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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)境外控股企業(yè)的日常維護(hù)（新設(shè)、變更、注銷(xiāo)及常規(guī)合規(guī)申報(bào)等） 2、負(fù)責(zé)境外控股企業(yè)日常KYC及COI等文件申請(qǐng) 3、境內(nèi)公司工商或增值電信業(yè)務(wù)資質(zhì)的申辦（新設(shè)、變更和注銷(xiāo)等） 4、其他境外企業(yè)相關(guān)維護(hù)工作 任職資格： 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 2、英語(yǔ)良好，可作為辦公語(yǔ)言 3、有境外HK/BVI等地區(qū)公司注冊(cè)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4、對(duì)境內(nèi)工商或增值電信業(yè)務(wù)資質(zhì)的申辦（新設(shè)、變更和注銷(xiāo)等）有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、抗壓能力強(qiáng)，邏輯思維能力優(yōu)秀，善于跨團(tuán)隊(duì)溝通推進(jìn)工作

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1.起草黨建和工會(huì)相關(guān)文件、制度、流程、計(jì)劃總結(jié)等報(bào)告、通知等文稿；
2.對(duì)接下級(jí)黨工組織人員，落實(shí)黨工工作各項(xiàng)方針、政策；
3.協(xié)助承辦黨組織要求的各類(lèi)黨建活動(dòng)；
4.組織黨員活動(dòng)，起草活動(dòng)方案，落實(shí)活動(dòng)執(zhí)行；
5.負(fù)責(zé)工會(huì)組織各項(xiàng)活動(dòng)的籌備、組織、實(shí)施、開(kāi)展；
6.負(fù)責(zé)工會(huì)活動(dòng)的撰寫(xiě)、記錄，相關(guān)文件的整理、保管；
7.負(fù)責(zé)員工工資、獎(jiǎng)金的核算及發(fā)放、員工社保、公積金的繳納和辦理；
8.負(fù)責(zé)員工關(guān)系相關(guān)工作，包括入離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì)等；
9.負(fù)責(zé)公章、檔案管理、工商年檢及辦公設(shè)施設(shè)備采購(gòu)、維護(hù)等相關(guān)工作；
10.協(xié)助做好公司會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要等會(huì)務(wù)工作。
二、任職要求
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員，具有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)及駕照優(yōu)先考慮；
2.熟練掌握黨建工作流程，熟練操作黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨費(fèi)收繳等內(nèi)容，并掌握工會(huì)組織建設(shè)相關(guān)知識(shí)；
3.熟悉公文寫(xiě)作規(guī)范和辦文流程，具有較好的文字駕馭能力，熟練使用word、excel、ppt等各類(lèi)辦公軟件；
4.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí)；
5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，性格開(kāi)朗，有親和力，主動(dòng)性強(qiáng)，做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能夠承受一定的工作壓力。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1.起草黨建和工會(huì)相關(guān)文件、制度、流程、計(jì)劃總結(jié)等報(bào)告、通知等文稿；
2.對(duì)接下級(jí)黨工組織人員，落實(shí)黨工工作各項(xiàng)方針、政策；
3.協(xié)助承辦黨組織要求的各類(lèi)黨建活動(dòng)；
