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職位描述：

1、開發(fā)終端：扶持線路合伙人開發(fā)片區(qū)終端，幫助其運(yùn)營(yíng)車線盡快達(dá)到最低目標(biāo)；
2、授人予魚：通過(guò)身體力行的開發(fā)，以及解決車線運(yùn)營(yíng)的實(shí)際問(wèn)題，幫助合伙人在經(jīng)營(yíng)理念上、業(yè)務(wù)實(shí)操上均有一個(gè)較好的引導(dǎo)，并使之形成一套標(biāo)準(zhǔn)的操作執(zhí)行規(guī)范；
3、勤策下單軟件的教學(xué)、應(yīng)用、推廣，讓合伙人能掌握這個(gè)工具，更好的為業(yè)務(wù)開展服務(wù)；
4、資源投入：了解終端中的優(yōu)質(zhì)點(diǎn)位，進(jìn)行配套資源的投入，促進(jìn)客戶的穩(wěn)定，如冰柜、貨架、店招等等；
5、監(jiān)督：對(duì)合伙人的操作規(guī)范與服務(wù)流程進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)；
6、巡查：對(duì)合作門店進(jìn)行走訪，對(duì)產(chǎn)品陳列、終端形象、以及投放的物料進(jìn)行整理與反饋建議；
7、開展活動(dòng)：對(duì)于重點(diǎn)門店有店慶、會(huì)員日、新開店等門店進(jìn)行促銷活動(dòng)的支持與落地；
8、積極拓展與開發(fā)消費(fèi)者渠道隱性渠道和特殊渠道的開發(fā)與跟進(jìn)，發(fā)現(xiàn)并發(fā)掘渠道，為產(chǎn)品多通路銷售；
9、收集信息：對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、終點(diǎn)意見(jiàn)、競(jìng)品情況進(jìn)行收集與整理。
其他要求：
1、有良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力
2、具有誠(chéng)實(shí)守信、勤奮務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的品質(zhì)與工作作風(fēng)
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心
4、能接受外地出差

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 市場(chǎng)調(diào)研：收集、研究市場(chǎng)和同行的發(fā)展情況，對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析，確定目標(biāo)市場(chǎng)，及時(shí)作出市場(chǎng)反應(yīng)； 2、 客戶培育：與開發(fā)商、物業(yè)同行、業(yè)委會(huì)和戰(zhàn)略合作公司建立、保持良好關(guān)系并挖掘潛在客戶； 3、 市場(chǎng)拓展：項(xiàng)目洽談收并購(gòu)、全委和輕資產(chǎn)合作，負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)合同的擬訂、評(píng)審及簽署。 4、 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目可行性研究，對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析篩選，組織相關(guān)部門編制服務(wù)（管理）方案和投標(biāo)方案。 5、 擬定拓展項(xiàng)目的預(yù)算編制、方案整理，參與全委項(xiàng)目的效益評(píng)估和合同修訂，撰寫投標(biāo)文件。 要求： 1、相關(guān)工作年限和經(jīng)驗(yàn)：1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)行業(yè)市場(chǎng)拓展、行業(yè)交際資源優(yōu)先； 2、身體健康，無(wú)不良嗜好； 3、個(gè)性特征及職業(yè)操守：積極樂(lè)觀、善于溝通、吃苦耐勞、韌性強(qiáng)、嚴(yán)守公司保密制度 ； 4、其它：熟練使用ppt、word、excel等辦公軟件，具備良好的計(jì)劃制定及執(zhí)行能力。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、公司客戶的業(yè)務(wù)辦理、理賠辦理以及資料錄入、資料變更；
2、在熟悉公司各種產(chǎn)品的情況下，為公司客戶提供所需求的產(chǎn)品方案；
3、負(fù)責(zé)挖掘客戶的需求，及時(shí)解決客戶相關(guān)問(wèn)題，并開拓新客戶，發(fā)展新業(yè)務(wù);
4、在團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，發(fā)展隊(duì)伍建設(shè)，可向主管晉升，實(shí)現(xiàn)雙蠃；
工作要求：
1、不限工作經(jīng)驗(yàn)，本科學(xué)歷及以上；
2、年齡在21-45歲之間優(yōu)先；
3、歡迎內(nèi)向的人加入。多數(shù)客戶質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)，更愿意相信看起來(lái)老實(shí)的人；
4、具備扎實(shí)的金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)，熟悉金融市場(chǎng)的運(yùn)作規(guī)律；
5、 具備一定的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；
收入待遇:
1.傭金 新人津貼 各項(xiàng)津貼 階段獎(jiǎng)勵(lì)，多勞多得，收入上不封頂
工作一年人均收入9.4萬(wàn)
工作三年人均收入18.4萬(wàn)
工作五年人均收入37萬(wàn)
工作十年人均收入75萬(wàn)
2.工作時(shí)間:8小時(shí)工作，彈性工作時(shí)間，午休2小時(shí)，節(jié)假日放假
3.公司免費(fèi)提供全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系，幫助你快速成長(zhǎng)，提升自己各方面能力。（公司專家級(jí)講師授課，職場(chǎng)主管明確的職業(yè)規(guī)劃）
4.全面福利保障商業(yè)保障（養(yǎng)老、疾病、意外、醫(yī)療、........）
5.公司開放式競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，公開透明晉升機(jī)制，完全根據(jù)業(yè)績(jī)晉升主管、經(jīng)理、總監(jiān)，不過(guò)分追求人情世故。
6.其他福利:
a.聚餐、ktv、農(nóng)家樂(lè)、旅游、團(tuán)康.......
b.行業(yè)高峰會(huì)、國(guó)際百萬(wàn)圓桌會(huì)議..........

