工作職責(zé):
1.安全體系建設(shè)：按照安全資料八要素，收集安全資料，完善安全生產(chǎn)體系；定期開展安全檢查及安全會(huì)議；每月完成安全品質(zhì)巡視任務(wù)；
2.項(xiàng)目應(yīng)急管理：負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目防汛、防火等應(yīng)急處置及上報(bào)；
3.商業(yè)管理：協(xié)調(diào)項(xiàng)目及公司完成商業(yè)合同擬定、流程簽審等及合同續(xù)簽事宜；對(duì)照商業(yè)合同監(jiān)督管理合同內(nèi)容執(zhí)行；負(fù)責(zé)商業(yè)服務(wù)費(fèi)用及時(shí)收取；維護(hù)商業(yè)主體客戶關(guān)系；
4.施工管理：監(jiān)督施工單位文明施工；協(xié)調(diào)施工單位處理施工問題
5.工作時(shí)間暫定為：早上午8點(diǎn)至18點(diǎn)（中午休息2小時(shí)），周末雙休及法定節(jié)假日正常放假涉及到輪流值班；
6.工作地點(diǎn)：四川大學(xué)華西天府醫(yī)院。
任職資格:
1.男女不限，年齡 22-40 歲；
2.本科學(xué)歷；
3.熟練操作常用辦公軟件，有安全管理員或類似證書優(yōu)先；
4.有良好的服務(wù)意識(shí)及注重禮貌禮節(jié)，能適應(yīng)一定的工作壓力，較強(qiáng)的責(zé)任心及工作應(yīng)變能力。
路陽
工作職責(zé):
職位概要：
負(fù)責(zé)公司的綜合事務(wù)管理，包括行政管理、人力資源管理、后勤保障等，確保公司運(yùn)營(yíng)的高效、有序。
崗位職責(zé)：
1. 制定和執(zhí)行公司行政、人事、后勤等方面的管理制度和流程，確保公司運(yùn)營(yíng)的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
2. 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理，包括文件管理、會(huì)議組織、來訪接待等。
3. 制定和執(zhí)行公司人力資源計(jì)劃，負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬福利等方面的工作。
4. 負(fù)責(zé)公司后勤保障工作，包括辦公用品采購(gòu)、安全管理、信息化建設(shè)等。
5. 協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，確保公司運(yùn)營(yíng)的順暢。
6. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷。
2. 5年以上行政管理或人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)或集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3. 熟悉行政管理、人力資源管理的相關(guān)法律法規(guī)和政策。
4. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力和溝通能力。
5. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
路陽
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