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職位描述：

我們正在招募管培生，參與公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)與發(fā)展。
工作內(nèi)容：
1. 接受公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
2. 輪崗實(shí)踐，了解不同部門運(yùn)作；
3. 參與項(xiàng)目或任務(wù)，積累經(jīng)驗(yàn)；
4. 定期反饋培訓(xùn)成果，提出改進(jìn)建議。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2. 良好的學(xué)習(xí)和溝通能力；
3. 對(duì)公司業(yè)務(wù)有濃厚興趣；
4. 愿意接受輪崗安排，有較強(qiáng)的適應(yīng)能力；
5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，積極進(jìn)取。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、前三個(gè)月能夠適應(yīng)公司各崗位(銷售、店員、社群運(yùn)營(yíng)、在線客服、營(yíng)養(yǎng)師助理)等崗位輪崗鍛煉,找到適合自己發(fā)展的崗位轉(zhuǎn)正之后定崗培養(yǎng)

2、三個(gè)月內(nèi)服從公司崗位安排

用人要求：

1、專業(yè)不限、性格外向、有組織、有擔(dān)當(dāng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有管理能力。

2、身體健康、性格開朗，且有較好的語言表達(dá)與溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)。

3、適合目前擇業(yè)比較迷茫，未確定好想應(yīng)聘什么崗位的同學(xué)

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包吃、包住、彈性工作、年終分紅、帶團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑

職位描述：

熱愛快消品銷售行業(yè)，準(zhǔn)備長(zhǎng)期在此行業(yè)發(fā)展，善于溝通，能接受外勤，畢業(yè)時(shí)間在兩年以內(nèi)（即2023年及以后本科畢業(yè)生），能接受貴州省內(nèi)調(diào)動(dòng)（各渠道區(qū)域輪崗）

職位描述：

校園招聘
1.工程技術(shù)管理方向:建環(huán)、燃?xì)?、熱?dòng)、油氣儲(chǔ)運(yùn)、土木等相關(guān)專業(yè)
2.新能源技術(shù)管理方向：電氣工程及其自動(dòng)化、新能源等相關(guān)專業(yè)
3.安全技術(shù)方向：安全工程相關(guān)專業(yè)
4.技術(shù)商務(wù)（泛能方向）：建環(huán)、燃?xì)?、熱?dòng)、油氣儲(chǔ)運(yùn)等相關(guān)專業(yè)
5.計(jì)量方向：儀表及自動(dòng)化專業(yè)或油氣儲(chǔ)運(yùn)、建環(huán)、熱動(dòng)相關(guān)專業(yè)
6.數(shù)智運(yùn)營(yíng)工程師：計(jì)算機(jī)、機(jī)電、物聯(lián)等相關(guān)專業(yè)

（要求學(xué)校雙一流及以上）

薪酬福利：

1.薪酬：根據(jù)集團(tuán)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)不同院校進(jìn)行定薪
2.福利：六險(xiǎn)一金、住宿補(bǔ)貼、年度體檢、帶薪休假、假日福利品等

職位描述：

熱愛快消品銷售行業(yè)，準(zhǔn)備長(zhǎng)期在此行業(yè)發(fā)展，善于溝通，能接受外勤，畢業(yè)時(shí)間在兩年以內(nèi)（即2023年及以后本科畢業(yè)生），能接受貴州省內(nèi)調(diào)動(dòng)（各渠道區(qū)域輪崗）

職位描述：

崗位職責(zé):

1、協(xié)助銷售拜訪客戶，增加分銷銷量；

2、為客戶保存正確無誤的銷售和庫(kù)存記錄；

3、按公司要求去填寫數(shù)據(jù)報(bào)表；

4、完成公司要求的其他相關(guān)任務(wù)和責(zé)任。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷；

2、溝通流暢，樂觀積極，能夠適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境，吃苦耐勞；

3、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)及分享；

4、熱愛快消品行業(yè)銷售工作；

5、認(rèn)可公司企業(yè)文化。

職位描述：

【工作內(nèi)容】(銷售 服務(wù)的模式) 期待你的加入~

銷售部分:

1、通過Oline to Office(o2o）模式，運(yùn)營(yíng)鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、自如網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開發(fā)與維護(hù)，為客戶提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)

