保障公司系統(tǒng)硬件正常、穩(wěn)定運行；
3.確保公司日常辦公電子設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、電話的正常、穩(wěn)定運行；
4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)管理、信息設(shè)備運維、門禁系統(tǒng)；
5.負(fù)責(zé)公司監(jiān)控設(shè)備管理及運行；
6.負(fù)責(zé)公司IT類產(chǎn)品采購及IT固定資產(chǎn)管理管控。
7.參與新的IT項目開發(fā)與實施；
8.IT小組成員的管理；
9.積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé): 1、調(diào)研公司各職能模塊和流程，提供信息化支持及解決方案 2、參與ERP整體規(guī)劃及各模塊建設(shè)，并持續(xù)對系統(tǒng)進(jìn)行更新 3、與外部IT公司溝通，負(fù)責(zé)ERP的上線、維護(hù)和優(yōu)化，確保項目按計劃落地 教育背景: 大專或以上學(xué)歷 任職資格（包括能力、經(jīng)驗、技能等）: 1.具備ERP優(yōu)化、上線和實施經(jīng)驗 2.熟悉HTML、JavaScript、XML、CSS、Ajax等相關(guān)WEB技術(shù) 3.溝通能力較強(qiáng) 4.了解制造業(yè)業(yè)務(wù)流程優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：
1）運用計算機(jī)維護(hù)、系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)、包括銷售系統(tǒng)、供應(yīng)鏈系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、設(shè)計系統(tǒng)、HR系統(tǒng)
2）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1）本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)及信息相關(guān)專業(yè)
2）畢業(yè)三年內(nèi)，熟悉電腦、金蝶云星空系統(tǒng)操作者優(yōu)先
薪酬福利：
1）公司實行3層9級27薪制，公開透明，階梯明確
2）本崗位薪酬為5000-8000元/月
3）可提供免費住宿（四人間/雙人間/單人間根據(jù)職級而定）
4）季度考核制度，每一季度根據(jù)工作能力及態(tài)度等方面進(jìn)行評級考核，績效工資按績效系數(shù)發(fā)放（績效系數(shù)：2、1.3、1、0.8、0）
晉升機(jī)會;
1）恩太實行輪崗晉升制，意在培養(yǎng)一專多能型人才
2）清晰的成長路徑，透明的晉升通道，職業(yè)生涯不在迷茫
3）在恩太從來就不缺機(jī)會，只要你肯努力，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心

職位描述：

畫像要求：

主要做細(xì)項規(guī)劃、需求對接、第三方實施管理及后期改進(jìn)和維護(hù)；

熟悉生產(chǎn)制造型企業(yè)常見信息管理系統(tǒng)。

有數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗尤佳；

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)：

2.開展IT規(guī)劃和建設(shè)策劃；

3.基于業(yè)務(wù)開展IT需求識別，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為IT語言；

4.制定系統(tǒng)建設(shè)方案并組織實施；

5.維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)信息系統(tǒng)。

崗位要求：

專業(yè)類別：IT、計算機(jī)相關(guān)。

工作經(jīng)歷：具備IT建設(shè)專業(yè)知識，具有采購領(lǐng)域業(yè)務(wù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)的設(shè)計經(jīng)驗，具有采購業(yè)務(wù)場景分析相關(guān)能力經(jīng)驗的優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、熟悉用友ERP系統(tǒng)； 2、安裝和維護(hù)公司服務(wù)器應(yīng)用系統(tǒng)（用友ERP、域控、郵件、文件服務(wù)器和防病毒服務(wù)器等）； 3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的合理分配和管理，路由器、上網(wǎng)行為管理設(shè)備進(jìn)行權(quán)限管理和維護(hù)； 4、內(nèi)部辦公環(huán)境(PC機(jī)、筆記本等)支持,保障穩(wěn)定與問題的快速解決 5、電話，打印機(jī)，傳真機(jī)的安裝、調(diào)試、維護(hù) 6、維護(hù)門禁、監(jiān)控等設(shè)備問題； 任職要求： 1、45歲以下，大專以上學(xué)歷； 2、有辦公網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控維護(hù)等3年以上工作經(jīng)驗；