4.組織黨員活動(dòng)，起草活動(dòng)方案，落實(shí)活動(dòng)執(zhí)行；
5.負(fù)責(zé)工會(huì)組織各項(xiàng)活動(dòng)的籌備、組織、實(shí)施、開(kāi)展；
6.負(fù)責(zé)工會(huì)活動(dòng)的撰寫(xiě)、記錄，相關(guān)文件的整理、保管；
7.負(fù)責(zé)員工工資、獎(jiǎng)金的核算及發(fā)放、員工社保、公積金的繳納和辦理；
8.負(fù)責(zé)員工關(guān)系相關(guān)工作，包括入離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì)等；
9.負(fù)責(zé)公章、檔案管理、工商年檢及辦公設(shè)施設(shè)備采購(gòu)、維護(hù)等相關(guān)工作；
10.協(xié)助做好公司會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要等會(huì)務(wù)工作。
二、任職要求
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員，具有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)及駕照優(yōu)先考慮；
2.熟練掌握黨建工作流程，熟練操作黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨費(fèi)收繳等內(nèi)容，并掌握工會(huì)組織建設(shè)相關(guān)知識(shí)；
3.熟悉公文寫(xiě)作規(guī)范和辦文流程，具有較好的文字駕馭能力，熟練使用word、excel、ppt等各類(lèi)辦公軟件；
4.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí)；
5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，性格開(kāi)朗，有親和力，主動(dòng)性強(qiáng)，做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能夠承受一定的工作壓力。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)門(mén)店工程、門(mén)店服務(wù)、IT類(lèi)從尋源到付款的全過(guò)程工作。把控投資、幫助業(yè)務(wù)制定年度預(yù)算，制定及執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃，開(kāi)發(fā)并管理供應(yīng)商，進(jìn)行項(xiàng)目采購(gòu)。 2、負(fù)責(zé)上述品類(lèi)供應(yīng)商尋源、考察、采購(gòu)策略制定、招標(biāo)、談判、合同簽訂、供應(yīng)商績(jī)效考核等采購(gòu)全流程工作； 3、執(zhí)行并管理所負(fù)責(zé)采購(gòu)品類(lèi) source to pay 的全流程，并與相關(guān)部門(mén)保持同步協(xié)作，整合采購(gòu)需求，有效管理采購(gòu)成本，提高使用效能； 4、獨(dú)立完成品類(lèi)采購(gòu)工作及跨部門(mén)協(xié)調(diào)工作； 5、負(fù)責(zé)工程品類(lèi)市場(chǎng)資源收集、定期分析采購(gòu)市場(chǎng)行情，熟悉采購(gòu)品類(lèi)的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，建立并完善供應(yīng)商資源庫(kù)。 任職資格： 1、大學(xué)本科學(xué)歷,3-5年或以上工程品類(lèi)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，具有連鎖門(mén)店、新零售門(mén)店等工程采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉工程品類(lèi)市場(chǎng)情況，了解工程裝飾裝修、工程物資及服務(wù)等，了解工程品類(lèi)供應(yīng)商運(yùn)作模式； 3、 具備良好的邏輯思維能力、分析能力和項(xiàng)目管理能力，可獨(dú)立管理、執(zhí)行采購(gòu)項(xiàng)目； 4、為人正直、誠(chéng)信，無(wú)不良從業(yè)記錄，優(yōu)秀的溝通能カ，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

