1、負(fù)責(zé)所在項目的管理和服務(wù)工作，包含客戶及公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)，對客戶、公司、項目實施工作負(fù)責(zé)； 2、合理分配所在項目全體人員任務(wù)分工，提高工作效率及工作質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)所在項目全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)考核等工作，提高整體人員綜合素質(zhì)； 4、負(fù)責(zé)所在項目各項應(yīng)急突發(fā)事故處理、建議和投訴，并及時反饋給公司； 5、負(fù)責(zé)所在項目的數(shù)據(jù)分析及方案報告的編寫工作，并提交至客戶及公司； 6、公司及客戶指派的其他臨時任務(wù)； 項目經(jīng)理任職要求： 1、具有大專（含）以上學(xué)歷，有2-3年工作經(jīng)驗，本科學(xué)歷優(yōu)先； 2、能熟練操作辦公軟件，計算機或人力資源專業(yè)者優(yōu)先； 3、年齡22-40周歲，有一定的數(shù)據(jù)分析及方案編寫能力，具有政府服務(wù)項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先； 4、具有一定的抗壓能力和良好的客戶服務(wù)意識； 5、性格開朗、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力較強，具有較強的溝通能力與交際技巧 6、能接受長期項目駐場；
劉經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助公司完成年度、季度、月度計劃經(jīng)營指標(biāo)，并合理制定下屬員工的業(yè)務(wù)指標(biāo)，督促并指導(dǎo)下屬保質(zhì)保量完成任務(wù)； 2、定期進(jìn)行渠道開拓的工作周報、競品市場信息及相關(guān)進(jìn)度的總結(jié)分析與反饋； 3、維護(hù)片區(qū)內(nèi)重要客戶，保持良好的合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊文化建設(shè)，在崗人員任職匹配考評（招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵和培養(yǎng)），保持和提高團(tuán)隊的凝聚力及執(zhí)行力； 5、負(fù)責(zé)不定期向集團(tuán)總部匯報工作進(jìn)度及改進(jìn)措施（包含但不僅限于渠道開拓、市場規(guī)劃、人員管理等）； 6、負(fù)責(zé)及協(xié)調(diào)所在市場突發(fā)事件的處理，并協(xié)助公司總部做好服務(wù)工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，營銷或管理類專業(yè)相關(guān)，3年以上渠道、銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 2、5年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，至少2年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)直銷同級崗位經(jīng)驗；有區(qū)域管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有激情，溝通力強，思路清晰，管理協(xié)調(diào)能力佳； 4、具備較強的市場開拓性，有獨立的渠道管理能力； 5、良好的執(zhí)行力和較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)、抗壓能力；
李莎
負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場開發(fā)，談合作，客戶維護(hù)；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)宣傳、推廣，完成目標(biāo)。 制定計劃，量化目標(biāo)，按計劃推進(jìn)完成。 協(xié)助主管制定策略、計劃。 任職資格： 1年以上相關(guān)經(jīng)驗 有較強的敬業(yè)精神，責(zé)任心強，嚴(yán)謹(jǐn)踏實，工作認(rèn)真仔細(xì)，能獨立完成工作。 具備拓展業(yè)務(wù)能力，吃苦耐勞，愿意與公司共同成長。 具備良好的專業(yè)素質(zhì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、善于溝通，有較好的口頭表達(dá)能力。 熟悉公司發(fā)展業(yè)務(wù)、愿意與公司共同成長者優(yōu)先考慮，有人力資源、保險、房產(chǎn)中介、旅游、留學(xué)方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
安騰飛
西藏拉薩開設(shè)分公司，經(jīng)營西藏地區(qū)分公司。
丘先生
崗位職責(zé):1.文化高中及以上學(xué)歷，性別不限，男性要求26歲以上 女性要求35歲以上。 2.有相當(dāng)?shù)氖袌鰻I銷管理能力，能組織指導(dǎo)管理12人及以上團(tuán)隊 3 本土人員，居家穩(wěn)定，熟悉本管區(qū)域基本概況，有一定的社會資源人際關(guān)系。 4 能夠吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從公司統(tǒng)一的調(diào)度安排，能完成簽約的各項任務(wù)。 5 有養(yǎng)老護(hù)理保健美容工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬要求。 任職資格:1 能正確傳達(dá)區(qū)域提出的營銷組織工作方案，并貫徹執(zhí)行 2 建立并管理團(tuán)隊 3 制定本管區(qū)域的市場規(guī)劃及年度目標(biāo)任務(wù)，每周小結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 4 組織團(tuán)隊人員學(xué)習(xí)交流業(yè)務(wù)工作，努力提高團(tuán)隊業(yè)務(wù)水準(zhǔn)，每月完成簽約任務(wù)。 5 完成公司業(yè)績，考核合格年酬獎30萬元以上 工作時間:8小時 雙休 ★有意者請直接電話聯(lián)系張經(jīng)理15505286688
