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職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的保險(xiǎn)保障，如健康保險(xiǎn)保障、意外保險(xiǎn)保障、子女教育金、養(yǎng)老補(bǔ)充金、家庭理財(cái)、企業(yè)資產(chǎn)保全等全面的咨詢和配套服務(wù)。2、負(fù)責(zé)邀請老客戶參加公司活動(dòng)，拓展新客戶圈子。3、負(fù)責(zé)中國人壽-廣發(fā)銀行信用卡等綜合金融業(yè)務(wù)辦理。任職要求：1、年齡21-45周歲（優(yōu)秀者可以放寬年齡21-50）。2、大專以上學(xué)歷。（有五年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至高中學(xué)歷）3、性格開朗，勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。4、具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)。薪資福利：1、薪資結(jié)構(gòu)：出勤獎(jiǎng)勵(lì) 責(zé)任底薪（創(chuàng)業(yè)津貼） 新人津貼獎(jiǎng)勵(lì) 業(yè)績提成 管理津貼.2、免費(fèi)享受行業(yè)內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)。3、工作時(shí)間彈性. 職能類別：金融產(chǎn)品經(jīng)理

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)客戶需求，為客戶提供顧問式咨詢服務(wù)，制定產(chǎn)品方案
2、根據(jù)部門要求，完成銷售指標(biāo)
3、定期收集市場信息及競爭對手的分析
4、定期回訪用戶，深挖用戶需求

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，突破自己

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)政企大客戶的開發(fā)與維護(hù)工作，達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)做好大客戶需求分析，制定銷售方案，建立良好的客戶關(guān)系，持續(xù)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；
3、積極拓展銷售渠道，做好市場調(diào)研和分析，定期提供反饋報(bào)告；
4、建立大客戶信息檔案，和客戶關(guān)系管理，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保障客戶滿意度；
5、負(fù)責(zé)客戶售前、售中、和售后的全流程協(xié)調(diào)及管理工作；
任職要求：
1、有TOB/TOG大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)SaaS產(chǎn)品銷售模式和流程的優(yōu)先；
2、具備政府、國企，大型互聯(lián)網(wǎng)、醫(yī)院、物流等行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉招投標(biāo)流程，可主導(dǎo)對接及參與政企客戶招投標(biāo)的全程工作；
4、擅長商務(wù)談判，熟練掌握大客戶銷售技巧，具備良好的商務(wù)客情能力；
5、善于規(guī)劃工作，邏輯思維清晰，具備較強(qiáng)目標(biāo)感、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力。

銷售形式：電銷售模式以面銷為主，不是電話銷售，不考核電話量，不考核電話時(shí)長！?。?

入職培訓(xùn)：入職之后會(huì)進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)及工作技能的專業(yè)帶薪培訓(xùn)。

上班時(shí)間：8：30—12：00，13：00—17:30冬季
8：30—12：00，13：30—18：00夏季
雙休，不加班?。?！國家法定節(jié)假日正常休息。

薪酬及福利待遇：
1、底薪6k/月 業(yè)績提成 獎(jiǎng)金 年終分紅，收入不封頂；
2、享受帶薪年休假5—15天；
3、法定節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日、公民節(jié)日，均有福利！正式員工享受生日福利驚喜；
4、每年一至兩次旅游及團(tuán)建，定期組織內(nèi)外部專業(yè)崗位技能培訓(xùn)。

