1、負責(zé)建立項目前期的行政、人力資源各項規(guī)章制度； 2、負責(zé)公司內(nèi)部管理和外部經(jīng)營環(huán)境相關(guān)信息的搜集、整理與匯報； 3、做好內(nèi)部日常溝通、協(xié)調(diào)及后勤管理工作。 4:、負責(zé)會議記錄整理文件草擬 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等接近專業(yè)，5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)行政、人力資源管理經(jīng)驗，兩年以上部門負責(zé)人工作經(jīng)驗； 2、熟悉行政、人力資源辦理流程并有實際的處理經(jīng)驗，靈活的交際和溝通能力； 3：良好的文字功底 工作福利政策：五險一金、海外商業(yè)保險、出國鼓勵年度獎、服務(wù)奉獻獎、年終業(yè)績獎金、加班費、傳統(tǒng)節(jié)日福利，海外工作探親假（帶薪），免費提供住宿，公司承擔(dān)往返機票、境外工作簽證等費用。 上班地點
張繼民
人員管理培訓(xùn)，體系認證，公司規(guī)章制度
劉先生
1有較強的商務(wù)能力，熟悉機關(guān)單位運營模式
2情商較高
3穩(wěn)定性強
4復(fù)轉(zhuǎn)軍官、企事業(yè)單位干部、做政府生意的銷售人員優(yōu)先考慮
男女不限，年齡30歲以上
毛先生/副總經(jīng)理
1、基本要求： （1）27-33歲，3年以上行政管理工作經(jīng)驗。 （2）第一學(xué)歷為公辦統(tǒng)招本科，行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2、關(guān)鍵技能 （1）熟知行政各項工作的工作內(nèi)容及流程； （2）具備行政接待和政府外聯(lián)工作經(jīng)驗，擅長對外關(guān)系銜接、政府外聯(lián)關(guān)系及接待等； （3）文字能力較強，有眼力見； （4）具備良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力，思路清晰，處事靈活。 3、職業(yè)素質(zhì) （1）工作細致、責(zé)任心強，有良好的執(zhí)行力； （2）形象氣質(zhì)佳，具備良好的服務(wù)禮儀； （3）具備良好的職業(yè)道德操守。
張鋼柱
崗位內(nèi)容：
1. 負責(zé)行政管理工作。
2. 負責(zé)公司日常行政工作，包括企業(yè)文化建設(shè)、辦公環(huán)境建設(shè)等。
3. 負責(zé)后勤管理工作。
4. 負責(zé)董事長和總經(jīng)理交辦的其他事項。
任職要求：
1. 具備較強的組織協(xié)調(diào)與管理能力，有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
2. 大專及以上學(xué)歷，至少5年以上行政管理經(jīng)驗或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
頡經(jīng)理
1、負責(zé)新校區(qū)辦公室工作，日常行政、人事管理事務(wù)。
2、負責(zé)文件起草與收發(fā)文。
3、搞好日常工作的上傳下達。
4、負責(zé)員工的考勤、請假登記和日常工作考核。
5、負責(zé)檔案管理，負責(zé)將各種文件資料（含電子文檔）及時分類歸檔入庫。
6、負責(zé)來客的接待工作。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事務(wù)。
十年及以上高中或國際高中工作經(jīng)驗，有高中從教經(jīng)歷優(yōu)先，有兩年及以上學(xué)校行政管理和內(nèi)務(wù)管理經(jīng)驗。
林女士/人力負責(zé)人
職責(zé)描述： 1. 負責(zé)通過組織各種形式的員工活動，內(nèi)化企業(yè)文化和價值理念； 2. 負責(zé)部門內(nèi)各項事務(wù)的處理，各類重要會議和重大活動的組織； 3.組織草擬、頒布、補充各項管理制度并督促、檢查各項管理制度的有效執(zhí)行、維護制度的嚴肅性； 4.做好上級下發(fā)的文電登記、傳閱、督辦和歸檔工作； 5.負責(zé)組織、協(xié)調(diào)內(nèi)外聯(lián)絡(luò)和交流工作，組織辦好會議接待、客戶接待等大型公司組織各項活動； 6.組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作； 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，文秘、新聞、管理、中文相關(guān)專業(yè)； 2.5年以上管理經(jīng)驗，有工廠管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉使用辦公軟件，要求熟練掌握個人電腦技術(shù)、Word、Excel和Power Point以及創(chuàng)建多種專業(yè)文件的經(jīng)驗；具備良好的文字功底，可以起草各類行政文件； 4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)力，計劃和執(zhí)行能力； 5.做事客觀、嚴謹負責(zé)、踏實、敬業(yè)；工作細致認真，謹慎細心、責(zé)任心強； 6.具有很強的人際溝通協(xié)調(diào)能力，團隊意識強；
姚慧
工作內(nèi)容：1、完善醫(yī)院行政制度，規(guī)范各項行政事務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行； 2、做好醫(yī)院文化建設(shè)工作； 3、完成醫(yī)院各類行政文件，信函、報告等材料的收發(fā)、轉(zhuǎn)遞及存檔工作。 4、配合做好醫(yī)院內(nèi)外來訪人員的接待及對外聯(lián)絡(luò)工作。 5、及時、準確地向院內(nèi)有關(guān)人員傳達通知事項和會議安排，并做好會議紀要、決議、決定的起草和印發(fā)。 6、協(xié)助制定醫(yī)院科研計劃、了解科研情況，處理科研工作中的日常事務(wù)性工作。 7、完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的工作。
單位地址：貴州遵義綏陽縣溫泉鎮(zhèn)華光村委會 [查看地圖]
1、擁護黨的方針政策，積極向上，主動宣傳正能量，有一定的人際交往和協(xié)調(diào)能力。 2、有教育情懷，愿為教育事業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有中小學(xué)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有較強的文字功底，能制作抖音、公眾號，能寫學(xué)?；顒拥母鞣N新聞報道。 4、工作報酬。6仟起步，其他詳情面談。
謝主任
辦公室行政管理事務(wù)
方先生