張六經(jīng)
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)青島分公司全面工作 2.組建并帶領(lǐng)區(qū)域銷售團(tuán)隊，負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作，完成區(qū)域銷售業(yè)績指標(biāo)； 3.規(guī)劃市場銷售渠道，開拓終端銷售網(wǎng)點； 4.策劃區(qū)域內(nèi)終端推廣活動，協(xié)助客戶達(dá)成年度銷售任務(wù)； 5.及時了解同行業(yè)產(chǎn)品市場變化情況，定期向總公司提供所轄區(qū)域的市場狀況信息，為總公司的總體布局提供可靠的依據(jù)； 6.完善分公司內(nèi)部組織架構(gòu)，制定各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)，明確其職責(zé)權(quán)限； 任職要求： 1.具有建材市場管理經(jīng)驗兩年以上，年齡30-45歲之間，懂得市場管理秩序，熟悉行業(yè)業(yè)務(wù)流程 2.熱愛市場營銷工作，性格外向親和力強具有強烈的責(zé)任感奉獻(xiàn)精神及團(tuán)隊協(xié)作精神 3.有良好學(xué)習(xí)執(zhí)行及人際交往能力較強的業(yè)務(wù)拓展能力，優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力有加強的市場策劃能力 工作地址 山東城建建材有限公司青島辦事處 工作地址： 山東省青島市嶗山區(qū)海爾東城國際18號樓2102 五險一金績效獎金年終分紅股票期權(quán)全勤獎帶薪年假員工旅游節(jié)日福利
李龍
職位描述： 1、認(rèn)真貫徹當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，公司的管理制度，制定本工程項目管理的各項具體規(guī)章制度并組織實施； 2、經(jīng)授權(quán)組建項目部，確定項目部的組織機構(gòu)，選擇聘用管理人員，根據(jù)總公司相關(guān)管理規(guī)定和要求確定管理人員職責(zé)，并定期進(jìn)行考核、評價和獎懲； 3、嚴(yán)格履行與公司簽訂的“項目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制，確保項目目標(biāo)的實現(xiàn)； 4、負(fù)責(zé)組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實施規(guī) 劃或施工組織設(shè)計，組織辦理工程設(shè)計變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗工計價工作； 5、負(fù)責(zé)對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理，積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料； 6、嚴(yán)格財務(wù)制度，建立成本控制體系，加強成本管理，搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算； 7、積極開展市場調(diào)查，主動收集工程建設(shè)信息，參與項目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作； 8、強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件； 9、做好項目部的思想政治工作； 10、協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作； 11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項； 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求： 1、建筑、土木、公路、橋梁類相關(guān)專業(yè)，本科及以上文化程度； 2、具有合同額5-10億的項目經(jīng)理相關(guān)工作優(yōu)先； 3、具有中級或以上專業(yè)技術(shù)職稱，取得工程建設(shè)類相應(yīng)專業(yè)二級及以上資格證書； 4、從事建筑施工和管理10年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先； 5、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，品德優(yōu)秀，具有很強的責(zé)任心和事業(yè)心； 6、具備良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，保守商業(yè)機密； 7、服從工作安排。
管女士
崗位職責(zé)： 1、制定現(xiàn)場項目的工作計劃，落實執(zhí)行計劃，協(xié)調(diào)安排人員、車輛、機具等； 2、負(fù)責(zé)制定員工培訓(xùn)計劃，并落實； 3、突發(fā)事件的應(yīng)變處理； 4、負(fù)責(zé)對工程項目的進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)控和跟進(jìn)，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)現(xiàn)場施工； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作任務(wù)。 任職要求： 1、園林、園藝、林學(xué)專業(yè)大專以上學(xué)歷，3—5年相關(guān)工作經(jīng)驗，做過項目管理； 2、年齡40歲以下； 3、熟練使用office等辦公軟件，能夠使用電腦、智能手機辦公軟件； 4、具有強烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，良好的表達(dá)能力，吃苦耐勞。 5、有駕照，會開車 備注：工作地點在順義區(qū)，需要常駐工地，公司包食宿。 聯(lián)系人：王女士 聯(lián)系電話：18515509920
高女士