職位描述：

你是誰(shuí) ? 你具有商業(yè)頭腦，以結(jié)果為導(dǎo)向，且以顧客為中心。 ? 你具備成為銷(xiāo)售部部門(mén)經(jīng)理的潛質(zhì)。 ? 你能夠快速?zèng)Q策并發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性（時(shí)常心懷緊迫感） ? 能夠與他人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作，是一名優(yōu)秀的溝通者，能以友好、積極的方式與員工和顧客進(jìn)行溝通。 你與我們相處的一天 ? 在你的部門(mén)內(nèi)打造最佳顧客購(gòu)物體驗(yàn)，從而為顧客提供滿(mǎn)意的服務(wù)，進(jìn)而推動(dòng)銷(xiāo)量增長(zhǎng)。 ? 激發(fā)團(tuán)隊(duì)深入了解宜家產(chǎn)品系列和服務(wù)、本地市場(chǎng)及宜家顧客，并充分運(yùn)用這些知識(shí)。 ? 你需要積極工作，以滿(mǎn)足宜家商場(chǎng)高效運(yùn)作的需要。 我們團(tuán)隊(duì)的使命 ? 我們團(tuán)隊(duì)致力于創(chuàng)造愉悅、便捷、成功的購(gòu)物體驗(yàn)，從而提升產(chǎn)品銷(xiāo)量，并實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)盈利。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 維護(hù)集團(tuán)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，配合現(xiàn)有戰(zhàn)略合作相關(guān)業(yè)務(wù)的開(kāi)展，協(xié)助內(nèi)外部協(xié)作溝通，推動(dòng)并落地執(zhí)行集團(tuán)戰(zhàn)略合作； 2、獨(dú)立完成溝通與商務(wù)談判，并制定合作方案，對(duì)整個(gè)商務(wù)合作的過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé)，規(guī)劃合作項(xiàng)目的規(guī)則與落地執(zhí)行； 3、基于戰(zhàn)略合作背景及資源，協(xié)同集團(tuán)各業(yè)務(wù)線(xiàn)拓展合作，推動(dòng)合作方案落地； 4、具有優(yōu)秀的客戶(hù)拓展及需求服務(wù)能力，能獨(dú)立的開(kāi)拓市場(chǎng)及挖掘潛在客戶(hù)； 5、了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式，能充分挖掘各方需求并進(jìn)行分析，協(xié)助負(fù)責(zé)執(zhí)行落地； 6、負(fù)責(zé)收集、整理數(shù)據(jù)，按周、月對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)和信息做匯總分析，對(duì)重點(diǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理并提交數(shù)據(jù)報(bào)告。 任職要求： 1、具備2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、優(yōu)秀的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判能力，理解能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、有一定的戰(zhàn)略視角及全局格局，具備出色的項(xiàng)目管理能力，能夠積極協(xié)調(diào)各方資源推動(dòng)項(xiàng)目落地； 4、高度的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，很強(qiáng)的自驅(qū)力和目標(biāo)導(dǎo)向； 5、熟練互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及商務(wù)工作的各種工具，熟練使用Excel及PPT，具備數(shù)據(jù)分析能力，有較好的數(shù)據(jù)敏感性。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)高端綜合醫(yī)院診所商業(yè)保險(xiǎn)渠道的開(kāi)拓、管理與維護(hù)工作，確保與各大商業(yè)保險(xiǎn)公司的合作順利進(jìn)行。 2、深入了解并分析商業(yè)保險(xiǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整合作策略，提升門(mén)診部的市場(chǎng)占有率和品牌影響力。 3、與商業(yè)保險(xiǎn)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期溝通協(xié)商，確保合作項(xiàng)目的順利進(jìn)行，及時(shí)解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。 4、策劃并執(zhí)行針對(duì)商保公司的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升門(mén)診部在商業(yè)保險(xiǎn)渠道中的知名度和美譽(yù)度。 5、跟蹤分析合作項(xiàng)目的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)，定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，提出改進(jìn)和優(yōu)化建議。 6、協(xié)調(diào)門(mén)診部?jī)?nèi)部各部門(mén)與商業(yè)保險(xiǎn)公司的合作事宜，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或商保相關(guān)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、5年及以上高端醫(yī)療機(jī)構(gòu)或商業(yè)保險(xiǎn)行業(yè)渠道管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)保險(xiǎn)市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)則和流程。 3、具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與商業(yè)保險(xiǎn)建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和分析能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)需求。 5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成各項(xiàng)任務(wù)。 6、具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力，具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和創(chuàng)新意識(shí)。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、建立、優(yōu)化全國(guó)新房法務(wù)管理、風(fēng)控體系，制定、優(yōu)化適用于全國(guó)的工具（包括制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、指引、合同模板等）； 2、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)模板合同、合同及其他法律文件的起草、修改和審查； 3、負(fù)責(zé)合規(guī)研究，制定全國(guó)性合規(guī)指引，針對(duì)重大合規(guī)問(wèn)題，提供合規(guī)解決方案； 4、負(fù)責(zé)處理公司重大訴訟、仲裁案件和其他重大爭(zhēng)議、糾紛； 5、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)性工作，為公司運(yùn)營(yíng)、內(nèi)部制度提供法律意見(jiàn)和解決方案，確保公司運(yùn)營(yíng)的合法性、合規(guī)性； 6、協(xié)助處理子公司新房法務(wù)工作，負(fù)責(zé)對(duì)子公司法務(wù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)賦能和考核； 7、其他新房法務(wù)相關(guān)工作。 任職要求： 1、法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，持有法律職業(yè)資格證書(shū)； 2、2年以上大型企業(yè)房地產(chǎn)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)或者法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，接受過(guò)良好的、體系化的法律專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練； 3、具備扎實(shí)的法律功底和優(yōu)秀的書(shū)寫(xiě)能力，能獨(dú)立、精準(zhǔn)、高效的起草合同等法律文書(shū)； 4、具備優(yōu)秀的法律風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)高度敏感； 5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

