與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 根據(jù)公司要求針對(duì)不同的客戶進(jìn)行開(kāi)發(fā),談成戰(zhàn)略合作。 任職資格: 1.能夠吃苦耐勞,不折不扣的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 2.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.有私家車(chē)者優(yōu)先 學(xué)歷不是硬指標(biāo),公司看重的是付出。 就近上班,在其區(qū)域的代理門(mén)店或分公司。 職位福利:入職繳納社保,、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、每年多次調(diào)薪、多次晉升機(jī)會(huì)。除了常規(guī)的提成差價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)模式以外,我們還有50萬(wàn)-600萬(wàn)的入庫(kù)戰(zhàn)采獎(jiǎng)勵(lì)、百萬(wàn)年薪、工程利潤(rùn)分成制等合作獎(jiǎng)勵(lì)模式。 總結(jié)來(lái)說(shuō),您只需要利用您的人脈或者努力安心跑業(yè)務(wù),公司解決一切后顧之憂,輕松掙錢(qián)!
廣發(fā)銀行青島分行信用卡營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì) (廣發(fā)銀行青島分行2021年正式進(jìn)入青島市場(chǎng),1007萬(wàn)青島人的空白市場(chǎng)) 崗位: 客戶經(jīng)理 要求:1.學(xué)信網(wǎng)可查大專(zhuān)或本科2.年齡20-40歲; 3.有銷(xiāo)售意愿和能力,熱衷工作,追求高收入。 一,崗位職責(zé): 我們是廣發(fā)銀行直招的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),主要負(fù)責(zé)銷(xiāo)售廣發(fā)銀行信用卡和其他綜合金融產(chǎn)品(儲(chǔ)蓄賬戶,消費(fèi)信貸),平均月薪1萬(wàn)+。周一至周五早8點(diǎn)30-下午5:30,完成任務(wù)不用回公司打卡,周末可休息,節(jié)假日正常放假。 二,銷(xiāo)售模式:
企業(yè)slogan:營(yíng)銷(xiāo)改變未來(lái) “職場(chǎng)中苦海無(wú)涯,只要您回頭,就會(huì)發(fā)現(xiàn)萬(wàn)途營(yíng)銷(xiāo)一直都在您身后” 【公司福利】 1、無(wú)責(zé)底薪3500+提成,月綜合薪資6000-15000+; 2、六險(xiǎn)一金; 3、月休6天(可連休,隨意調(diào)); 4、帶薪年假5-10天; 5、每年銷(xiāo)冠出境游,老員工及管理層豪華出境游,暑假親子游,春秋游; 6、季度貼心禮物,節(jié)日禮品等; 7、季度激勵(lì)獎(jiǎng)金,拿到你手軟; 8、完善的培訓(xùn)體系,讓你一秒變銷(xiāo)售大師; 9、公平且快速的晉升通道。 【崗位職責(zé)】 1、新員工入職后,培訓(xùn)上崗; 2、在售樓部與客戶溝通其需求及問(wèn)題; 3、陪同客戶看本小區(qū)車(chē)位,促成成交(無(wú)需到處跑); 4、與客戶建立良好的關(guān)系。 ? ? 【晉升平臺(tái)】 置業(yè)顧問(wèn)—資深置業(yè)顧問(wèn)—金牌置業(yè)顧問(wèn)—銷(xiāo)售主管—銷(xiāo)售經(jīng)理—營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)—區(qū)域總經(jīng)理—總經(jīng)理 “不負(fù)初心的溫暖少年,我愿成為你未來(lái)職場(chǎng)規(guī)劃的引路人”
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進(jìn)入銷(xiāo)售部門(mén); 2、下部門(mén)1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識(shí); 3、3-4周左右開(kāi)始有客戶積累,每天1-2個(gè)(前期發(fā)的信息有效果,客戶會(huì)主動(dòng)咨詢); 4、給客戶報(bào)價(jià)---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺(tái)機(jī)5000~10萬(wàn)不等,級(jí)別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門(mén)檻,有能力者對(duì)銷(xiāo)售由衷熱愛(ài)的可放寬要求 2、有過(guò)銷(xiāo)售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強(qiáng)語(yǔ)音溝通及表達(dá)能力,能適應(yīng)銷(xiāo)售工作,口齒清晰,表達(dá)清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時(shí)工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升 