職位描述：

職位描述
中國人壽成立于1949年10月20日，是我國最大的國有金融保險(xiǎn)集團(tuán)，隸屬中央財(cái)政部的副部級央企連續(xù)20年入選世界500強(qiáng)。2016年收購廣發(fā)銀行成為廣發(fā)銀行最大股東。業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財(cái)富管理、實(shí)業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。
崗位內(nèi)容：
1．負(fù)責(zé)公司客戶的產(chǎn)品，服務(wù)的推廣和銷售，管理客戶信息和維護(hù)客戶關(guān)系。
2．圍繞客戶需要，根據(jù)公司產(chǎn)品為客戶定制專屬財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)等資金計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)客戶財(cái)產(chǎn)增值保值。3．定期回訪老客戶，通過公司的各種回饋活動(dòng)，提高客戶滿意度，增強(qiáng)品牌影響，增加客戶的信任度。
任職要求
1．具備較強(qiáng)的市場洞察力和業(yè)務(wù)拓展能力，具備客戶管理與運(yùn)營能力。
2．具有良好的自我認(rèn)知和動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng)力，能夠快速適應(yīng)公司文化和工作節(jié)奏。
3．具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)作能力，以及較強(qiáng)的執(zhí)行力和結(jié)果導(dǎo)向。
4．對金融行業(yè)，銀行業(yè)等相關(guān)行業(yè)政策比較了解，緊跟實(shí)時(shí)咨詢，提高自己的資金規(guī)劃能力，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小微企業(yè)主的融資貸款業(yè)務(wù)
2、負(fù)責(zé)收集辦理相關(guān)資料
3、輔助客戶審批，促成簽約崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力、良好的溝通能力;公司薪酬與福利:
1、無責(zé)任底薪 績效傭金 六險(xiǎn)二金;
2、帶薪假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、年假等;
3、節(jié)假賀禮:生日福利/重大節(jié)日福利/年度體檢等;
4、公司活動(dòng):團(tuán)建活動(dòng)、工會(huì)活動(dòng)、激勵(lì)旅游等;
5、企業(yè)培訓(xùn):內(nèi)部一對一帶薪培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)。
6、職業(yè)發(fā)展:公平、公正的晉升通道。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、為中高端老客戶家庭做投資、銀行理財(cái)、教育金、婚嫁金、養(yǎng)老金、養(yǎng)老社區(qū)等綜合金融板塊的規(guī)劃。
2、參加公司組織的各類客情維護(hù)活動(dòng)，做好服務(wù)與新單開拓

3、對所負(fù)責(zé)的網(wǎng)點(diǎn)續(xù)期保單進(jìn)行追蹤/督導(dǎo)。
職位要求：本科及以上學(xué)歷，22—45周歲，思路清晰，自我調(diào)節(jié)能力強(qiáng)，有較好的學(xué)習(xí)能力與表達(dá)能力；有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

薪酬待遇：
1、薪資構(gòu)成：3-5K無責(zé)底薪 終身有責(zé)底薪 收費(fèi)津貼 月度津貼 年終獎(jiǎng)；月均6K-12K。
2、福利待遇：補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、專項(xiàng)培訓(xùn)、周末雙休、父母贍養(yǎng)津貼。
3、每年免費(fèi)國內(nèi)國際旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)，行業(yè)內(nèi)的專業(yè)培訓(xùn)。
工作時(shí)間：工作日9：00—17：30，周末及節(jié)假日休息

職位描述：

崗位要求：
1、年齡22-35周歲，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有金融、財(cái)稅、人力資源、法律、醫(yī)學(xué)、營銷等相關(guān)知識(shí)或相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
2、認(rèn)同公司文化，具備較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力，能夠做好時(shí)間管理和自我管理
工作內(nèi)容：
1、為企事業(yè)單位員工及家屬提供福利保障服務(wù)，通過項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，持續(xù)經(jīng)營，并積極梳理和維護(hù)公司品牌形象；
2、維護(hù)良好客戶關(guān)系，做好客戶服務(wù)工作；
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資待遇及福利：
4000至8000萬元、績效獎(jiǎng)勵(lì)、五險(xiǎn)一金、員工福利保障、年度體檢、勞動(dòng)合同制、父母贍養(yǎng)津貼

