與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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負(fù)責(zé)行政部的主要工作,五年以上制造業(yè)行政管理方面工作,其中必須是有擔(dān)任過主管職位 學(xué)歷大專及以上
(本崗位為第三方勞動合同)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)商業(yè)項目物業(yè)團(tuán)隊的人力資源及行政管理工作。
2、 負(fù)責(zé)項目物業(yè)團(tuán)隊的架構(gòu)搭建及人員招聘,把控進(jìn)人節(jié)奏,梳理招聘計劃,通過多渠道發(fā)掘、招聘合適人才。
3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊績效考核、薪資計算以及檔案管理、采購、物資管理、后勤行政等相關(guān)工作。
4、制定項目物業(yè)團(tuán)隊行政人事規(guī)章制度,并在執(zhí)行中不斷糾偏;
5、根據(jù)要求編制、匯總部門匯報材料;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上含購物中心物業(yè)人力行政工作經(jīng)驗,擅長物業(yè)團(tuán)隊架構(gòu)搭建及招聘工作,具備較深的文字功底;
3、熟悉各項人力資源政策法規(guī),對人力資源各個板塊熟悉;
4、具有親和力,良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力,頭腦靈活,有責(zé)任心,較強的抗壓能力和執(zhí)行力;具備較高的職業(yè)素養(yǎng),細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),自我要求高,自驅(qū)力強。
大專以上學(xué)歷
會務(wù)接待
食堂管理
宿舍管理
固定資產(chǎn)管理
有行政工作經(jīng)驗優(yōu)先,能獨立開展工作
街道辦(直簽) 崗位要求:全日制大專及以上,38歲以內(nèi) 崗位地區(qū): 金牛區(qū) 薪資待遇:綜合月薪4000左右(綜合年薪6-8萬左右具體待遇薪資以單位發(fā)放為準(zhǔn)。)有工作餐,五險一金+其它福利,早九晚五,月休8天,服從領(lǐng)導(dǎo)安排!
北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限責(zé)任公司在房地產(chǎn)領(lǐng)域深耕多年,擁有專業(yè)的團(tuán)隊和豐富的經(jīng)驗。公司以誠信、專業(yè)、高效為經(jīng)營理念,業(yè)務(wù)涵蓋地產(chǎn)開發(fā)、買賣、租賃、物業(yè)等多個方面,在業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑,為眾多客戶提供了優(yōu)質(zhì)的房產(chǎn)服務(wù),歡迎有志之士加入北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,共創(chuàng)美好未來!
(本崗位為第三方勞動合同)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)商業(yè)項目物業(yè)團(tuán)隊的人力資源及行政管理工作。
2、 負(fù)責(zé)項目物業(yè)團(tuán)隊的架構(gòu)搭建及人員招聘,把控進(jìn)人節(jié)奏,梳理招聘計劃,通過多渠道發(fā)掘、招聘合適人才。
3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊績效考核、薪資計算以及檔案管理、采購、物資管理、后勤行政等相關(guān)工作。
4、制定項目物業(yè)團(tuán)隊行政人事規(guī)章制度,并在執(zhí)行中不斷糾偏;
5、根據(jù)要求編制、匯總部門匯報材料;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上含購物中心物業(yè)人力行政工作經(jīng)驗,擅長物業(yè)團(tuán)隊架構(gòu)搭建及招聘工作,具備較深的文字功底;
3、熟悉各項人力資源政策法規(guī),對人力資源各個板塊熟悉;
4、具有親和力,良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力,頭腦靈活,有責(zé)任心,較強的抗壓能力和執(zhí)行力;具備較高的職業(yè)素養(yǎng),細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),自我要求高,自驅(qū)力強。
崗位職責(zé): 1.組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 2.負(fù)責(zé)公司檔案,員工資料管理工作,文件的申請及跟進(jìn)、現(xiàn)金報銷單管理; 3.協(xié)助人事部組織各種員工活動,做好員工福利工作(獎品、節(jié)假日禮品的發(fā)放); 4.負(fù)責(zé)與各部門人員聯(lián)絡(luò)溝通,組織會議。 5.其他日常人事行政工作。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗不限; 2.性格外向,具有親和力和服務(wù)意識; 3.能熟練使用常用辦公軟件,會使用PS者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 1、建立并完善行政體系工作; 2、監(jiān)管泛行政(印鑒、檔案、合同、司機); 3、全面負(fù)責(zé)公司辦公場所管理工作,優(yōu)化辦公環(huán)境; 4、辦公設(shè)備、辦公用品、固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境、員工考勤等事務(wù)管理; 5、處理員工關(guān)懷、人事運營相關(guān)工作。 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、2年以上行政文秘工作經(jīng)驗; 3、有大企業(yè)工作經(jīng)驗; 4、熟練使用基本辦公軟件,良好的語言表達(dá)及溝通能力; 5、性格外向、心細(xì)、負(fù)責(zé)、服務(wù)意識強; 福利待遇: 1、周末雙休,朝九晚六 2、入職購買六險一金
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)線咨詢信息回復(fù),根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)購房指導(dǎo)方案,線下帶看,成交; 2.互聯(lián)網(wǎng)+地產(chǎn)模式,不用外出拓客,不用掃街、陌拜及撥打騷擾電話。 業(yè)務(wù)范圍:深圳、中山、珠海及大亞灣核心區(qū)域。 我們提供: 1.高額的薪資回報,薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪(3000-5000)+高額提成+現(xiàn)金獎勵+住房補貼+其它,綜合收入15000-25000之間。 2.帶薪培訓(xùn),一對一輔導(dǎo)。 3.優(yōu)質(zhì)的客戶資源,不用外出掃街,不用打騷擾電話。 4.客戶帶看專車接送。 5.購買社保、意外險,節(jié)日福利,集體旅游等豐富多彩的員工活動。 6.公平的內(nèi)部晉升機制,置業(yè)顧問-大師兄-儲備經(jīng)理-經(jīng)理-合伙人。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食堂、宿舍、廠區(qū)門禁管理;