2、跟客戶線上線下溝通、完成意向de客戶轉(zhuǎn)化，推薦合適房源簽約、續(xù)約;

服務(wù)部分:

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)，與客戶建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系

2、打造租客社區(qū):成為租客之間的重要紐帶,要維系社區(qū)關(guān)系。

【崗位要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識(shí);

3、性格積極外向,肯堅(jiān)持，熱情可以承受一定的工作壓力;

【薪酬福利】

1、畢業(yè)生試用期無責(zé)底薪6000元-6500元/月，試用期均為1-6個(gè)月，提傭40%-75%，績(jī)效獎(jiǎng)金500-2000元，均薪10k-20k ,上不封頂~

2、繳納社保五險(xiǎn) 公積金 商保

3、內(nèi)部租房?jī)?yōu)惠：入住鏈家、自如員工可以享受房租優(yōu)惠。

4、每月表彰會(huì)和激勵(lì)活動(dòng),豪華禮品送不停;

5、春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實(shí)習(xí)生3月答辯假。

6、各類特色節(jié)假日活動(dòng)(感恩節(jié)包場(chǎng)電影、圣誕送禮物等);

職位描述：

1.作為分公司后續(xù)發(fā)展人才儲(chǔ)備而設(shè)置，面試合格后進(jìn)入公司儲(chǔ)備作為管理層儲(chǔ)備梯隊(duì)，伴隨著3-6個(gè)月學(xué)習(xí)考核期，合格后轉(zhuǎn)入正式管理崗位
2.零售終端基層培養(yǎng)，其中包括儲(chǔ)備主管——儲(chǔ)備店長(zhǎng)——儲(chǔ)備城市經(jīng)理；
3.經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)與實(shí)踐快速掌握店面銷售、后勤管理及產(chǎn)品知識(shí)，學(xué)習(xí)從消費(fèi)類電子產(chǎn)品銷售、店鋪運(yùn)營(yíng)管理、團(tuán)隊(duì)人員管理等綜合緯度提升門店銷量，具備店面綜合管理能力；
職位要求
1.2022、2023、2024屆優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.形象氣質(zhì)佳，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和靈活的銷售技巧，口齒伶俐，溝通能力強(qiáng)；
3.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及善于發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力；
4.對(duì)電子產(chǎn)品、連鎖零售、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)具有一定的行業(yè)意識(shí)和興趣愛好，并致力于在電子互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中發(fā)展個(gè)人的職業(yè)生涯。
福利待遇
基本工資 績(jī)效工資 全勤獎(jiǎng)金 工齡工資 積分獎(jiǎng)勵(lì) 定期調(diào)薪晉級(jí)機(jī)會(huì)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.學(xué)習(xí)統(tǒng)籌購(gòu)物中心物業(yè)管理工作，包括不限于安保、環(huán)境、停車場(chǎng)、消防、工程運(yùn)維等各項(xiàng)商場(chǎng)物業(yè)方面的管理工作； 2.協(xié)助監(jiān)督物業(yè)服務(wù)質(zhì)量，確保租戶滿意； 3.協(xié)助組織制定購(gòu)物中心全面及預(yù)防性的維保計(jì)劃、節(jié)能計(jì)劃，督促和監(jiān)管各系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)的落實(shí)，確保商場(chǎng)設(shè)備、設(shè)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。 任職要求： 1.2024屆統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，管理類、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)、物業(yè)管理、酒店管理、園林綠化、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備良好的文字匯報(bào)能力和辦公軟件使用功底； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力。 截止日期：2025年05月09日

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、前三個(gè)月能夠適應(yīng)公司各崗位(銷售、店員、社群運(yùn)營(yíng)、在線客服、營(yíng)養(yǎng)師助理)等崗位輪崗鍛煉,找到適合自己發(fā)展的崗位轉(zhuǎn)正之后定崗培養(yǎng)

2、三個(gè)月內(nèi)服從公司崗位安排

用人要求：

1、專業(yè)不限、性格外向、有組織、有擔(dān)當(dāng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有管理能力。

2、身體健康、性格開朗，且有較好的語言表達(dá)與溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)。

