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職位描述：

任職條件：
1、本科學(xué)歷，5年以上空調(diào)、制冷、暖通行業(yè)銷售工作經(jīng)驗；
2、熟悉銷售業(yè)務(wù)流程，在客戶開發(fā)、信息收集、渠道拓展方面，具有突出的工作表現(xiàn)；
3、善于立足客戶需求，以達(dá)成銷售目標(biāo)為己任，通過拜訪溝通、技術(shù)支持、產(chǎn)品方案，達(dá)成預(yù)期的銷售目標(biāo)；
4、相較于周圍的人，你擁有更具挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，并愿意為此目標(biāo)的達(dá)成，付出堅持不懈的努力；
5、優(yōu)良的團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠通過團(tuán)隊協(xié)作，達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo)，為公司和團(tuán)隊帶來效益；
6、優(yōu)良的學(xué)習(xí)能力，能夠推動自身在"專業(yè)能力、行為能力、目標(biāo)達(dá)成能力"三大方面，符合本崗位的勝任能力要求；
7、良好的職業(yè)目標(biāo)愿景，良好的工作計劃制訂、執(zhí)行、反饋、總結(jié)能力；
8、熟練使用office辦公軟件，包括word、Excel、ppt等，善于運(yùn)用數(shù)據(jù)分析，及時匯總，持續(xù)改善工作中的問題；
9、年齡30歲以上，空調(diào)、制冷、暖通行業(yè)背景，技術(shù)轉(zhuǎn)銷售者優(yōu)先；

職位描述：

一、崗位要求：
1、22-45周歲，本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀或特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬條件
2、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)
3、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力
4、有過團(tuán)隊管理、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先
本職位亦不排除廣大優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷！
二、崗位職責(zé)：
1、前期（1-3月）以客戶的售前售后及產(chǎn)品推廣為主，學(xué)習(xí)專業(yè)知識及銷售技能；
2、中期（4-6月）將參加公司的初級主管訓(xùn)練營，學(xué)習(xí)市場開拓、新人輔導(dǎo)、團(tuán)隊管理及客戶經(jīng)營方面的知識，為成功晉升主管進(jìn)行知識儲備。
3、后期（7-12月）招募并組建銷售團(tuán)隊，并負(fù)責(zé)日常管理和培訓(xùn)及激勵等管理工作。本職位亦不排斥具備相應(yīng)工作能力的優(yōu)秀畢業(yè)生。
三、薪資待遇：
1、薪資結(jié)構(gòu)：雙底薪（1200-11800/帶薪培訓(xùn)） 提獎（23%-50%） 級別津貼 福利（月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓(xùn)），平均月薪15000以上。
2、公司提供：周末雙休 績效獎金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 補(bǔ)充醫(yī)療保險 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(xùn)（國家法定日休息）。
3、每月公司還有額外激勵方案是以現(xiàn)金發(fā)放。
4、每個季度公司組織去國內(nèi)外旅游。
5、公司為您補(bǔ)充商業(yè)保險。
6、公司提供專業(yè)的培訓(xùn)，各職級培訓(xùn)，終身免費培訓(xùn)。
四、發(fā)展空間：
1、公司關(guān)注員工的發(fā)展，為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:？(希望應(yīng)聘者對自己的未來能有-一個好的規(guī)劃)
注:從公司每一季度發(fā)布的內(nèi)部招聘職位信息中選擇自己期望轉(zhuǎn)型的職位。
2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
五、工作時間：
1、上班:周一至周五，早上8:？30-17:？30？(午休兩個小時)
2、休假:周末雙休 國家法定節(jié)假日正常休假。
六、行業(yè)方向：
1、綜合金融：壽險 財險 養(yǎng)老險 銀行 電商 投資六大體系完美融合，更大的事業(yè)平臺，更好的金融服務(wù)。
一份工作，十分收益:教育、醫(yī)療、資產(chǎn)傳承、電子商務(wù)、投資、養(yǎng)老、保障、健康、育兒、金融信貸!
壽險，車險，財險，意外險，保險理財，團(tuán)險,信用卡，體檢卡，銀行理財，信貸服務(wù)，私人銀行等等交叉銷售，共享平臺!綜合金融服務(wù),創(chuàng)造價值!
2、中國平安從不缺錢就缺人才，在這里很多人拿到了自己從沒奢望過的如此高工資，得到了自己從未奢望過的一切，開啟了美好的職業(yè)生涯。
3、透明、公正、公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰，歡迎來到上市公司，成為一名金融專家。
4、你的能力決定你的收入，中國平安是國有特大型金融保險企業(yè)，總部設(shè)在深圳，世界500強(qiáng)企業(yè)、中國品牌500強(qiáng)，國家副部級單位，為想要高薪的你提供了很好的平臺