職位描述：

職位描述： 1. Responsible of Client Development Management and all activities to animate the retail network. 2. Support the right implementation of policies

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)日常法律文件的起草及審核，熟知相關(guān)法律，規(guī)避重大風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)； 2.為項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理提供法律保障，保障項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性； 3.負(fù)責(zé)集團(tuán)合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)體系的搭建管理； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目爭(zhēng)議糾紛處理及訴訟案件處理。 任職要求： 1.法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，通過(guò)司法考試，具有法律職業(yè)資格證書(shū)或律師執(zhí)業(yè)證； 2.地產(chǎn)行業(yè)法務(wù)3年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)企業(yè)法律知識(shí)； 3.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，溝通能力，應(yīng)變能力。

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 在總部層面對(duì)全球轉(zhuǎn)讓定價(jià)進(jìn)行設(shè)計(jì)籌劃與落地，深度參與架構(gòu)業(yè)務(wù)線(xiàn)各方全面的轉(zhuǎn)讓定價(jià)安排； 2. 從人、財(cái)、物多維度協(xié)助管理集團(tuán)轉(zhuǎn)讓定價(jià)政策的執(zhí)行，維護(hù)、鑒別公司關(guān)聯(lián)交易的長(zhǎng)期合理性，及時(shí)識(shí)別涉稅風(fēng)險(xiǎn)并提出建設(shè)性意見(jiàn)； 3. 為業(yè)務(wù)線(xiàn)、財(cái)務(wù)部門(mén)和稅務(wù)相關(guān)部門(mén)提供專(zhuān)業(yè)轉(zhuǎn)讓定價(jià)意見(jiàn)、助力集團(tuán)業(yè)務(wù)開(kāi)展、迭代和升級(jí)； 4. 協(xié)助對(duì)宏觀(guān)轉(zhuǎn)讓定價(jià)架構(gòu)進(jìn)行稅務(wù)統(tǒng)籌，對(duì)收入和利潤(rùn)分布以及稅務(wù)成本進(jìn)行分析與控制； 5. 協(xié)調(diào)事務(wù)所準(zhǔn)備并審閱各國(guó)的轉(zhuǎn)讓定價(jià)合規(guī)性文檔及咨詢(xún)類(lèi)業(yè)務(wù)； 6. 參與支持到與各國(guó)/地區(qū)稅務(wù)機(jī)關(guān)的應(yīng)對(duì)工作； 7. 定期搜集相關(guān)國(guó)家、地區(qū)稅收政策和動(dòng)態(tài)發(fā)展，并根據(jù)集團(tuán)的業(yè)務(wù)，進(jìn)行國(guó)內(nèi)外稅務(wù)及轉(zhuǎn)讓定價(jià)的研究、政策推廣及落地支持 8. 承接并帶領(lǐng)、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員完成轉(zhuǎn)讓定價(jià)三層文檔、供應(yīng)鏈籌劃和稅務(wù)抗辯等項(xiàng)目 任職要求： 1. 3-5年轉(zhuǎn)讓定價(jià)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)理級(jí)別優(yōu)先； 2.有處理復(fù)雜轉(zhuǎn)讓定價(jià)事項(xiàng)的經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通能力、快速學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力并具備分析、戰(zhàn)略思維方式和優(yōu)秀的數(shù)字分析能力； 3. 面對(duì)快速變化的公司業(yè)務(wù)及稅收法規(guī)下沉著應(yīng)變的能力； 4. 對(duì)會(huì)計(jì)、國(guó)際稅法、企業(yè)稅有一定程度了解； 5. 具備英語(yǔ)閱讀及溝通能力、尤其是流利的口語(yǔ)能力者優(yōu)先； 6. 熟練使用Excel、Word和PowerPoint處理技能；