職位描述：

工作職責(zé)： 1、所轄區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開拓推廣； 2、所轄區(qū)域內(nèi)戶外宣傳推廣活動(dòng)的聯(lián)系與洽談； 3、所轄區(qū)域內(nèi)核心商超及核心場(chǎng)所的品牌宣傳推廣； 4、負(fù)責(zé)促銷員/宣傳員的管理、培訓(xùn)及幫帶工作

職位描述：

1、具有良好的溝通、談判、資源整合能力及市場(chǎng)敏銳度； 2、基于公司品牌資源，結(jié)合自身資源，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展，負(fù)責(zé)新項(xiàng)目接洽、了解調(diào)查、可行性分析、協(xié)調(diào)商務(wù)調(diào)判直至簽約； 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集與篩選；競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、政策法規(guī)、實(shí)時(shí)市場(chǎng)戰(zhàn)略打法研究； 4、精準(zhǔn)把握客戶需求，提出有針對(duì)性的服務(wù)方案，已有業(yè)緣關(guān)系維護(hù)及多渠道業(yè)緣關(guān)系開發(fā)建設(shè)。 5、跟進(jìn)項(xiàng)目承接提報(bào)評(píng)審、方案匯報(bào)及投標(biāo)，合同簽訂與備案； 6、主責(zé)北京物業(yè)市場(chǎng)資源開發(fā)。

職位描述：

（一）崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)水務(wù)環(huán)保、城市環(huán)衛(wèi)、環(huán)保裝備領(lǐng)域市場(chǎng)分析，項(xiàng)目線索搜集，進(jìn)行項(xiàng)目前期考察調(diào)研和商務(wù)協(xié)調(diào)對(duì)接。
2、組織制定項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃，并主導(dǎo)負(fù)責(zé)組織資源實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目落地。
3、主導(dǎo)負(fù)責(zé)組織資源編制項(xiàng)目方案（EPCO\OM\BOT等模式）、招投標(biāo)文件等前期工作。
4、負(fù)責(zé)政府方（含政府平臺(tái)公司）或第三方關(guān)系的搭建和維護(hù)，整合合作企業(yè)（設(shè)計(jì)方、施工方、專業(yè)公司等）達(dá)成合作方案和項(xiàng)目解決方案。
5、整合內(nèi)部資源（各股東方、區(qū)域項(xiàng)目公司）開展空白區(qū)域市場(chǎng)和存量區(qū)域市場(chǎng)拓展工作。
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目投標(biāo)、內(nèi)部投資評(píng)審、合同談判簽約等工作。
（二）任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、環(huán)境工程、給排水、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
2、具有較好的形象氣質(zhì)和親和力，對(duì)水務(wù)環(huán)保行業(yè)有一定的認(rèn)知。
3、具有卓越的公關(guān)能力、市場(chǎng)拓展能力、溝通表達(dá)能力、資源整合能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、具有較好的PPT、WORD等軟件使用能力。
5、有行業(yè)咨詢公司、設(shè)計(jì)院、大型環(huán)保企業(yè)、行業(yè)主管部門（水務(wù)局、住建局）從業(yè)，且市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、可接受出差和應(yīng)酬。