職位描述：

工作職責(zé):
通過對小型企業(yè)、個體工商戶進(jìn)行調(diào)查、分析、評估等工作，幫助小型企業(yè)和個體工商戶從我行獲取貸款。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷（境外院校須取得國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證），本科生須于1993年1月1日以后出生，碩士研究生須于1990年1月1日以后出生，專業(yè)不限（金融、經(jīng)濟(jì)、會計類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；
2、身體健康，雙眼矯正視力均不低于4.8，無色盲、色弱等（以體檢報告為準(zhǔn)）；
3、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；
4、誠實守信，品貌端正，善于交流，以客戶為導(dǎo)向，具備良好的服務(wù)意識；
5、符合報考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件；
6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、建立服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略建立服務(wù)目標(biāo)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程等； 2、通過觀察和整理日常訂單數(shù)據(jù)，改善業(yè)務(wù)問詢分類，話術(shù)應(yīng)答和操作流程； 3、監(jiān)督服務(wù)流程，發(fā)現(xiàn)解決服務(wù)中的問題； 4、進(jìn)行服務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)及服務(wù)水平； 5、提高服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)既定的流程，處理訂單相關(guān)問題，并根據(jù)實際情況對現(xiàn)有的流程進(jìn)行改善。 6、公司安排的其他工作內(nèi)容。 崗位資格要求： 1、大專以上學(xué)歷，熟悉服務(wù)管理知識及技能，有五年以上五星級酒店服務(wù)管理相關(guān)服務(wù)從業(yè)經(jīng)驗； 2、有流程改善方面的經(jīng)歷； 3、具備良好口頭和書面溝通能力； 4、熟練操作WORD、EXCELE、PPT等辦公軟件； 5、具有開拓精神，責(zé)任心強(qiáng)，主動性好，溝通力強(qiáng)，情商高，頭腦靈活，較強(qiáng)的邏輯能力、數(shù)據(jù)分析能力，具有抗壓性團(tuán)隊精神，有全局觀，能以公司利益優(yōu)先。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)支行無貸戶的推動工作，制定業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，協(xié)調(diào)組織支行推動執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)支行無貸戶業(yè)務(wù)的宣傳推廣，針對無貸戶進(jìn)行產(chǎn)品推廣和流程創(chuàng)新，提高交叉銷售率； 3.負(fù)責(zé)無貸戶的新客戶拓展、存量無貸戶的維護(hù)、營銷和提升工作。 任職要求： 1.征信良好，無經(jīng)商辦企業(yè) 2.大專學(xué)歷，本科優(yōu)先 3.外向開朗，吃苦耐勞 福利待遇： 1.繳納五險一金，薪資包括基本工資、福利、績效獎金，法定節(jié)假日發(fā)放過節(jié)費以及高溫費； 2.每周工作五日，超出部分按國家標(biāo)準(zhǔn)另計加班費； 3.提供工作餐及工作服； 4.滿足連續(xù)工齡、學(xué)歷等要求，有機(jī)會成為招商銀行正式員工。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司ToB類型數(shù)字化用能SaaS產(chǎn)品從下單-部署-上線-售后流程中各個步驟的跟蹤和維護(hù)；

2、建立良好的客情關(guān)系，促進(jìn)客戶間經(jīng)驗的分享和共同成長；

3、了解客戶業(yè)務(wù)痛點，深挖需求，幫助客戶實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，降本增效；

4、協(xié)調(diào)各部門（銷售，產(chǎn)品，開發(fā)），以確?？蛻舻膯栴}得到解決、需求得到滿足；

5、定期梳理總結(jié)專業(yè)知識并分享沉淀。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗，具備互聯(lián)網(wǎng)思維和閱歷；

3、較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的客戶服務(wù)意識，具有良好的溝通表達(dá)能力

4、具有SaaS行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、具有能源數(shù)字化/資產(chǎn)管理數(shù)字化行業(yè)經(jīng)驗者有限；

員工福利：

享受國假、帶薪年假，五險一金，提供免費停車位，員工生日禮物，節(jié)日禮物，人性化管理，每年提供多次的晉升和調(diào)薪機(jī)會

職位福利：五險一金、帶薪年假、彈性工作、多次晉升機(jī)會、員工食堂

職位描述：

★崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)區(qū)域(蕪湖）租賃業(yè)務(wù)拓展等相關(guān)事宜，包括 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)租賃客戶的開發(fā)、維護(hù)，挖掘客戶需求； 2、負(fù)責(zé)租賃項目的信息收集、方案設(shè)計、盡職調(diào)查、租后管理等； 3、負(fù)責(zé)行業(yè)、客群研究，掌握市場趨勢、同業(yè)信息及動態(tài)。 ??????? ★招聘要求 1、原則上35周歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上銀行對公信貸工作經(jīng)驗或租賃公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3、熱愛市場營銷工作，能夠獨立完成客戶開發(fā)及項目實施； 4、具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 ▲▲▲▲▲▲▲