3、適合目前擇業(yè)比較迷茫，未確定好想應(yīng)聘什么崗位的同學(xué)

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包吃、包住、彈性工作、年終分紅、帶團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)全省外勤課程體系的搭建及優(yōu)化；
2. 推動(dòng)全省業(yè)務(wù)外勤技能的提升和更新；
3. 了解培訓(xùn)需求，參與培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)、建班和授課等工作。

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)協(xié)助各會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；

2、協(xié)助各崗位會(huì)計(jì)進(jìn)行憑證處理、財(cái)務(wù)核算；

3、進(jìn)行憑證裝訂、檔案管理等；

4、熟悉公司業(yè)務(wù)、作為公司人才儲(chǔ)備培。

任職要求：

1、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)扎實(shí)；

2、辦公軟件操作熟練；

3、有規(guī)模制造企業(yè)財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

4、邏輯思維能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)意愿強(qiáng)烈；

5、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、務(wù)實(shí)、溝通表達(dá)能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé): 1、根據(jù)門店全年業(yè)績(jī)目標(biāo)制定全年?duì)I銷計(jì)劃及營(yíng)銷方向； 2、完成競(jìng)爭(zhēng)商業(yè)體市調(diào)工作（設(shè)計(jì)活動(dòng)、企宣活動(dòng)、外聯(lián)洽談）并收集優(yōu)秀案列； 4、負(fù)責(zé)店面氣氛布置按計(jì)劃到位，大型營(yíng)銷活動(dòng)的氣氛營(yíng)造； 崗位要求: 1、本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限； 2、對(duì)商業(yè)有濃厚的興趣，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，了解時(shí)下熱點(diǎn)、流行趨勢(shì)，有一定的經(jīng)營(yíng)思維； 3、能夠自我激勵(lì)，不斷學(xué)習(xí)，善于溝通，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)工作壓力，有創(chuàng)新精神。 截止日期：2025年09月25日 招聘人數(shù)：1人

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各事業(yè)部銷售收款核對(duì)，準(zhǔn)確導(dǎo)入記賬憑證，按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)發(fā)票管理及分配； 3、負(fù)責(zé)費(fèi)用申請(qǐng)單，報(bào)銷單據(jù)及付款單據(jù)線上線下審核； 4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)新增、報(bào)廢和使用情況，計(jì)提折舊和資產(chǎn)盤點(diǎn)； 5、審核各類收入，成本類數(shù)據(jù)導(dǎo)入記賬憑證； 6、按時(shí)清稅，申報(bào)和繳納各項(xiàng)稅款，計(jì)算各項(xiàng)稅金及申報(bào)事宜，完成匯算清繳。 7、報(bào)表編制：編制每月預(yù)算表； 8、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案整理，歸檔和借閱工作，以及其他財(cái)務(wù)工作。 任職要求： 1、了解會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)政策、法律法規(guī)； 2、持有財(cái)務(wù)相關(guān)技能證書優(yōu)先； 3、擅用財(cái)務(wù)軟件及各類辦公自動(dòng)化工具； 4、具備良好的學(xué)習(xí)能力、財(cái)務(wù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 5、工作細(xì)致、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有一定的團(tuán)隊(duì)精神和抗壓能力。 截止日期：2025年09月24日 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

晉升路徑：儲(chǔ)備干部---店長(zhǎng)---營(yíng)運(yùn)經(jīng)理---區(qū)域營(yíng)運(yùn)經(jīng)理---大區(qū)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理---營(yíng)運(yùn)總監(jiān)---更高職級(jí)
崗位職責(zé)：
1、以標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練流程進(jìn)行工作站訓(xùn)練，對(duì)被訓(xùn)練人的學(xué)習(xí)成績(jī)負(fù)責(zé)，并有回饋；
2、執(zhí)行工作站檢定；
3、在一般工作進(jìn)行中，以身作則，并主動(dòng)協(xié)助指導(dǎo)服務(wù)員，使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序，并提升生產(chǎn)力；
4、制定工作人員實(shí)際操作流程的進(jìn)度表。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先或有意向往餐飲行業(yè)發(fā)展；
3、熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者;
4、喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班;