與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1. 負(fù)責(zé)亞馬遜賬戶的日常操作(上傳產(chǎn)品,維護(hù)feedback,回復(fù)郵件,處理中差評(píng),催評(píng),跟賣, 跟蹤FBA發(fā)貨等);
2. 負(fù)責(zé)收集、分析市場狀況,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià),分析產(chǎn)品主要關(guān)鍵詞,制定推廣計(jì)劃;
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品文案編輯(圖片文案和詳情的編寫),有一定圖片處理能力;
3. 定期調(diào)整產(chǎn)品關(guān)鍵詞,優(yōu)化產(chǎn)品頁面及通過各種手段以提高產(chǎn)品的曝光量,排名,好評(píng)率和成交率;
4. 跟蹤產(chǎn)品的銷售情況,制作相應(yīng)報(bào)表;
5. 熟悉平臺(tái)的各項(xiàng)政策與制度,安全操作賬戶,保持賬號(hào)健康穩(wěn)定;
6. 有3-5年運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,傾向找有經(jīng)驗(yàn)成熟的運(yùn)營能獨(dú)立完成各種工作。
輔助銷售員完成銷售前的準(zhǔn)備工作 維護(hù)社群成員純文職! 職位福利:五險(xiǎn)、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、定期體檢
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司客戶劃分,需完成負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶售后服務(wù)響應(yīng)、服務(wù)活動(dòng)完成(客戶生日禮物,重大節(jié)日客戶問候,客戶活動(dòng)邀約等); 2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶建聯(lián),通過微信群等做好客戶經(jīng)營:如熱點(diǎn)話題,健康養(yǎng)生,生活小細(xì)節(jié),提升客戶活躍度; 3.依托公司內(nèi)外部資源,打造公司個(gè)人IP—做客戶,生活小助手’,進(jìn)行產(chǎn)品銷售; 4.客戶的關(guān)系維護(hù); 5.通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)不斷提升自身的服務(wù)水平及綜合解決各類產(chǎn)品的營銷能力; 核心優(yōu)勢 1.優(yōu)質(zhì)客戶資源提供,解決了銷售的核心痛點(diǎn);客戶資源,線上線下聯(lián)合經(jīng)營客戶,客戶服務(wù)任務(wù)相對(duì)簡單; 2.工作以服務(wù),社群經(jīng)營為主,工作壓力相對(duì)較??; 3.公平公正的晉升渠道,通過經(jīng)驗(yàn)的積累,穩(wěn)打穩(wěn)扎逐步晉升進(jìn)入管理層; 薪資待遇 1.底薪3000 提成(出單或者拿到續(xù)收名單);月綜合收入1.2萬左右; 2.銷售業(yè)績傭金另計(jì); 3.綜合福利保障; 工作時(shí)間 九點(diǎn)到六點(diǎn),月休4天
1.負(fù)責(zé)公司電商店鋪的后臺(tái)基礎(chǔ)性操作。
2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售的活動(dòng)報(bào)名,跟進(jìn)。
3.每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理。 4.負(fù)責(zé)公司電商店鋪的產(chǎn)品售后指導(dǎo)和服務(wù)。
5.為客戶提供完整準(zhǔn)確的信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務(wù)。
6.將其他渠道引流到電商平臺(tái)的客戶咨詢,高質(zhì)量回復(fù)溝通,促成交易。
1.1年及以上電商運(yùn)營方向工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電商店鋪后臺(tái)操作。 2.大專以上學(xué)歷。
3.有網(wǎng)店客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、負(fù)責(zé)人才隊(duì)伍培養(yǎng)
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)綜合運(yùn)營,涉及人力、行政、綜合績效管理
團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理核心職責(zé)
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)。包括人員的招聘、培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、考核晉升、員工關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)綜合行政管理。團(tuán)隊(duì)的綜合行政,上傳下達(dá)、方案的核實(shí)與兌現(xiàn)等日常團(tuán)隊(duì)綜合事務(wù)。
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的總體績效考核。包括個(gè)人及團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)考核指標(biāo)的督導(dǎo)、管理、兌現(xiàn)。