職位描述：

工作地點為連云港市區(qū)及各縣域，實習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)正！

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助客戶經(jīng)理開展終端巡檢、撤機(jī)等工作

2.上級安排的其他工作

崗位需求：

1.在校大學(xué)生、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限

2.能吃苦耐勞，溝通能力良好

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險、定期體檢

職位描述：

一，崗位職責(zé)：在蘇州及大市范圍內(nèi)從事信用卡分行與分中心的試點工作，工作方式分為網(wǎng)點廳堂駐點，分行對公企業(yè)開發(fā)、個貸聯(lián)動駐店銷售、代發(fā)工資收單業(yè)務(wù)及大客戶團(tuán)辦。二，崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查）2、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)溝通能力及交際能力，具有親和力，耐心細(xì)致，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊協(xié)作精神。4、樂于接受挑戰(zhàn)，有激情，有夢想。5、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。三，薪資待遇：全新的薪資體系，可觀的收入＝底薪 ＋ 月度績效獎金 ＋ 優(yōu)質(zhì)客戶獎勵 ＋ 渠道客戶獎勵 ＋ 績優(yōu)人員長效激勵等 底薪2800～5000 月收入平均17000 ，試點期間平均工資17000，極其優(yōu)秀的可達(dá)兩三萬以上。四，福利待遇：1、六險一金：嚴(yán)格按照國家規(guī)定為員工繳納社會保險和住房公積金，醫(yī)療險，工傷險，生育險，失業(yè)險和補(bǔ)充商業(yè)險2、 各種福利發(fā)放，綜合2000 3、帶薪假期：帶薪年假及病假，根據(jù)工領(lǐng)分別享有2～10天，5～20天帶薪假期，同時帶薪法定節(jié)假日、婚假，喪假，產(chǎn)假，陪產(chǎn)假。4、人文關(guān)懷：工會生日節(jié)日問候及禮品，各類豐富多彩的娛樂活動，及定期團(tuán)體活動。5、行服福利：員工入職滿半年即可提供全套標(biāo)準(zhǔn)行服套裝。五，發(fā)展空間：1、橫向發(fā)展：業(yè)績穩(wěn)定突出者可競聘到卡中心其他部門（商務(wù)部、資產(chǎn)保全部、辦公室、市場部等）2、縱向發(fā)展：見習(xí)客戶經(jīng)理、正式客戶經(jīng)理、高級客戶經(jīng)理、見***任、正式主任、高級主任、推廣經(jīng)理等沒有***，只有更好！找工作，我們認(rèn)為是雙向選擇的過程：收入，對于每個人都很重要，可即使我們能提供較好的收入，但我們卻認(rèn)為它并不是最重要的！因為，你在一個什么樣的企業(yè)工作，在你的靈魂深處就會種下這個企業(yè)的文化的種子，而這種文化它會影響、改變你的一生！無論你學(xué)何專業(yè)，無論你是男是女，無論你有無社會關(guān)系，歡迎你加入我們！ 讓我們風(fēng)雨同舟、一起成長、一起成為行業(yè)領(lǐng)袖！ 職能類別：客戶代表

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商及渠道資源的開拓、維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)客戶資料收集、風(fēng)控初步審核及貸后管理。

任職資格

1、有汽車金融行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、對金融行業(yè)感興趣，執(zhí)行力較強(qiáng)，服務(wù)意識強(qiáng)。性格外向，善于溝通以及良好的團(tuán)隊意識:
3、征信良好，入職需進(jìn)行背調(diào)。

薪資

基本工資2490 業(yè)績提成 獎金 五險=綜合薪資(6000-15000)