職位描述：

職位描述

1.負(fù)責(zé)展會(huì)專業(yè)觀眾團(tuán)（企業(yè)/協(xié)會(huì)/政府部門等）的參觀邀請(qǐng)、渠道開發(fā)，并有效地達(dá)成工作目標(biāo)；
2.參加競(jìng)展及行業(yè)活動(dòng)，包括會(huì)議、研討會(huì)、企業(yè)/政府部門拜訪等，開發(fā)新的觀眾團(tuán)資源；
3.收集市場(chǎng)信息，更新、整理資料數(shù)據(jù)；
4.了解行業(yè)及買家采購(gòu)需求，形成有價(jià)值的市場(chǎng)分析及建議；
5.策劃及執(zhí)行行業(yè)技術(shù)會(huì)議活動(dòng)；日常宣傳物資制作及管理；
6.國(guó)內(nèi)觀眾組團(tuán)開展現(xiàn)場(chǎng)接待；
7.其他上級(jí)安排的工作。
職位要求：
1.本科或以上學(xué)歷，英語(yǔ)讀寫能力良好，需CET-4或以上 ；
2.1-2年或以上展會(huì)、會(huì)議、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有專業(yè)觀眾招募及會(huì)議組織經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3.熟悉office軟件操作、PPT制作；
4.性格開朗，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力、文案書寫能力及開發(fā)新觀眾能力，主動(dòng)性強(qiáng)，適應(yīng)電話邀約工作。
5.可接受短期國(guó)內(nèi)出差。

職位描述：

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場(chǎng)拓展，完成集團(tuán)給予的年度拓展目標(biāo)；2、了解行業(yè)新動(dòng)向，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，協(xié)助決策層制定公司戰(zhàn)略；3、建立維護(hù)政府銀行機(jī)關(guān)單位主管部門、開發(fā)商、企業(yè)大客戶、同行之間的合作關(guān)系，以更好的開展工作；4、把控市場(chǎng)賦能建設(shè)，提升員工綜合素質(zhì)，提高工作效率，創(chuàng)造良好發(fā)展空間；5、定期組織部門例會(huì)，聽取各崗位工作匯報(bào)，結(jié)合公司政策，指導(dǎo)部門工作開展；6、制定部門編制及預(yù)算。1、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上物業(yè)行業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)或物業(yè)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；3、計(jì)算機(jī)技能：熟練使用Windows Office系列辦公軟件；4、工作細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力；5、工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的開拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì)；6、善于交流，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷策劃及推銷能力。 職能類別：市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展經(jīng)理 關(guān)鍵字：市場(chǎng)拓展商務(wù)談判

職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、公司宣傳推廣及業(yè)務(wù)開拓； 2、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)并開發(fā)潛在客戶，維護(hù)與客戶關(guān)系 3、負(fù)責(zé)收集和分析政府政策、市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手； 4、負(fù)責(zé)管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 5、負(fù)責(zé)與客戶的交流、意向洽談等相關(guān)事宜； 6、負(fù)責(zé)尋找渠道和業(yè)務(wù)客戶源； 7、根據(jù)公司和市場(chǎng)的需求，制定適宜的市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃和執(zhí)行計(jì)劃； 8、公司安排的其他業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)開發(fā)或業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備一定的社會(huì)資源或具有較強(qiáng)的尋找社會(huì)資源的能力； 3、熟悉業(yè)務(wù)拓展流程，擅于抓住客戶需求，公關(guān)能力強(qiáng)； 4、具有豐富的市場(chǎng)研究、規(guī)劃及分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)； 5、有良好的表達(dá)能力和邏輯思維能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 6、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及具備良好的心理素質(zhì)和應(yīng)變能力； 7、有建設(shè)工程、光伏等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或工程設(shè)計(jì)客戶資源者優(yōu)先； 8、能夠承受較大的工作壓力、適應(yīng)經(jīng)常出差

職位描述：

職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研工作，給出項(xiàng)目業(yè)態(tài)及產(chǎn)業(yè)定位的專業(yè)建議。 2、負(fù)責(zé)對(duì)接各區(qū)經(jīng)信委、商務(wù)委、科委等產(chǎn)業(yè)部門及屬地平臺(tái)公司，掌握當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)政策及重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)門類，提供產(chǎn)業(yè)落地路徑。 3、負(fù)責(zé)對(duì)外與合作方的商務(wù)接洽，起草投資合作協(xié)議等商業(yè)文件，直至項(xiàng)目落地。 4、整理投資項(xiàng)目的管理臺(tái)賬。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有知名房地產(chǎn)機(jī)構(gòu)從業(yè)背景優(yōu)先。 2、熟悉產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)的運(yùn)作邏輯，了解各主流行業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；了解全市各主要區(qū)域的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及其發(fā)展情況、各主要區(qū)域的產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)發(fā)展情況。 3、充分掌握各種信息渠道資源，能夠及時(shí)獲取目標(biāo)項(xiàng)目地塊周邊的市場(chǎng)行情；具備一定的行業(yè)趨勢(shì)分析能力，擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)了解各個(gè)產(chǎn)業(yè)的最新動(dòng)態(tài)。 4、深厚的文筆功底，較強(qiáng)的邏輯思維能力、系統(tǒng)思考能力。 5、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力。 6、了解項(xiàng)目投資測(cè)算的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 7、熟練掌握常用word、excel、ppt等辦公軟件。