2、負(fù)責(zé)消防安全、生產(chǎn)安全管理;
3、負(fù)責(zé)行政采購工作(辦公用品、名片等);
4、負(fù)責(zé)公物用車管理;
5、各級政府部門、各協(xié)會團(tuán)體、相關(guān)企業(yè)的工作聯(lián)絡(luò);
6、負(fù)責(zé)企業(yè)項目申報的對接流程處理;
7、負(fù)責(zé)辦公室用品的采購和庫存管理;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、擅長交際,處事沉穩(wěn);
3、具備5年以上行政管理經(jīng)驗;
4、熟悉地方政策法律法規(guī);
5、擁有消防安全證書,對消防安全熟悉.
崗位職責(zé): 1、根據(jù)實際情況擬定或者完善公司的后勤管理規(guī)范,并報領(lǐng)導(dǎo)審批;2、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行后勤相關(guān)管理規(guī)范或者行為規(guī)范,確保后勤工作能順利執(zhí)行;? 3、負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍等日常管理工作;? 4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的綠化工作,并及時解決工作中的問題;? 5、負(fù)責(zé)對后勤人員內(nèi)的管理和培訓(xùn)工作;? 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 崗位要求: 1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;? 2、具備3年以上后勤工作經(jīng)驗,1年以上后勤管理工作經(jīng)驗;? 3、熟悉后勤管理的工作流程與管理,具備后勤管理的相關(guān)知識;? 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;? 5、具備良好的溝通能力和計劃能力。?
崗位職責(zé):1.招聘人才,培養(yǎng)人才;2.部門行政管理;3.會議組織,政令傳達(dá)。任職要求:1.大專及以上學(xué)歷;2.有相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)先選擇;3.優(yōu)秀學(xué)生會干部,退伍軍人,優(yōu)先選擇。 職能類別:行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
崗位職責(zé):1、公司人工成本、行政費用的預(yù)算與管理;2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理;3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護(hù)、大型年會及重要活動組織;4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作。任職資格:1、本科以上學(xué)歷,企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上;2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗;3、有一定財務(wù)經(jīng)驗;4、較強的責(zé)任 五險一金交通補助包吃
1.負(fù)責(zé)公司黨組織建設(shè),組織黨員和干部進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),傳達(dá)和落實上級黨組織的重大方針政策;
2.負(fù)責(zé)公司黨群建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)等方面的宣傳和接待工作;
3.協(xié)助黨總支部書記做好日常黨務(wù)工作,包括文件管理、撰寫,相關(guān)會議組織協(xié)調(diào),會議決議跟蹤落實,協(xié)調(diào)督導(dǎo)各黨支部日常工作及黨費的收繳工作;
4.做好入黨積極分子和預(yù)備黨員的教育、考察和發(fā)展黨員程序的運行工作,及備黨員的轉(zhuǎn)正工作;
5.負(fù)責(zé)綜合行政,包括費用控制、接待、辦公室綜合管理等;
6.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,中共黨員;
2.3年以上企事業(yè)單位黨辦或黨務(wù)行政工作經(jīng)歷;
3.熱愛黨的事業(yè),熟悉企業(yè)黨建工作,寫作能力好,政治素質(zhì)佳;
4.了解掌握黨的基本理論、黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定、黨務(wù)工作等相關(guān)知識;
5.良好組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,年齡35歲以下。
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織行政常規(guī)工作,包括辦公室日常行政管理、交通及車輛服務(wù)統(tǒng)籌與督導(dǎo)等;2、協(xié)助組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案;3、協(xié)助組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;4、組織與協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、各類會議、重要接待和相關(guān)外聯(lián)工作;5、對接黨務(wù)黨群工作;6、管理公司資質(zhì)證件、印章、合同等重要文件信息,做好檔案管理與規(guī)劃工作。任職要求:1、黨員,統(tǒng)招***本科及以上學(xué)歷,大型企業(yè)3年以上行政、總務(wù)管理工作經(jīng)驗;2、熟悉地產(chǎn)公司證照辦理及維護(hù)的相關(guān)流程;3、良好的文字功底、溝通協(xié)調(diào)能力及人員管理能力;4、工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致并具有一定的抗壓能力。 職能類別:行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
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