1、負(fù)責(zé)人才隊(duì)伍培養(yǎng)
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)綜合運(yùn)營,涉及人力、行政、綜合績效管理
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行抖音快手的直播間運(yùn)營,包含但不限于引導(dǎo)關(guān)注評(píng)論分享、氛圍調(diào)動(dòng)等,通過運(yùn)營增加直播觀看人數(shù),促進(jìn)直播優(yōu)質(zhì)效果的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)公司短視頻賬號(hào)的運(yùn)營,引流吸粉,提高關(guān)注度和用戶轉(zhuǎn)化率,根據(jù)賬號(hào)定位,挖掘選題,把握視頻風(fēng)格,更新短視頻內(nèi)容;
3、熟悉抖音、快手、美拍視頻等短視頻平臺(tái)運(yùn)營技術(shù),對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行檢測分析,收集用戶反饋,據(jù)此不斷更新運(yùn)營策略;
4、及時(shí)統(tǒng)計(jì)粉絲數(shù)據(jù),建立有效運(yùn)營方法,維穩(wěn)粉絲數(shù)量、用戶活躍度,以提升賬號(hào)價(jià)值分析了解同行,對(duì)賬號(hào)做長遠(yuǎn)定位;
5、能獨(dú)立撰寫視頻策劃方案,制定視頻主題、創(chuàng)意、內(nèi)容腳本等。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,喜愛網(wǎng)絡(luò),有抖音、快手、火山等短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)短視頻的內(nèi)容運(yùn)營方式、運(yùn)營技巧及規(guī)則,并掌握相關(guān)渠道資源優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的寫作能力和文字功底,能快速進(jìn)行文案創(chuàng)作,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念;
4、喜歡新媒體,關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)內(nèi)容,對(duì)熱點(diǎn)話題、社會(huì)變化、受眾心理有敏銳觀察力;
5、執(zhí)行力強(qiáng),注重細(xì)節(jié),具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,組織協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真。
初級(jí)技能:3-4K, 運(yùn)營獎(jiǎng)金。無直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),需要公司帶教直播技能的,入職時(shí)無法完成評(píng)論、關(guān)注的復(fù)盤,沒辦法帶動(dòng)主播做出直播大綱和自己的運(yùn)營大綱。打造500-1500導(dǎo)流的直播間。
中級(jí)技能:4-5K, 運(yùn)營獎(jiǎng)金。具備直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立跟播,有想法,能上手,但不懂行業(yè)的。入職時(shí)能夠完成評(píng)論、關(guān)注的復(fù)盤,可以帶動(dòng)主播做出直播大綱和自己的運(yùn)營大綱,實(shí)現(xiàn)導(dǎo)流效果。打造1500-3000導(dǎo)流的直播間。
高級(jí)技能:6-8K, 運(yùn)營獎(jiǎng)金。運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠通過變化運(yùn)營手段等,打造高流量直播間,能干成。入職時(shí)能準(zhǔn)精準(zhǔn)改良直播間,快速提升直播導(dǎo)流,人氣,獨(dú)立完成評(píng)論、關(guān)注的復(fù)盤,熟練掌握平臺(tái)最新規(guī)則,技能。充分有效帶動(dòng)主播做出直播大綱和自己的運(yùn)營大綱,交付導(dǎo)流效果,打造導(dǎo)流3000 的直播間。
崗位期待:強(qiáng)烈意愿做好新媒體,有學(xué)習(xí)能力,能夠獨(dú)立勝任,做事主動(dòng)動(dòng)腦子,達(dá)到或超出崗位要求。
職位福利:包住、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金
崗位職責(zé):
1、按時(shí)到崗,接受主管分配的任務(wù)。
2、做好所轄區(qū)域環(huán)境、物品設(shè)備的衛(wèi)生工作。
3、為客戶提供賓至如歸的服務(wù)。
5、按照規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序細(xì)心周到地做好各個(gè)環(huán)節(jié),提升客戶滿意度。
任職要求:
1.身材相貌佳,無犯罪記錄。