職位描述：

中國人壽成立于1949年10月20日，是我國最大的國有金融保險(xiǎn)集團(tuán)，隸屬中央財(cái)政部的副部級央企，連續(xù)20年入選世界500強(qiáng)。2016年收購廣發(fā)銀行，成為廣發(fā)銀行最大股東。業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財(cái)富管理、實(shí)業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)公司客戶的產(chǎn)品，服務(wù)的推廣和銷售，管理客戶信息和維護(hù)客戶關(guān)系。
2. 圍繞客戶需要，根據(jù)公司產(chǎn)品為客戶定制專屬財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)等資金計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)客戶財(cái)產(chǎn)增值保值。
3. 定期回訪老客戶，通過公司的各種回饋活動(dòng)，提高客戶滿意度，增強(qiáng)品牌影響，增加客戶的信任度。

任職要求：
1. 具備較強(qiáng)的市場洞察力和業(yè)務(wù)拓展能力，具備客戶管理與運(yùn)營能力。
2. 具有良好的自我認(rèn)知和動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng)力，能夠快速適應(yīng)公司文化和工作節(jié)奏。
3. 具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)作能力，以及較強(qiáng)的執(zhí)行力和結(jié)果導(dǎo)向。
4. 對金融行業(yè)，銀行業(yè)等相關(guān)行業(yè)政策比較了解，緊跟實(shí)時(shí)咨詢，提高自己的資金規(guī)劃能力，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)“短信”產(chǎn)品的銷售，針對政府類、大型企業(yè)客戶的開發(fā)和維護(hù)；
2、積極拓展銷售渠道和圈層，建立合作商機(jī)，深挖客戶需求制定銷售方案，持續(xù)開發(fā)新客戶；
3、做好客戶關(guān)系的管理，定期開展商務(wù)活動(dòng)，維護(hù)客戶關(guān)系；
4、建立大客戶信息檔案，做好客戶分析，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保障客戶滿意度；
5、負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后的各環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)工作；
6、及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋市場動(dòng)態(tài)，按時(shí)做好客戶盤點(diǎn)，不斷優(yōu)化銷售策略；
任職要求：
1、有TOB/TOG大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)SaaS產(chǎn)品銷售模式和流程的優(yōu)先；
2、具備政府、國企，大型互聯(lián)網(wǎng)、醫(yī)院、物流等行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉招投標(biāo)流程，可主導(dǎo)對接及參與政企客戶招投標(biāo)的全程工作；
4、擅長商務(wù)談判，熟練掌握大客戶銷售技巧，具備良好的商務(wù)客情能力；
5、善于規(guī)劃工作，邏輯思維清晰，具備較強(qiáng)目標(biāo)感、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力。

薪酬及福利待遇：
1、底薪6k/月 業(yè)績提成 獎(jiǎng)金 年終分紅，收入不封頂；

2、上班時(shí)間

冬季：8：30—12：00，13：00—17:30

夏季：8：30—12：00，13：30—18：00。周末雙休，法定節(jié)假日放假。

3、入職培訓(xùn)：入職之后會(huì)進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)及工作技能的專業(yè)帶薪培訓(xùn)。
4、享受帶薪年休假5—15天；
5、法定節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日、公民節(jié)日，均有福利！正式員工享受生日福利驚喜！
6、每年一至兩次旅游及團(tuán)建，定期組織內(nèi)外部專業(yè)崗位技能培訓(xùn)；

我猜您的期望：平臺(tái)穩(wěn)定、產(chǎn)品有競爭力、收入理想、職業(yè)有發(fā)展、法定雙休、人性化管理、團(tuán)隊(duì)和諧、環(huán)境優(yōu)美、領(lǐng)導(dǎo)可親......【我們都具備】

我們期望的您：有活力、有目標(biāo)、有耐心、有責(zé)任、有共贏意識(shí)、有團(tuán)隊(duì)精神、有潛力.......【如果你有，歡迎你的加入】