銷(xiāo)售代表(月收入3000-5000) 銷(xiāo)售顧問(wèn)(月收入4000-6000) 高級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)(月收入5000-8000) 銷(xiāo)售主管(月收入6000-1萬(wàn)) 銷(xiāo)售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬(wàn)) 以上每?jī)蓚€(gè)月考核一次,可跳級(jí)直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動(dòng)合同; 2、繳納社保,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無(wú)責(zé)任底薪)+提成+超額獎(jiǎng)金(月收入3000~2萬(wàn)以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒(méi)有你發(fā)展的平臺(tái); 5、每人每月50團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi),聚餐旅游; 6、公司提供手機(jī),話費(fèi)補(bǔ)助; 7、為員工舉行生日會(huì); 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補(bǔ)貼 9、年終獎(jiǎng) (以實(shí)際業(yè)績(jī)?yōu)闇?zhǔn))
1.尋找目標(biāo)客戶,開(kāi)拓市場(chǎng); 2.根據(jù)公司的銷(xiāo)售目標(biāo),收集市場(chǎng)信息,制定銷(xiāo)售計(jì)劃和實(shí)施,并完成銷(xiāo)售目標(biāo); 3.按合同要求執(zhí)行,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,積極反饋、協(xié)調(diào)及處理各方關(guān)系及現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題; 4.維護(hù)客戶關(guān)系,達(dá)成長(zhǎng)期合作; 5.完成與銷(xiāo)售相關(guān)的工作 任職要求: 1.男女不限,年齡35歲以下,中技及以上學(xué)歷; 2.形象佳, 善于溝通, 表達(dá)能力強(qiáng); 3.抗壓能力強(qiáng), 工作積極主動(dòng), 執(zhí)行力強(qiáng), 4.有機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者更佳; 5.富團(tuán)隊(duì)合作精神,敢于挑戰(zhàn)高薪。
1、在大區(qū)經(jīng)理的指導(dǎo)下制定區(qū)域的銷(xiāo)售工作計(jì)劃,完成公司制定的銷(xiāo)售指標(biāo)并落實(shí)本區(qū)域貨款回收;
2、開(kāi)拓、維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域的醫(yī)院、經(jīng)銷(xiāo)商;
3、參加經(jīng)銷(xiāo)商例會(huì)并對(duì)其團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn),監(jiān)督區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商的工作,協(xié)助其完成合同任務(wù);
4、定期維護(hù)區(qū)域內(nèi)大客戶關(guān)系;
5、所負(fù)責(zé)客戶的日常拜訪、科室會(huì)召開(kāi)、協(xié)助執(zhí)行大型學(xué)術(shù)會(huì)議等推廣活動(dòng);
6、區(qū)域內(nèi)競(jìng)品信息、市場(chǎng)動(dòng)向等信息的收集與反饋;
7、按時(shí)提交周報(bào)及醫(yī)院開(kāi)發(fā)等相關(guān)報(bào)表;
8、協(xié)調(diào)與配合公司組織展會(huì)、新產(chǎn)品上市推廣活動(dòng);
任職要求:
1、有上進(jìn)心、肯于吃苦,勤奮;
2、有團(tuán)隊(duì)精神
3、善于思考,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、有一年及以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
5、做過(guò)同類(lèi)產(chǎn)品者優(yōu)先考慮;
6、醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先
注:負(fù)責(zé)西南區(qū)域(四川、重慶、廣西)產(chǎn)品的推廣、宣傳和銷(xiāo)售工作,本崗位發(fā)展空間大,歡迎有志之士加入!