崗位職責(zé): 1、通過對(duì)渠道銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并針對(duì)性制定方案,幫助渠道提升銷售業(yè)績。 2、負(fù)責(zé)對(duì)渠道的信息觸達(dá)和宣導(dǎo)工作,確保公司各項(xiàng)政策及活動(dòng)充分落地并執(zhí)行。 3、保持對(duì)各渠道的緊密溝通,及時(shí)了解渠道需求并協(xié)調(diào)公司資源給與渠道充分保障。 4、對(duì)渠道的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行沉淀總結(jié),并推廣復(fù)制。 任職要求 1、有極強(qiáng)的目標(biāo)感和責(zé)任心,具備服務(wù)心態(tài),渠道的利益就是公司的利益。 2、熟悉渠道運(yùn)營及管理機(jī)制,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、善于溝通,具備較強(qiáng)的邏輯思維和抽象思維能力,能對(duì)碎片信息進(jìn)行整理分析。 4、接受出差。
崗位描述:
1、加強(qiáng)與堡壘客戶的溝通,預(yù)測當(dāng)月銷售情況
2、每月通過對(duì)銷售部新增銷售客戶群,查缺補(bǔ)漏,通過電話溝通實(shí)現(xiàn)進(jìn)站維修、進(jìn)店增補(bǔ)裝具、精品、延保等附加值的二次銷售機(jī)會(huì)
3、每月通過對(duì)已購三年以上用戶電話溝通,達(dá)成重新進(jìn)站、二手車置換、二手車銷售、續(xù)保待各項(xiàng)業(yè)務(wù)
4、為每一名所管理用戶關(guān)懷計(jì)劃:包括特殊紀(jì)念日、生日、節(jié)日及災(zāi)害天氣提醒,車輛換季檢測等
5、為每一名管理的用戶及車輛建立電子、紙質(zhì)檔案,并及時(shí)添加內(nèi)容
6、制定所負(fù)責(zé)用戶及車輛管理計(jì)劃,預(yù)約進(jìn)站保養(yǎng)、養(yǎng)護(hù)計(jì)劃,車輛續(xù)保計(jì)劃,按計(jì)劃回訪溝通,培養(yǎng)預(yù)約進(jìn)站習(xí)慣
7、制定所負(fù)責(zé)車輛附加值創(chuàng)收計(jì)劃:包括精品、養(yǎng)護(hù)類銷售計(jì)劃,會(huì)員卡銷售計(jì)劃,老用戶轉(zhuǎn)介新車計(jì)劃,二手車置換新車計(jì)劃、按計(jì)劃保持與用戶溝通,爭取附加值項(xiàng)目銷售達(dá)成
8、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上中高端汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
3、了解汽車行業(yè)市場,具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí)和4S店銷售管理經(jīng)驗(yàn)
4、戶外旅游、露營、穿越等經(jīng)驗(yàn),有導(dǎo)游證者優(yōu)先
工作地址:石家莊裕華區(qū)新汽車園區(qū)和頌4S店
市場(品牌管理、公關(guān)) 珠寶品牌
要求:1.負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計(jì)劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案。
2.進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
3.負(fù)責(zé)整體策劃執(zhí)行推進(jìn),合理協(xié)調(diào)好各部分工作的分工與合作;
4.負(fù)責(zé)市場推廣,制定市場運(yùn)營計(jì)劃并實(shí)施,市場調(diào)研和數(shù)據(jù)整理分析;
5.具備抖音大數(shù)據(jù)劃分人群思維,反向倒退經(jīng)營策略
6.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線上線下宣傳推廣及包裝;
7.管理市場團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
1、負(fù)責(zé)公司抖音運(yùn)營,熟悉抖音上的所有玩法,比如運(yùn)鏡等基礎(chǔ)的熱門技巧使用;
2、能根據(jù)客戶需求策劃出創(chuàng)意內(nèi)容主題、拍攝架構(gòu)、拍攝執(zhí)行、流量維護(hù)等等工作;
3、自身會(huì)基礎(chǔ)的視頻剪輯,基礎(chǔ)的視頻拍攝技巧;
4、洞察力強(qiáng),每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻,能夠準(zhǔn)確捕捉其亮點(diǎn),具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力;
5、熱愛廣告行業(yè),思維活躍,認(rèn)真細(xì)致,能高效產(chǎn)出各種年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容:舞蹈、搞笑段子、視頻剪輯等。
1,有過直營門店運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)
2,負(fù)責(zé)區(qū)域:保定區(qū)域
3,能做門店策劃案,策劃活動(dòng)等
4,能跑市場者
年齡45歲以下,學(xué)歷大專以上(優(yōu)秀者可放寬到高中)
1、負(fù)責(zé)人才隊(duì)伍培養(yǎng)
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)綜合運(yùn)營,涉及人力、行政、綜合績效管理
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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