職位描述：

1、根據(jù)訂單生產(chǎn)周期和備品備件庫(kù)存量，編制各類(lèi)物料的采購(gòu)計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃。

2、跟進(jìn)物料采購(gòu)進(jìn)度，及時(shí)核查外購(gòu)物料和庫(kù)存物料的齊套性，做好與生產(chǎn)計(jì)劃的銜接。

3、及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況，遇有插單、設(shè)備異常等情況及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃安排，務(wù)必保證各訂單按期入庫(kù)交貨。

4、根據(jù)設(shè)備能力和人員配置，逐步優(yōu)化每類(lèi)產(chǎn)品的正常生產(chǎn)周期和最短生產(chǎn)周期，明確進(jìn)一步縮短生產(chǎn)周期的障礙在哪里。

5、根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)頻次，與庫(kù)房一起確定常用物料的合理庫(kù)存量。為不常用風(fēng)險(xiǎn)物料采購(gòu)及備貨提供數(shù)據(jù)依據(jù)。與設(shè)計(jì)溝通，優(yōu)先使用呆滯物料，減少資金占用。

任職資格：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，3年以上機(jī)械加工、鈑金類(lèi)企業(yè)3年以上的物料計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、熟悉生產(chǎn)制造型企業(yè)訂單式生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工藝，有機(jī)械識(shí)圖或CAD制圖經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。能夠熟練操作ERP軟件。