定位:(主要對(duì)接集成商)
負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道銷(xiāo)售策略的執(zhí)行落地,拓展、維護(hù)好渠道;區(qū)縣營(yíng)銷(xiāo)的活動(dòng)執(zhí)行;總代售前及服務(wù)支持中心的人員日常管理,實(shí)現(xiàn)本區(qū)縣中長(zhǎng)尾市場(chǎng)的有效覆蓋與規(guī)模擴(kuò)張。
【主要職責(zé)】
1、對(duì)本區(qū)縣渠道銷(xiāo)售收入目標(biāo)負(fù)責(zé);
2、構(gòu)建本區(qū)縣的渠道沙盤(pán),并維護(hù)和拓展本區(qū)縣的核心渠道;
3、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道機(jī)會(huì)點(diǎn)管理,配合渠道進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行;
4、收集、分析區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商信息,分析現(xiàn)有經(jīng)銷(xiāo)市場(chǎng)情況,輸出市場(chǎng)分析報(bào)告
5、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道滿意度
【崗位要求】
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、有2年及以上渠道銷(xiāo)售成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、伙伴合作能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行能力
4、敢于挑戰(zhàn),較強(qiáng)的執(zhí)行力
地點(diǎn):烏魯木齊、喀什、哈密、克拉瑪依等等,
一、關(guān)于企業(yè):
進(jìn)貿(mào)通供應(yīng)鏈有限公司是一家行業(yè)領(lǐng)先的進(jìn)口物流供應(yīng)鏈企業(yè)。集管理咨詢、第三方物流、外貿(mào)進(jìn)出口、資金平臺(tái)、報(bào)關(guān)報(bào)檢、倉(cāng)庫(kù)管理為一體?,F(xiàn)擁有全球分公司12家。
二、關(guān)于崗位:
1.企業(yè)倡導(dǎo)開(kāi)放、包容、創(chuàng)新的工作環(huán)境。加入我們,您將成為卓越團(tuán)隊(duì)的一份子,共同實(shí)現(xiàn)目標(biāo);
2.我們?yōu)閮?yōu)秀的銷(xiāo)售提供行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬結(jié)構(gòu)和豐厚的獎(jiǎng)金,高提成、高回報(bào);
3.您將接受完善的培訓(xùn),由經(jīng)驗(yàn)豐富的同事帶領(lǐng),獲得指導(dǎo)與幫助;
4.我們的產(chǎn)品具有極高的市場(chǎng)認(rèn)可度,加入我們您將站在市場(chǎng)前沿。
三、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,識(shí)別潛在客戶并建立并拓展銷(xiāo)售渠道;
2.負(fù)責(zé)了解客戶需求,提供適合的物流解決方案等;
3.負(fù)責(zé)協(xié)同內(nèi)外,制定銷(xiāo)售計(jì)劃,完成銷(xiāo)售目標(biāo),提升市場(chǎng)份額;
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
2.性格開(kāi)朗,抗壓力強(qiáng),目標(biāo)導(dǎo)向。
招聘職位
駐馬店市區(qū)咨詢專(zhuān)員 五險(xiǎn)一金崗位職責(zé):
(1)普及推廣干細(xì)胞儲(chǔ)存,負(fù)責(zé)干細(xì)胞采集工作,在醫(yī)院范圍內(nèi)宣傳干細(xì)胞知識(shí),提供儲(chǔ)存服務(wù);
(2)協(xié)調(diào)組織針對(duì)醫(yī)護(hù)人員和孕婦的宣傳普及;
(3)配合公司市場(chǎng)推廣計(jì)劃開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng);
(4)與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,為客戶提供服務(wù)。
任職要求:
(1)26歲 ,有護(hù)理、母嬰、奶粉、房地產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)歷者優(yōu)先;