職位描述：

崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格執(zhí)行國家和公司的法律、法規(guī)、政策和制度，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟悉掌握 公司產(chǎn)品的性能、特點、價格和用途，積極完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的銷售任務(wù)。
2.根據(jù)市場行情，不斷開拓進(jìn)取，本著誠實守信，用戶滿意的經(jīng)營理念，去贏得新的客戶，開辟新的市場，擴(kuò)大產(chǎn)品銷路。
3.積極參加有關(guān)定貨會議，不斷收集市場信息，經(jīng)常與公司進(jìn)行溝通，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策參謀。
4.嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品價格政策，實行浮動價格的產(chǎn)品，要經(jīng)公司研究決定價格后再簽訂合同，同時做好合同的審查，保證合同的合法性，確保合同的正確實施，完成月度銷售任務(wù)。
5.堅持勤儉辦企業(yè)的原則，艱苦樸素，克已奉公，按研究規(guī)定的路線出差，盡力減少、壓縮不必要的銷售費用和運(yùn)輸費用。
6.負(fù)責(zé)每年對顧客滿意度調(diào)查表的發(fā)放和收集及專項產(chǎn)品運(yùn)行證明/報告的辦理工作，釆取主動的態(tài)，積極與顧客溝通，向顧客介紹本企業(yè)產(chǎn)品的有關(guān)信息，主動征求顧客的意見，分析原因，釆取措施，不斷地取得顧客的持續(xù)滿意，同時協(xié)助做好客戶來訪、監(jiān)造的接待工作。
7.熟悉和了解客戶產(chǎn)品的特殊特性的要求，負(fù)責(zé)專項產(chǎn)品的售前、售中、售后服務(wù)，辦理專項產(chǎn)品結(jié)算手續(xù)及協(xié)助貨款催收工作。
8.協(xié)助做好新產(chǎn)品市場調(diào)研及外協(xié)工作。
9.對客戶的選擇/撤銷的建議權(quán)。
10.有對銷售進(jìn)度控制的建議權(quán)、有申請和使用銷售費用權(quán)、有申請進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn)權(quán)。
11.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職要求:
1.工作經(jīng)驗：5年以上營銷或行政管理工作經(jīng)驗，上一職級任職滿2年
2.較強(qiáng)的人際交往能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)溝通能力、組織、指導(dǎo)和執(zhí)行能力、團(tuán)隊管理能力、一定的書面表達(dá)能力；
3.具有一定的市場營銷、采購業(yè)務(wù)和管理經(jīng)驗；
4.熟悉銅箔行業(yè)和地區(qū)各相關(guān)政策和法律法規(guī)、銅制品流程和周期、公司銅箔產(chǎn)品規(guī)格和特性；
5.熟練使用電腦及各種辦公軟件。
6.資質(zhì)證書職稱:中級及以上相關(guān)證書

職位描述：

崗位職責(zé)：1.協(xié)助客戶經(jīng)理開展終端巡檢、撤機(jī)等工作2.上級安排的其他工作崗位需求：1.在校大學(xué)生、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限2.能吃苦耐勞，溝通能力良好

職位描述：

職責(zé)描述：
1、銷售藥店管理系統(tǒng)及醫(yī)院信息化管理系統(tǒng)；
2、維護(hù)已有客戶，跟進(jìn)收費，挖掘潛在客戶；
3、維護(hù)及拓展與公司相關(guān)的政府客戶（醫(yī)保，藥監(jiān)，衛(wèi)健、醫(yī)院、連鎖藥店）。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、 具有3年以上銷售經(jīng)驗，具有IT服務(wù)/軟件銷售/互聯(lián)網(wǎng)銷售/醫(yī)藥醫(yī)療銷售經(jīng)驗，擁有政府（醫(yī)保，藥監(jiān)，衛(wèi)?。?、醫(yī)院、連鎖藥店相關(guān)資源優(yōu)先考慮；
3、 具備較強(qiáng)的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)；具有很強(qiáng)執(zhí)行力、團(tuán)隊意識，具有較好的商業(yè)禮儀；
4、 態(tài)度端正，誠實守信，具備較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，有品質(zhì)意識；
5、 較強(qiáng)的抗壓能力，適應(yīng)出差。

職位描述：

崗位職責(zé): 1. 團(tuán)購經(jīng)銷商的開發(fā)、維護(hù)，并完成所轄區(qū)域銷售目標(biāo)； 2. 制定客戶搜集計劃、政策、公關(guān)策略，分配市場資源，并對區(qū)域內(nèi)團(tuán)購T1目標(biāo)分解（銷量目標(biāo)分解、企事業(yè)單位、商會團(tuán)體、個人團(tuán)購等團(tuán)購單位開發(fā)目標(biāo)分解）； 3. 負(fù)責(zé)重點客戶定期拜訪等客情關(guān)系維護(hù)工作及重點團(tuán)購客戶的公關(guān)及實施； 4. BTL項目（團(tuán)購消費者宴席、商會贊助、名酒進(jìn)名企、日常消費者促銷等）在所轄區(qū)域組織、實施、跟蹤、調(diào)整，并進(jìn)行最后的核銷工作； 5. 幫助所轄區(qū)域拓展公關(guān)渠道，加強(qiáng)團(tuán)購消費者客情關(guān)系維護(hù)，培養(yǎng)核心團(tuán)購消費者； 6. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團(tuán)購資源整合及整體的運(yùn)作管理； 7. 負(fù)責(zé)消費者品鑒會、高端消費人群聯(lián)誼會的組織、實施工作； 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作安排。 任職資格: 1. 大專及以上學(xué)歷。 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 3. 具備良好的溝通與表達(dá)能力。 4. 能熟練使用MS辦公系統(tǒng)。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1，服務(wù)公司老客戶的售后服務(wù)
2，定期參加公司的活動
3，為公司老客戶提供保險保障服務(wù)
崗位要求：
年齡滿25-45周歲，?？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷
男女不限，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先