3、優(yōu)秀的計(jì)劃執(zhí)行能力，溝通協(xié)調(diào)能力和分析解決問(wèn)題的能力。

職位描述：

任職要求：
1）年齡在25周歲到35周歲之間
2）具有碩士及以上學(xué)歷 （特別優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷）
3）品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力
4）有責(zé)任感和事業(yè)心，具備時(shí)間管理能力和強(qiáng)烈的獨(dú)立性
5）反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力
6）有望成為優(yōu)秀組織管理和經(jīng)營(yíng)人員。
7）具有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（銀行、證券、基金、財(cái)富公司等）
崗位職責(zé)：
(金融業(yè)務(wù)端)
1、以客戶(hù)需求為導(dǎo)向?yàn)槠涮峁耙粚?duì)一”專(zhuān)業(yè)金融服務(wù)；
2、學(xué)習(xí)和研究人壽保險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、廣發(fā)銀行基礎(chǔ)知識(shí)；
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
4、負(fù)責(zé)廣發(fā)銀行信用卡、儲(chǔ)蓄卡、存貸款等基礎(chǔ)銀行業(yè)務(wù)；
5、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)業(yè)務(wù)指標(biāo)；
6、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
7、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
8、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
9、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；
(部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理端)
1、規(guī)劃、組織營(yíng)業(yè)部的業(yè)務(wù)活動(dòng)，確保完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)考核指標(biāo)；
2、領(lǐng)導(dǎo)和督促所轄部門(mén)人員的日常工作活動(dòng)，進(jìn)行有效的營(yíng)業(yè)部活動(dòng)管理；
3、激發(fā)業(yè)務(wù)部門(mén)士氣，培養(yǎng)良好的部門(mén)精神，與部門(mén)人員共同掌握并維護(hù)營(yíng)業(yè)部的重點(diǎn)客戶(hù)；
4、培訓(xùn)和輔導(dǎo)所轄業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能，并積極組織部門(mén)人員參加公司各項(xiàng)培訓(xùn)；
5、自強(qiáng)自勵(lì)，提高自身管理能力；
6、配合公司做好擴(kuò)充部門(mén)人員的招聘，面試等工作。
500強(qiáng)上市央企三大支持！
一、培訓(xùn)支持：終身享受中國(guó)人壽一流的國(guó)際化專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售、管理各項(xiàng)課程培訓(xùn)；RFC培訓(xùn)、IDA培訓(xùn)、顧問(wèn)式行銷(xiāo)培訓(xùn)、LIMRAMSS、135系統(tǒng)研修培訓(xùn)等全方位專(zhuān)項(xiàng)技能培訓(xùn)；
二、資源支持：
綜合金融經(jīng)理人成長(zhǎng)基金、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)津貼、海量客戶(hù)資源；
三、平臺(tái)支持：
三司一行綜合金融平臺(tái)，國(guó)壽E店、E寶賬、E職場(chǎng)、國(guó)壽高端養(yǎng)老養(yǎng)生社區(qū)、廣發(fā)銀行、安保基金、職業(yè)學(xué)院，電商公司；
四、薪資待遇:
績(jī)效底薪(優(yōu)秀者可達(dá)12000) 特別優(yōu)秀給予保底年薪10萬(wàn)
獎(jiǎng)金 提成 優(yōu)才津貼 管理津貼 團(tuán)隊(duì)發(fā)展津貼 培訓(xùn)津貼等；
年薪30-50萬(wàn)不等，能力突出且管理，協(xié)調(diào)，學(xué)習(xí) ，應(yīng)酬等能力強(qiáng)，可達(dá)50-80萬(wàn)不等。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)訓(xùn)練體系的建立、評(píng)估與實(shí)施，圍繞著新人育成、晉升及主管訓(xùn)練，著重進(jìn)行相關(guān)體系培訓(xùn)班運(yùn)作、課件研發(fā)、講師培養(yǎng)等工作，確保培訓(xùn)指標(biāo)達(dá)標(biāo)及培訓(xùn)計(jì)劃落地； 2.負(fù)責(zé)公司講師隊(duì)伍、管理體系、講師榮譽(yù)體系的建立與完善； 3.根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)節(jié)奏，分公司培訓(xùn)需求，有效、合理制定全國(guó)培訓(xùn)支持督導(dǎo)計(jì)劃，組織提煉優(yōu)秀機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，并在系統(tǒng)中推廣； 4.擬定線(xiàn)上、線(xiàn)下培訓(xùn)活動(dòng)規(guī)劃，定期組織培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展； 5.負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)資源庫(kù)的建設(shè)與管理，培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)教材編寫(xiě)與完善等。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2.至少5年以上壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上培訓(xùn)管理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉壽險(xiǎn)公司訓(xùn)練管理體系，掌握營(yíng)銷(xiāo)管理制度和流程； 4.具備優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；良好的計(jì)劃能力、決策能力。

職位描述：

1.對(duì)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)監(jiān)督工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.監(jiān)督項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用落實(shí)。3.參與項(xiàng)目安全策劃的編制，對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。4.協(xié)助制定項(xiàng)目有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。5.參加各類(lèi)安全交底、驗(yàn)收、危險(xiǎn)作業(yè)審批及安全生產(chǎn)例會(huì)。6.參加定期安全生產(chǎn)檢查，組織日巡查，督促隱患整改。對(duì)存在重大安全隱患的分部分項(xiàng)工程，有下達(dá)停工整改決定，并直接向上級(jí)單位報(bào)告的權(quán)利。7.組織作業(yè)人員入場(chǎng)安全教育，監(jiān)督員工持證上崗、班前安全活動(dòng)開(kāi)展。8.記錄安全生產(chǎn)監(jiān)督日志。9.發(fā)生事故應(yīng)立即向項(xiàng)目經(jīng)理、公司安全總監(jiān)報(bào)告，并立即參與搶救。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，安全工程、機(jī)械管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2.有兩年及以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn)。3.有注冊(cè)安全工程師、注冊(cè)消防工程師等注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先考慮。4.工作地點(diǎn)為北京、河北、重慶、四川 職位福利：五險(xiǎn)二金、包吃、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