(2)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、較好的抗壓能力;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)鐵路客戶的開(kāi)拓與維護(hù),與客戶建立和保持長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,完成公司規(guī)定的銷(xiāo)售任務(wù);
2、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo),制定銷(xiāo)售策略,搜集行業(yè)信息反饋客戶需求,為客戶提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品及解決方案;
3、定期向公司匯報(bào)工作進(jìn)展、市場(chǎng)洞察、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)分析等信息;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求:
1、具有2年以上IT行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn):
2、具有鐵路客戶資源及大中型軟件、基礎(chǔ)軟件、系統(tǒng)集成等綜合性IT項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
3、有很強(qiáng)獨(dú)立思考能力,邏輯思維能力,善于歸納總結(jié)針對(duì)不同產(chǎn)品及客戶的銷(xiāo)售模式及銷(xiāo)售方法;
4、有很強(qiáng)的抗壓能力,市場(chǎng)拓展能力,溝通談判能
力及快速學(xué)習(xí)能力,可以快速準(zhǔn)確的搜集分析銷(xiāo)售線索,制定銷(xiāo)售方案。從而達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo),完成銷(xiāo)售任務(wù);
5、有網(wǎng)絡(luò)安全同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)加分。
崗位描述: 1、為期3-5天的崗前培訓(xùn)后正式進(jìn)入銷(xiāo)售部門(mén); 2、下部門(mén)1-2周學(xué)習(xí)如何發(fā)信息,更加深入的了解產(chǎn)品知識(shí); 3、3-4周左右開(kāi)始有客戶積累,每天1-2個(gè)(前期發(fā)的信息有效果,客戶會(huì)主動(dòng)咨詢); 4、給客戶報(bào)價(jià)---保持聯(lián)系---簽訂合同---成交; 5、單臺(tái)機(jī)5000~10萬(wàn)不等,級(jí)別不同,提成底薪不同。 崗位要求: 1、18~28歲,高中及以上學(xué)歷,男女不限,學(xué)歷高低不是門(mén)檻,有能力者對(duì)銷(xiāo)售由衷熱愛(ài)的可放寬要求 2、有過(guò)銷(xiāo)售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可提供崗前培訓(xùn) 3、有較強(qiáng)語(yǔ)音溝通及表達(dá)能力,能適應(yīng)銷(xiāo)售工作,口齒清晰,表達(dá)清楚,反應(yīng)能力快 4、打字較快,每40字/分(8小時(shí)工作主要以網(wǎng)上發(fā)布信息為主,月底逼單主要以打電話為主) 考核及晉升 銷(xiāo)售代表(月收入3000-5000) 銷(xiāo)售顧問(wèn)(月收入4000-6000) 高級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)(月收入5000-8000) 銷(xiāo)售主管(月收入6000-1萬(wàn)) 銷(xiāo)售經(jīng)理(月收入8000-1.5萬(wàn)) 以上每?jī)蓚€(gè)月考核一次,可跳級(jí)直升 薪資福利: 1、簽訂正式勞動(dòng)合同; 2、繳納社保,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日; 3、薪資構(gòu)成:2020起(無(wú)責(zé)任底薪)+提成+超額獎(jiǎng)金(月收入3000~2萬(wàn)以上不等); 4、公司有完善的晉升體系,不怕沒(méi)有你發(fā)展的平臺(tái); 5、每人每月50團(tuán)隊(duì)經(jīng)費(fèi),聚餐旅游; 6、公司提供手機(jī),話費(fèi)補(bǔ)助; 7、為員工舉行生日會(huì); 8、結(jié)婚可享受公司紅包; 9、懷孕產(chǎn)假享受公司補(bǔ)貼 9、年終獎(jiǎng) (以實(shí)際業(yè)績(jī)?yōu)闇?zhǔn))
社區(qū)網(wǎng)格新的發(fā)展前景?。?br>發(fā)展空間大!引領(lǐng)整個(gè)金融行業(yè)!
不是平安電銷(xiāo)!不是平安業(yè)務(wù)員!