一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)編制和實施公司年度工作計劃，組織編制公司中、長期發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)辦公設(shè)備及場所的使用管理、辦公用品采購計劃的制定、采購物品發(fā)放與管理； 3、負責(zé)組織公司行政會議和活動，督辦和落實公司會議決議； 4、負責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)協(xié)助公關(guān)活動、公司整體形象對外宣傳，與政府部門建立良好的溝通以及公司各部門間的內(nèi)部協(xié)調(diào)； 5、負責(zé)紅頭文件、會議紀要等公文編寫，并建檔立冊，做好檔案和有關(guān)資料的管理工作； 6、負責(zé)公司的日常行政事務(wù)管理； 7、牽頭組織公司所需資質(zhì)的申請申報、年檢等工作； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。 二、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，年齡在35歲以下，行政管理相關(guān)崗位優(yōu)先； 2、5年以上大型企業(yè)辦公室主任、行政、人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力、公關(guān)能力、團隊建設(shè)能力，具有很強的語言和文字表達能力。? 4、具有較強的管理的能力，工作細化分配能力； 5、具有良好全局意識、抗壓能力、以企業(yè)為中心的工作原則。
劉經(jīng)理
崗位職責(zé)： 學(xué)校行政辦是學(xué)校的綜合協(xié)調(diào)部門和行政辦事機構(gòu)，辦公室主任職責(zé)如下： 1、全面主持辦公室工作，負責(zé)確定辦公室人員職責(zé)分工和崗位考核。 2、負責(zé)學(xué)校綜合性文件（請示、報告，學(xué)校的計劃、總結(jié)、校領(lǐng)導(dǎo)講話等）的起草。 3、組織匯總學(xué)校各種基本情況、數(shù)據(jù)，向上級教育行政主管部門上報各類文件、報表。 4、上傳下達，協(xié)調(diào)做好各級部、處室工作。 5、組織做好上級部門各類檢查工作和來訪客人的接待工作。 6、負責(zé)組織和協(xié)調(diào)學(xué)校各項會議、活動。 7、負責(zé)學(xué)校公文收發(fā)、批轉(zhuǎn)與督辦。 8、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求： 1、具有多年民辦學(xué)校辦公室工作經(jīng)驗，擁有良好的溝通協(xié)作能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力；擁有強烈的責(zé)任感與事業(yè)心，能長期服務(wù)。 2、公文文字功底好。 3、年齡40歲以內(nèi)。 4、本科以上學(xué)歷
陳校長，陳董事長
招聘辦公室 主任 司機 質(zhì)檢員
王彬
崗位職責(zé)： 1、參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定，負責(zé)集團計劃管理體系搭建。 2、負責(zé)公司《組織匯編冊》制定。包括組織架構(gòu)設(shè)計、組織管控模式界定、職能分配，適時調(diào)整組織架構(gòu)、部門職能。 3、牽頭公司管理制度建設(shè)，負責(zé)本部門制度制定，并組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 4、組織編制《項目開發(fā)里程碑節(jié)點》、《項目開發(fā)總控計劃》、專項計劃、《項目開發(fā)全景計劃》和年度計劃，并指導(dǎo)各單位計劃分解，協(xié)調(diào)各計劃責(zé)任人和交叉作業(yè)節(jié)點。 5、組織房地產(chǎn)開發(fā)項目月度工作巡查，并形成巡查報告。 6、組織年度、半年度、月度公司經(jīng)營例會，并作工作報告，審核會議紀要。 7、負責(zé)組織關(guān)聯(lián)單位就計劃交圈召開協(xié)調(diào)會，并將待決策信息報告總裁。。 8、組織公司信息化建設(shè)，含企業(yè)官網(wǎng)更新、OA系統(tǒng)日常管理維護。 9、參與公司對外危機公共工作。 任職要求： 1、統(tǒng)本及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、法學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè)； 2、文字功底強，個人素質(zhì)與職業(yè)操守好； 3、具有在大型公司（集團化公司）相關(guān)崗位經(jīng)驗，具地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗為宜； 4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理的基本知識，善于發(fā)現(xiàn)問題并具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、具備良好的法務(wù)基礎(chǔ)。
黃澤安
崗位職責(zé)：1、參與制定公司行政管理制度、完善和細化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程；2、執(zhí)行公司年度行政計劃，控制行政費用；3、參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及大型活動；4、購置辦公設(shè)備、辦公用品，安排人員管理和發(fā)放，管理公文、行政檔案、證章、計算機磁盤、光盤等重要資料；5、管理公共環(huán)境衛(wèi)生和安全；6、協(xié)助對外聯(lián)絡(luò)與接待工作；7、負責(zé)公司食堂、保潔、安保、車輛等后勤管理工作； 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。任職要求：1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷；2、6年以上工作經(jīng)驗，三年以上辦公室主任工作經(jīng)驗；3、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理；4、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；5、抗壓力強，吃苦耐勞，關(guān)注細節(jié)；6、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。注意：1）精通食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項后勤服務(wù)管理工作。2）關(guān)注細節(jié)、追求完美！3）吃苦耐勞、抗壓能力強！
呂洪濤
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