職位描述：

工作內(nèi)容：
1. IT基盤構(gòu)筑，改善
①基礎(chǔ)硬件運維（包括但不限于機(jī)房、門禁、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控等硬件方面的維護(hù)與管理）
②軟件系統(tǒng)方面的運維（包括但不限于SAP、MES、eSPAS、EDI、OA等系統(tǒng)）
2. IT革新推進(jìn)：
①協(xié)助開發(fā)或引進(jìn)相關(guān)系統(tǒng)，負(fù)責(zé)新系統(tǒng)上線統(tǒng)籌工作
②負(fù)責(zé)IT革新，提高工作效率，優(yōu)化無紙化辦公及Smart工廠建設(shè)
3. 信息安全事務(wù)推進(jìn)：
通過公司信息資產(chǎn)盤點活動、信息分類活動等開展，促進(jìn)員工信息安全保護(hù)意識提高
4. 上級安排的其他工作
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉windows操作系統(tǒng)。SAP及OA系統(tǒng)等使用及維護(hù)工作經(jīng)驗；
3.具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力及人際交往能力；
4.認(rèn)可企業(yè)文化，有責(zé)任心、執(zhí)行抗壓能力強(qiáng)。

職位描述：

該崗位細(xì)分方向有：軟件開發(fā)、產(chǎn)品實施、運維、大數(shù)據(jù)、項目管理 1、一本及以上院校應(yīng)屆生。專業(yè)要求：軟件工程、物聯(lián)網(wǎng)工程、計算機(jī)、信息管理、大數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè) 2、成績優(yōu)異無掛科 3、有實習(xí)經(jīng)歷/學(xué)生會經(jīng)歷優(yōu)先錄用。 4、工作地點：南昌總部 截止日期：2025年10月23日 招聘人數(shù)：40人

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT系統(tǒng)的維護(hù)和管理，包括硬件和軟件設(shè)備的日常運行； 4、解決員工在使用計算機(jī)軟硬件過程中遇到的問題，并提供及時有效的技術(shù)支持。 5、管理電腦網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器的運作，確保網(wǎng)絡(luò)安全和穩(wěn)定性，防范黑客攻擊和數(shù)據(jù)泄露風(fēng)險； 6、協(xié)助制定公司的IT發(fā)展戰(zhàn)略，提出改進(jìn)建議以提高工作效率； 7、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)工作，確保數(shù)據(jù)安全可靠。尤其是保密數(shù)據(jù)的加密、監(jiān)管，負(fù)責(zé)研發(fā)保密系統(tǒng)的IT籌劃及建設(shè)； 8、參與企業(yè)OA系統(tǒng)建設(shè)及改進(jìn)，后臺維護(hù)等； 9、培訓(xùn)員工如何正確使用公司的IT設(shè)備和系統(tǒng)； 10、完成部門的其它日常工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職責(zé)要求： 1、具有企業(yè)OA管理流程搭建及維護(hù)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟知計算機(jī)軟硬件，對過程中遇到的問題，并提供及時有效的技術(shù)支持； 3、熟悉Windows和Linux操作系統(tǒng)，熟練掌握常用辦公軟件； 4、具備網(wǎng)絡(luò)管理和維護(hù)經(jīng)驗，了解網(wǎng)絡(luò)配置、路由器設(shè)置等相關(guān)內(nèi)容； 5、有較強(qiáng)的問題診斷和解決能力，能夠快速應(yīng)對各種IT故障和安全威脅。 6、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)使用C#語言開發(fā)和維護(hù)IOT相關(guān)的軟件應(yīng)用；

2、PLC編程、配置和調(diào)式；

3、上位機(jī)軟件開發(fā)；

4、仿真技術(shù)應(yīng)用（可選）；

5、在軟件開發(fā)和1電氣領(lǐng)域具備較強(qiáng)的背景知識

職位描述：

1.5年以上經(jīng)驗； 2.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（211院校優(yōu)先） 3.有很強(qiáng)的技術(shù)背景和計算機(jī)硬件、軟件和網(wǎng)絡(luò)知識，有架構(gòu)經(jīng)驗 4.有項目管理經(jīng)驗。PMP或其他證書優(yōu)先。 5.熟悉ITIL框架。ITIL、ISO20000/27001證書優(yōu)先。 6.較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力 7.流利的中英文讀寫能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的日常維護(hù)與巡檢； 2、負(fù)責(zé)提供產(chǎn)品開發(fā)期間設(shè)備調(diào)試支持；負(fù)責(zé)提供產(chǎn)品量產(chǎn)期間IT系統(tǒng)支持； 3、負(fù)責(zé)檢查處理服務(wù)器、交換機(jī)、防火墻等設(shè)備故障； 4、負(fù)責(zé)檢查處理IBM服務(wù)器、存儲設(shè)備、打印機(jī)、會議終端等設(shè)備故障； 5、負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲設(shè)備、防火墻等設(shè)備的系統(tǒng)配置工作。 6、負(fù)責(zé)公司ERP、MES、OA等信息化建設(shè) 崗位要求： 1、學(xué)歷：大專及以上； 2、工作經(jīng)驗：3-5年。