1、負(fù)責(zé)所在項目的管理和服務(wù)工作，包含客戶及公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)，對客戶、公司、項目實施工作負(fù)責(zé)； 2、合理分配所在項目全體人員任務(wù)分工，提高工作效率及工作質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)所在項目全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)考核等工作，提高整體人員綜合素質(zhì)； 4、負(fù)責(zé)所在項目各項應(yīng)急突發(fā)事故處理、建議和投訴，并及時反饋給公司； 5、負(fù)責(zé)所在項目的數(shù)據(jù)分析及方案報告的編寫工作，并提交至客戶及公司； 6、公司及客戶指派的其他臨時任務(wù)； 項目經(jīng)理任職要求： 1、具有大專（含）以上學(xué)歷，有2-3年工作經(jīng)驗，本科學(xué)歷優(yōu)先； 2、能熟練操作辦公軟件，計算機或人力資源專業(yè)者優(yōu)先； 3、年齡22-40周歲，有一定的數(shù)據(jù)分析及方案編寫能力，具有政府服務(wù)項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先； 4、具有一定的抗壓能力和良好的客戶服務(wù)意識； 5、性格開朗、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力較強，具有較強的溝通能力與交際技巧 6、能接受長期項目駐場；
劉經(jīng)理
（一）基本條件 1.政治立場堅定，全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)； 2.有強烈的責(zé)任感和使命感，有全局觀和大局意識，富有創(chuàng)新意識，具備正確的業(yè)績觀，認(rèn)同企業(yè)文化，自覺維護(hù)企業(yè)形象，注重團(tuán)隊合作和團(tuán)隊培養(yǎng)； 3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件； 4.無違法、違紀(jì)或不良記錄。 （二）崗位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)三明辦事處日常管理工作，制定業(yè)務(wù)拓展方案，落實辦事處辦卡任務(wù)目標(biāo)達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)辦事處人員進(jìn)行年卡知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)，月度/季度/年度績效考核； 3、負(fù)責(zé)三明地區(qū)政府機關(guān)、景區(qū)、企事業(yè)、同業(yè)等單位外聯(lián)工作； （三）崗位任職要求 1、22-35歲，本科及以上學(xué)歷； 2、具有2年以上銷售管理工作經(jīng)驗；有景區(qū)、酒店、旅行社、OTA、團(tuán)購等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及業(yè)務(wù)談判能力； 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、較強的抗壓能力、良好的團(tuán)隊合作意識，服從公司安排； 5、熟悉三明地區(qū)景區(qū)、持有駕照，喜歡商務(wù)拓展工作。
鄭女士
崗位職責(zé)： 一、城市銷售合伙人招募政策 1．招募城市銷售合伙人，或當(dāng)?shù)爻鞘胸?fù)責(zé)人。 2．需有1-3年的銷售經(jīng)驗或在本地有渠道優(yōu)勢。 3．合伙人需租賃辦公場地、開設(shè)公司、簽訂合同經(jīng)過培訓(xùn)后即可馬上開拓市場。 4．總公司免費提供宣傳物料，提供強有力的技術(shù)支持，運營策劃培訓(xùn)支持。 5 . 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域銷售企業(yè)的法律顧問服務(wù)。 二、銷售合伙人收入： 1、銷售利潤分成+續(xù)費分成+平臺附加傭金。 2、綜合月收入一般3-10萬元以上，優(yōu)秀者10-100萬。
竇木富
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
楊翼菲
要求：從事多年物業(yè)服務(wù)管理經(jīng)驗，有大型房地產(chǎn)物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先： 一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)
楊小姐
職位描述： 1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司招商拓展年度計劃制定，目標(biāo)分解與執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)chic品牌的市場推廣與招商（篩選，評估，選址，開業(yè)策劃等），以及客戶談判和簽約工作； 3、與經(jīng)銷商建立良好的客情關(guān)系，建立各經(jīng)銷商及客戶檔案資料； 4、協(xié)助經(jīng)銷商處理終端商場的品牌推廣工作、消費者的投訴等； 5、做好市場調(diào)查，收集市場信息，競爭對手策略，并提交相應(yīng)報告，并定時更新相關(guān)信息。
13922288612
崗位職責(zé)： 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的銷售維護(hù)工作； 4、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略。 崗位要求： 1、高中及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有1年以上零售行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先，有5人以上團(tuán)隊的優(yōu)先，對零售行業(yè)渠道運作、市場銷售有較強理解者尤佳； 3、吃苦耐勞，有較強的工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神； 4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 5、該崗位面向安徽各個城市招聘，有資源、有夢想著皆可加入。
郭先生
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