公司客群為壽險(xiǎn)客戶孤兒?jiǎn)蝺?yōu)質(zhì)客戶群,產(chǎn)品多樣,有成熟的銷(xiāo)售模式、以及成熟的團(tuán)隊(duì)協(xié)作模式,易于業(yè)務(wù)拓展。
高級(jí)專(zhuān)員日常工資5400 原公司客戶續(xù)收提成 銷(xiāo)售提成=15000以上
對(duì)服務(wù)專(zhuān)員維護(hù)的客戶進(jìn)行深入挖掘再次銷(xiāo)售
福利待遇
周末雙休,法定節(jié)假日帶薪休假,工作時(shí)間早9晚6 六險(xiǎn)一金
舒適辦公環(huán)境、團(tuán)隊(duì)氛圍好、有活力、制度公平透明,團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)單和諧
公司提供名單,客戶關(guān)系簡(jiǎn)單,產(chǎn)品權(quán)限全面開(kāi)通
業(yè)績(jī)提成(月度獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、達(dá)成獎(jiǎng)等多種獎(jiǎng)勵(lì)),團(tuán)建旅游等福利多多。
崗位職責(zé)
1.線上線下相結(jié)合,線上通過(guò)公司電話,企業(yè)微信,公司官方小程序維護(hù)公司老客戶,線下為網(wǎng)格內(nèi)客戶提供保全等服務(wù),提升客戶繼續(xù)率
2.保證原繼續(xù)率的基礎(chǔ)上深入挖掘客戶金融和健康方面需求,圍繞平安大金融資產(chǎn)和大健康醫(yī)療,在沈陽(yáng)已有的平安銀行、平安普惠、平安陸金所、平安健康檢測(cè)中心等機(jī)構(gòu)為客戶提供理財(cái)、貸款、體檢等服務(wù),打造金融生態(tài)圈
3.為客戶量身定制家庭財(cái)產(chǎn)規(guī)劃、保障規(guī)劃
任職要求
1.專(zhuān)科以上學(xué)歷
2.有兩年以上金融行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有穩(wěn)定客戶資源
3.樂(lè)于助人,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),性格開(kāi)朗,善于溝通協(xié)商,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
職位福利:節(jié)日福利、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、不加班、員工旅游、帶薪年假、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金,不加班,早9晚6,企業(yè)發(fā)展
負(fù)責(zé)全國(guó)各地汽車(chē)4S店資源整合; 負(fù)責(zé)整合汽車(chē)綜合展廳客戶需求; 4S店資源,客戶資源資料公司提供 任職要求: 學(xué)歷不限,男女不限,年齡在20-35歲之間,工作主動(dòng)積極,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng)。 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng),綜合工資4000-8000元,上不封頂 工作時(shí)間:8:30-12:00,13:00-17:00,星期天休息。 工作地點(diǎn):德城區(qū)新河路與解放南路交叉口100米路南門(mén)市
1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專(zhuān)業(yè)的旅游地產(chǎn)的置業(yè)咨詢服務(wù); 2、了解客戶需求,安排組團(tuán)去項(xiàng)目所在地了解看房; 3、負(fù)責(zé)新客戶的拓展和老客戶的售后服務(wù)工作; 4、和項(xiàng)目所屬的展廳對(duì)接。 職位要求: 1、年齡22-35歲,男女均可,溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折; 3、 陽(yáng)光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過(guò)自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值; 4、 高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有銷(xiāo)售、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、經(jīng)管類(lèi)學(xué)生優(yōu)先考慮。 聯(lián)系電話:許先生 18273060308
一、企業(yè)介紹:
1.萬(wàn)享進(jìn)貿(mào)通供應(yīng)鏈(現(xiàn)更名上海進(jìn)貿(mào)通國(guó)際物流)是一家中國(guó)知名的專(zhuān)注于進(jìn)口,為企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的進(jìn)口門(mén)到門(mén)的物流服務(wù)公司。
2.從2004年成立起,經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展,目前在全球擁有12家公司(國(guó)內(nèi)10家 國(guó)際2家)。國(guó)內(nèi)覆蓋中國(guó)沿海7個(gè)主要口岸,從華北的大連港一直到華南的深圳港,國(guó)外覆蓋亞洲主要國(guó)家。
三、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
2.性格開(kāi)朗,抗壓力強(qiáng),目標(biāo)導(dǎo)向。
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