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、市場分析與目標(biāo)制定：在區(qū)域經(jīng)理或分公司經(jīng)理的指導(dǎo)下，完成所負(fù)責(zé)市場的調(diào)研與規(guī)劃，制定市場策略及年度銷售目標(biāo)，并實(shí)現(xiàn)市場策略的有效落地及銷售目標(biāo)的達(dá)成；
2、全面客戶關(guān)系建立：依據(jù)海外營銷體系客戶管理政策，并結(jié)合市場實(shí)際情況，通過多種渠道與方式建立和維護(hù)客戶關(guān)系，最終實(shí)現(xiàn)全面客戶關(guān)系的建立及客戶需求的滿足；
3、訂單達(dá)成：根據(jù)市場銷售目標(biāo)，分析意向客戶需求及競爭態(tài)勢，結(jié)合產(chǎn)品組合和價(jià)格組合，制定針對性的解決方案并同客戶進(jìn)行商務(wù)談判，以達(dá)成訂單，并跟進(jìn)訂單的落地執(zhí)行。

任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，理工科專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、3年以上相關(guān)汽車及零部件、新能源、機(jī)械設(shè)備、石油化工等海外市場企業(yè)客戶開拓經(jīng)驗(yàn)，且有成功案例；
3、能接受“3 1”形式的工作模式（3個(gè)月國外 1個(gè)月國內(nèi)）；
4、西班牙語可作為工作語言，進(jìn)行商務(wù)談判。

職位描述：

蘇寧銀行多地招聘，人數(shù)不限
小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù)拓展崗位

（1）制定營銷計(jì)劃與方案，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶的開發(fā)、營銷、維護(hù)；
（2）有效的與目標(biāo)客戶（小微企業(yè)）建立聯(lián)系，了解客戶真實(shí)的融資訴求與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，了解客戶資金需求，融資用途，資產(chǎn)負(fù)債等基本財(cái)務(wù)狀況；
（3）實(shí)地走訪、考察企業(yè)情況，結(jié)合企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營狀態(tài)，收集客戶貸款信息和材料，提交風(fēng)險(xiǎn)部門審批；
（4）負(fù)責(zé)放款客戶貸后維護(hù)和管理，關(guān)注客戶全周期貸款表現(xiàn)，并負(fù)責(zé)協(xié)助完成貸款回收和逾期清收工作；
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

江蘇蘇寧銀行股份有限公司
小微客戶經(jīng)理
薪資 底薪3900-8000元 績效提成（年薪20W左右）
本科以上學(xué)歷（專業(yè)不限）
工作地點(diǎn)：泰州

職位描述：

薪資待遇：
1.入職提供技能雙軌
2.繳納社保、法定節(jié)假日正常休息、各種團(tuán)建活動(dòng)；
3.薪資4500 70%高額提成 補(bǔ)貼 獎(jiǎng)勵(lì)基金。綜合薪資8k ，綜合年薪：10-30w上不封頂。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)開發(fā)鄭州及周邊地區(qū)企業(yè)客戶；
2.將公司分配的銷售線索開發(fā)轉(zhuǎn)化以促成成交；
3.通過電話、陌拜、會(huì)銷等形式開發(fā)企業(yè)客戶；
4.按照公司計(jì)劃完成既定銷售任務(wù)。
任職要求：
1.22-40歲之間，大專及以上學(xué)歷優(yōu)先，熟練使用辦公軟件、互聯(lián)網(wǎng)工具；
2.有一年以上市場、銷售、人事等崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司正處于高速發(fā)展階段，大量管理人員將從一線銷售團(tuán)隊(duì)中選拔；加入我們，快速實(shí)現(xiàn)創(chuàng)富夢想！