職位描述：

職責(zé)描述： 【我們能為你提供】 高薪酬 提供住宿 晉升機(jī)會(huì) 福利多多 團(tuán)隊(duì)氛圍好 五險(xiǎn)一金 薪酬福利 本科薪酬7500元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 大專薪酬6800元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 以上薪酬部分無(wú)業(yè)績(jī)要求，每個(gè)月正常發(fā)放。 同時(shí)享有55%-80%高額獎(jiǎng)金 更多員工福利：五險(xiǎn)一金、提供住宿、車補(bǔ)、高端智能手機(jī)（含話費(fèi)補(bǔ)貼）、節(jié)日關(guān)懷禮、國(guó)內(nèi)外旅游、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、榮譽(yù)獎(jiǎng)、授課獎(jiǎng)等。 晉升機(jī)制 公平公正的平臺(tái)，每月一次的競(jìng)聘機(jī)會(huì)，面向全員開放，70%以上90后管理人員，鼓勵(lì)縱向或橫向發(fā)展 1、置業(yè)顧問(wèn)/營(yíng)銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長(zhǎng)—營(yíng)銷營(yíng)銷副總經(jīng)理—營(yíng)銷副總裁 2、一年做店長(zhǎng)，兩年做副總，五年做營(yíng)銷副總裁。 ★ 面試流程：初試-復(fù)試-見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)-終試-入職 ★ 工作地點(diǎn)： 深圳各大區(qū)（根據(jù)意愿就近安排，提供住宿） 團(tuán)隊(duì)氛圍好 90后純大學(xué)生團(tuán)隊(duì)，平均年齡24歲，工作氛圍簡(jiǎn)單真誠(chéng)陽(yáng)光透明，團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)，有激情有夢(mèng)想 任職要求：【你只要做到】 1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無(wú)不良嗜好； 2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎(jiǎng)金，熱愛(ài)銷售，想證明自己，能“朝九晚六”，可接受偶爾加班，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)； 3、想加入人均月入過(guò)萬(wàn)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核； 4、想獲得“一對(duì)一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費(fèi)、住宿免費(fèi)，工作內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)），尊重雙向選擇； 5、想有快速、公正的晉升機(jī)會(huì)，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。 【工作地址】 深圳市 南山 福田 龍華 羅湖 龍崗 寶安 （可以就近推薦安排工作） 任職要求： 招聘人數(shù)：16人

職位描述：

一、崗位職責(zé)1.做好市場(chǎng)調(diào)研，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，搜集潛在客戶市場(chǎng)信息、物業(yè)招投標(biāo)信息，根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃有計(jì)劃接受新物業(yè)托管項(xiàng)目；2.負(fù)責(zé)對(duì)外市場(chǎng)拓展，制定可行性實(shí)施方案，實(shí)施物管項(xiàng)目開發(fā)；3.負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系，掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)合作資源；4.在公司授權(quán)范圍內(nèi)選擇決定對(duì)外承接物業(yè)管理項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性論證、招投標(biāo)活動(dòng)安排等；5.對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成和相應(yīng)市場(chǎng)考核要求負(fù)責(zé)；6.負(fù)責(zé)對(duì)外承接項(xiàng)目接待、接洽，組織完成合同評(píng)審、簽訂、續(xù)簽工作。二、任職條件1.25-35歲，大專以上學(xué)歷，兩年以上物業(yè)管理或一年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.具備開拓創(chuàng)新精神和事業(yè)心，工作責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通表達(dá)和方案策劃能力；3.熟悉物業(yè)招投標(biāo)流程，能夠獨(dú)立完成物業(yè)費(fèi)用測(cè)算；4.具備物業(yè)項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)，較好的社會(huì)背景與客戶資源者優(yōu)先。公司介紹萬(wàn)物云空間科技服務(wù)股份有限公司（簡(jiǎn)稱“萬(wàn)物云”）是萬(wàn)科企業(yè)股份有限公司下屬控股子公司，前身為成立于1990年的萬(wàn)科物業(yè)發(fā)展股份有限公司。萬(wàn)物云包含Space（空間）、Tech（科技）和Grow（成長(zhǎng)）三大模塊，是一家以空間科技為先導(dǎo)，以空間服務(wù)為根基，以成長(zhǎng)型生態(tài)鏈為助力的城市空間科技服務(wù)平臺(tái)型企業(yè)。 職能類別：市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展經(jīng)理

職位描述：

職責(zé)描述： 【我們能為你提供】 高薪酬 提供住宿 晉升機(jī)會(huì) 福利多多 團(tuán)隊(duì)氛圍好 五險(xiǎn)一金 薪酬福利 本科薪酬7500元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 大專薪酬6800元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 以上薪酬部分無(wú)業(yè)績(jī)要求，每個(gè)月正常發(fā)放。 同時(shí)享有55%-80%高額獎(jiǎng)金 更多員工福利：五險(xiǎn)一金、提供住宿、車補(bǔ)、高端智能手機(jī)（含話費(fèi)補(bǔ)貼）、節(jié)日關(guān)懷禮、國(guó)內(nèi)外旅游、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、榮譽(yù)獎(jiǎng)、授課獎(jiǎng)等。 晉升機(jī)制 公平公正的平臺(tái)，每月一次的競(jìng)聘機(jī)會(huì)，面向全員開放，70%以上90后管理人員，鼓勵(lì)縱向或橫向發(fā)展 1、置業(yè)顧問(wèn)/營(yíng)銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長(zhǎng)—營(yíng)銷營(yíng)銷副總經(jīng)理—營(yíng)銷副總裁 2、一年做店長(zhǎng)，兩年做副總，五年做營(yíng)銷副總裁。 ★ 面試流程：初試-復(fù)試-見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)-終試-入職 ★ 工作地點(diǎn)： 深圳各大區(qū)（根據(jù)意愿就近安排，提供住宿） 團(tuán)隊(duì)氛圍好 90后純大學(xué)生團(tuán)隊(duì)，平均年齡24歲，工作氛圍簡(jiǎn)單真誠(chéng)陽(yáng)光透明，團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)，有激情有夢(mèng)想 任職要求：【你只要做到】 1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無(wú)不良嗜好； 2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎(jiǎng)金，熱愛(ài)銷售，想證明自己，能“朝九晚六”，可接受偶爾加班，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)； 3、想加入人均月入過(guò)萬(wàn)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核； 4、想獲得“一對(duì)一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費(fèi)、住宿免費(fèi)，工作內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)），尊重雙向選擇； 5、想有快速、公正的晉升機(jī)會(huì)，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。 【工作地址】 深圳市 南山 福田 龍華 羅湖 龍崗 寶安 （可以就近推薦安排工作） 任職要求： 招聘人數(shù)：16人

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)市場(chǎng)區(qū)域，主導(dǎo)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃和相關(guān)預(yù)算的制定和執(zhí)行； 2.定期的在公司內(nèi)部溝通產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度、狀態(tài)，支持銷售及市場(chǎng)推廣決策； 3.負(fù)責(zé)區(qū)域的營(yíng)銷工作指標(biāo)完成情況，并生成報(bào)告； 4.對(duì)接各個(gè)部門（產(chǎn)品部、銷售部、設(shè)計(jì)部），生成產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)品營(yíng)銷材 料，交付 5.協(xié)調(diào)并支持各類營(yíng)銷活動(dòng)、制定計(jì)劃，包括活動(dòng)前定位和活動(dòng)后跟進(jìn)； 6.收集前端銷售和客服反饋，為產(chǎn)品策略提供建議； 職位要求： 1.外貿(mào)、營(yíng)銷、電子產(chǎn)品相關(guān)領(lǐng)域，本科及以上學(xué)歷； 2.制定計(jì)劃、項(xiàng)目管理、注重細(xì)節(jié)和協(xié)調(diào)能力； 3.成功完成多項(xiàng)任務(wù)以滿足交付成果的能力； 4.英語(yǔ)為工作語(yǔ)言；

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院純銷任務(wù)的完成；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域目標(biāo)醫(yī)院的開發(fā)和日常維護(hù)工作；
3、根據(jù)學(xué)術(shù)部要求配合開展中大型醫(yī)院學(xué)術(shù)活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)鎖定醫(yī)院建檔、整理工作，定期更新；
5、完成公司銷售報(bào)表的填報(bào)；
6、完成部門交付的其它任務(wù)，并定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)；有相關(guān)醫(yī)藥銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、20~35歲，男女不限；
3、具有良好的職業(yè)操守，勤奮踏實(shí)，勇于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞，溝通協(xié)調(diào)組織能力強(qiáng)；
4、熱愛(ài)銷售事業(yè)，愿意從事挑戰(zhàn)性職位；