職位描述：

工作內(nèi)容:保全代辦，續(xù)期收費(fèi)、醫(yī)療險(xiǎn)理賠、客戶滿意度調(diào)查，上崗后老師一對一帶，很快上手！
薪資待遇：學(xué)習(xí)底薪 訓(xùn)練津貼 服務(wù)津貼 崗位津貼 績效提成 績效獎(jiǎng)金綜合月收入8000元-10000元
要求年齡：25歲～55歲
學(xué)歷：本科以上學(xué)歷
征信：良好，需通過
經(jīng)驗(yàn)：保險(xiǎn)公司有相關(guān)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作時(shí)間：周末雙休，法定節(jié)假日正常休息，上班時(shí)間早上：9點(diǎn)～12點(diǎn)，下午2:30～4:00

工作地址:鄭州鄭東新區(qū)CBD商務(wù)外環(huán)路與九如路交叉口，中國人保大廈4樓

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、拓展和維護(hù)，收集、整理、分析相關(guān)客戶群的信息資料； 2、積極完成高端有效客戶的積累，提升客戶的忠誠度； 3、根據(jù)客戶的理財(cái)需求，幫助客戶制定資產(chǎn)配置方案并提供專業(yè)的理財(cái)咨詢與服務(wù)； 4、完成銷售經(jīng)理制定的月銷售目標(biāo)。 任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上保險(xiǎn)、銀行、證券、信托、第三方理財(cái)?shù)葟臉I(yè)經(jīng)驗(yàn)，擁有良好的人脈資源優(yōu)先； 3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力，以客戶為導(dǎo)向，有較強(qiáng)的說服感召能力； 4、精力充沛，充滿激情，目標(biāo)導(dǎo)向，有韌勁；勤奮努力，具有吃苦耐勞以達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心； 薪酬福利： 1、底薪 高提成 五險(xiǎn) 補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn) 公積金; 2、不定期團(tuán)建、旅游 集體活動(dòng)。 工作時(shí)間：9:00-12:00,14:00-18:00。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、市場分析與規(guī)劃：收集并分析市場、渠道、客戶與產(chǎn)品信息，制定渠道與客戶的開發(fā)策略； 2、客戶開發(fā)：明確客戶需求，挖掘潛在銷售機(jī)會(huì)，協(xié)調(diào)資源為客戶提供產(chǎn)品與服務(wù)，為客戶創(chuàng)造實(shí)實(shí)在在的價(jià)值，達(dá)成合作； 3、客戶管理：深化客戶關(guān)系，解決客戶難題，提升客戶滿意度，構(gòu)建互信雙贏的伙伴關(guān)系； 4、銷售管理：協(xié)同生產(chǎn)、運(yùn)營作戰(zhàn)，進(jìn)行每日價(jià)格監(jiān)測、促銷、售后、回款等管理，與客戶共同挖掘增長機(jī)會(huì)，提升銷售份額。 二、任職要求 1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、素質(zhì)能力：責(zé)任心強(qiáng)，目標(biāo)感強(qiáng)，熱愛銷售，具有良好的分析和解決問題的能力； 3、實(shí)踐經(jīng)歷：有校園學(xué)生會(huì)、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、熱愛銷售工作，愿意長期發(fā)展； 5、地點(diǎn)：京津冀及江浙滬地區(qū)各地市，視意愿就近分配。 您可以成長為： 1、銷售大咖：深化客戶關(guān)系、創(chuàng)新銷售模式，重塑豬肉的交易與購買。 2、產(chǎn)品專家：成為我們客戶的品類專家，成為值得信賴的銷售顧問。 3、運(yùn)營經(jīng)理：洞察行情、價(jià)格、了解運(yùn)營底層邏輯，應(yīng)對復(fù)雜的業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。 與你共享： 1、萬億級市場，150 城市覆蓋全國，廣闊天地，大有可為； 2、高額獎(jiǎng)金，200 管理崗位，機(jī)會(huì)多多，共創(chuàng)成功； 3、外部咨詢，完善的管培體系，職業(yè)銷售人全程帶教，成長無限，修煉高階人生； 4、讓所有人都能平價(jià)享受高品質(zhì)豬肉，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值和個(gè)人豐盛人生！ 截止日期：2025年12月06日